Pattern Bioscience е биотехнологична и здравна компания, която разработва бързи диагностични методи за резистентни към лекарства бактериални инфекции, без необходимост от култивиране. Технологията ѝ съчетава анализ на микроорганизми на ниво единични клетки с машинно обучение, за да предоставя клинично приложими резултати в рамките на часове и да помага на медицинските специалисти да определят подходящото лечение по-рано. Компанията работи в областта на антимикробната резистентност, като подпомага по-бързи и по-информирани решения, които могат да подобрят резултатите за пациентите и да намалят предотвратимите разходи за здравеопазване.
Старши анализатор на работната заплата в Pattern Bioscience в Пуна (хибридно)
Управление на възложени външни операции по работната заплата и координация с доставчика за Pattern Bioscience в Пуна. Надзор на индийските данъчни удръжки, нормативното съответствие, отчетността за заплатите и подкрепата за служителите.
Описание
- Изпълнява ролята на основно контактно лице между Pattern Bioscience и външния доставчик на услуги по работната заплата
- Преглежда и проверява данните за работната заплата, включително промени в заплатите, назначения, напускания, удръжки, стимули и възстановявания на разходи
- Одобрява окончателните отчети за работната заплата преди извършване на плащанията
- Координира точното и навременно обработване на работната заплата и изплащането на възнагражденията
- Изчислява и удържа TDS, PF, ESI, NPS, обезщетенията при напускане и професионалния данък
- Следи промените в законодателството за работната заплата и поддържа нормативното съответствие
- Управлява одити и инспекции на работната заплата и координира работата с регулаторните органи
- Поддържа съответствие със Закона за обезщетенията при майчинство, Закона за изплащането на трудовите възнаграждения и Закона за минималните работни заплати
- Подготвя и подава периодични декларации за PF, ESI, TDS на служителите и професионален данък
- Разрешава своевременно въпросите на служителите относно работната заплата
- Създава отчети и анализи за работната заплата за заинтересованите страни от финансите и човешките ресурси
- Подпомага бюджетирането на работната заплата и прогнозирането на разходите
Изисквания
- Бакалавърска или магистърска степен по финанси, човешки ресурси, счетоводство или сродна дисциплина
- Поне 8 години опит в областта на работната заплата
- Минимум 5 години опит в управлението на работната заплата за 1 000 до 2 000 служители
- Предишен опит с възложени външни операции по работната заплата
- Задълбочено разбиране на индийските разпоредби за работната заплата, данъчните изчисления и нормативното съответствие
- Опит с платформи за работна заплата и HRMS инструменти
- Силни умения в обработването на работната заплата, съгласуването и данъчните удръжки
- Добре развити аналитични способности и умения за решаване на проблеми
- Изключително внимание към детайлите и постоянна точност при проверката на работната заплата
- Силни умения за управление на доставчици и водене на преговори
- Владеене на Excel и софтуер за управление на работната заплата
- Способност за спазване на кратки срокове и отговорно боравене с поверителна информация