Nuvei
Nuvei
Nuvei è un’azienda fintech che aiuta le imprese ad accettare, gestire e trasferire pagamenti nei mercati globali. La sua piattaforma combina incassi, pagamenti in uscita, acquiring globale, bonifici bancari, pagamenti in tempo reale e metodi di pagamento alternativi con strumenti per ottimizzare le autorizzazioni, gestire frodi e rischi, risolvere i chargeback e amministrare le valute. Nuvei supporta le operazioni di pagamento di aziende del commercio online, dei servizi finanziari e del gaming, offrendo oltre 700 opzioni di pagamento e integrazioni progettate per realtà che vanno dalle piccole e medie imprese alle grandi aziende.

Analista delle operazioni del personale, Montreal ibrido - Nuvei

Nuvei cerca un Analista bilingue delle operazioni del personale per supportare l’amministrazione delle risorse umane, l’inserimento, i dati dei dipendenti e la documentazione in un ambiente fintech globale. Il ruolo comprende i sistemi del personale, l’aggiornamento delle policy, la reportistica e le attività operative quotidiane relative ai dipendenti.

Descrizione

  • Redigere contratti di lavoro, lettere di modifica e lettere di verifica dell’impiego
  • Mantenere accurati e aggiornati i dati dei dipendenti e gli organigrammi
  • Monitorare e gestire la casella di posta del team delle operazioni del personale
  • Coordinare le attività di inserimento con i dipartimenti interni
  • Esaminare e aggiornare le policy aziendali
  • Compilare report mensili quando necessario
  • Verificare che i dati dei dipendenti soddisfino i requisiti legali, normativi e delle policy aziendali
  • Redigere, tradurre e revisionare documenti in inglese e francese
  • Organizzare e condurre sessioni di orientamento per i nuovi assunti
  • Amministrare gli accessi degli utenti e gli aggiornamenti in HiBob, ADP, SharePoint e altri sistemi interni
  • Contribuire alle iniziative delle operazioni del personale e fornire supporto ai progetti del team
  • Fornire assistenza amministrativa generale al team delle operazioni del personale

Requisiti

  • DEP, DEC o qualifica formativa equivalente
  • Da uno a due anni di esperienza amministrativa, preferibilmente nelle Risorse Umane
  • Solide capacità interpersonali e comunicazione chiara
  • Conoscenza fluente dell’inglese e del francese, con eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale in entrambe le lingue
  • Capacità di produrre traduzioni accurate di documenti
  • Grande attenzione ai dettagli e solide capacità organizzative
  • Approccio analitico con efficaci capacità di risoluzione dei problemi
  • Discrezione nella gestione di informazioni riservate
  • Conoscenza avanzata di Adobe Acrobat, Microsoft Word, Excel e PowerPoint
  • È richiesta un’eccellente conoscenza scritta e parlata del francese
  • Circa il 99% del lavoro viene svolto in inglese, sia oralmente sia per iscritto

Benefit

  • Copertura assicurativa collettiva
  • Modalità di lavoro flessibile
  • Programma di assistenza ai dipendenti
  • Ambiente di lavoro diversificato e inclusivo
  • Datore di lavoro che garantisce pari opportunità
  • Gli strumenti automatizzati di selezione possono contribuire alla gestione delle candidature e alla preselezione dei candidati