Grainger
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Grainger è un distributore multi-specialista che serve organizzazioni in Nord America, Giappone e Regno Unito. La sua attività si concentra su prodotti e servizi per la manutenzione, la riparazione e le operazioni, con circa 2 milioni di articoli disponibili direttamente e l’accesso a milioni di altri attraverso le sue piattaforme online. Grazie a oltre 4,5 milioni di clienti, Grainger unisce competenza nella distribuzione, assistenza clienti e tecnologia per aiutare le aziende a gestire le forniture essenziali e mantenere operative le proprie attività.

Analista della gestione delle categorie – Da remoto, Illinois

Supporta l’organizzazione globale degli approvvigionamenti di Grainger con attività di sourcing, analisi della spesa, negoziazioni con i fornitori e iniziative di riduzione dei costi. Questo ruolo da remoto a tempo pieno gestisce le attività di category management dall’Illinois.

Descrizione

  • Analizza la spesa e i risparmi delle categorie per supportare le attività globali di sourcing degli approvvigionamenti.
  • Presenta i risultati delle analisi alla dirigenza.
  • Contribuisce all’esecuzione delle strategie globali di sourcing per le categorie assegnate.
  • Supporta le attività di sourcing dei fornitori, incluse le richieste di eSourcing, le negoziazioni e l’esecuzione dei contratti.
  • Collabora con i responsabili aziendali per allineare i piani di categoria agli obiettivi a breve e lungo termine e alle opportunità nella pipeline.
  • Monitora le tendenze del settore dei fornitori e convalida costi e prezzi competitivi utilizzando strumenti di ricerca e market intelligence.
  • Supporta i progetti di approvvigionamento, rispetta le scadenze stabilite e fornisce aggiornamenti sullo stato alle parti interessate e ai responsabili aziendali.
  • Contribuisce alle revisioni delle categorie attraverso ricerche di mercato, pianificazione aziendale, sviluppo della pipeline e presentazioni.
  • Esegue analisi del costo totale di proprietà per le soluzioni proposte.
  • Individua miglioramenti dei processi che aumentino l’efficienza degli approvvigionamenti e i risultati del reparto.

Requisiti

  • È richiesta una laurea di primo livello o un’esperienza equivalente.
  • È richiesta almeno un’esperienza di un anno nella gestione delle categorie, negli approvvigionamenti indiretti, nella negoziazione di contratti e nel sourcing.
  • Esperienza nel supporto a progetti di miglioramento continuo.
  • Capacità di valutare e gestire aspetti contrattuali, operativi, finanziari e di rischio.
  • I candidati devono essere autorizzati a lavorare negli Stati Uniti ora e nel futuro prevedibile.
  • Questa posizione non offre sponsorizzazione ora né in futuro.

Benefit

  • Copertura assicurativa medica, dentistica, oculistica e sulla vita a partire dal primo giorno di lavoro.
  • Sei sessioni gratuite all’anno con un terapeuta abilitato.
  • 18 giorni di ferie retribuite all’anno per i dipendenti a tempo pieno.
  • Sei festività aziendali all’anno.
  • Un contributo aziendale del 6% a un piano di risparmio previdenziale 401(k), senza alcun contributo richiesto al dipendente.
  • Sconti per i dipendenti.
  • Rimborso delle tasse universitarie.
  • Rifinanziamento dei prestiti studenteschi.
  • Accesso gratuito a consulenza finanziaria, formazione e strumenti.
  • Programmi di supporto alla maternità.
  • Benefit per l’allattamento.
  • Fino a 14 settimane di congedo retribuito per i genitori che hanno partorito.
  • Fino a quattro settimane di congedo retribuito per i genitori che non hanno partorito.
  • Un obiettivo di incentivo fino al 5%, basato sugli obiettivi di rendimento individuali e aziendali.