
Johnson & Johnson è un’azienda globale che opera nel settore della salute, con attività nei prodotti farmaceutici, nei dispositivi medici e nella salute dei consumatori. Le sue attività di ricerca e sviluppo dei prodotti comprendono medicinali e terapie per l’oncologia, l’immunologia, le neuroscienze e le patologie cardiopolmonari, oltre a soluzioni MedTech per l’assistenza cardiovascolare, l’ortopedia, la chirurgia e la vista. Le attività più ampie dell’azienda includono inoltre l’educazione alla salute e al benessere, la produzione su larga scala, le attività rivolte agli investitori e iniziative globali con impatto sociale, creando opportunità nei ruoli scientifici, clinici, ingegneristici, produttivi, commerciali e aziendali.
Analista dei processi, trasformazione di pianificazione e approvvigionamento SAP S/4HANA
Supporta la trasformazione della supply chain di Johnson & Johnson in SAP S/4HANA come Analista dei processi focalizzato sui processi di Pianificazione e Approvvigionamento. Gestisce requisiti, validazione delle soluzioni, test, consegna del backlog e preparazione del business.
94.000 $ – 151.800 $ / anno
IbridoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseAnalistaDescrizione
- Collaborare con i Product Owner e gli stakeholder aziendali per raccogliere, analizzare e documentare i requisiti
- Creare e mantenere le user story del Product Backlog Level 4 (PBL4) con valore aziendale, criteri di accettazione e tracciabilità
- Contribuire alla progettazione e alla validazione dei processi futuri di Pianificazione e Approvvigionamento in SAP S/4HANA
- Coordinare l’allineamento tra i team di Pianificazione, Acquisti, Produzione, Qualità, Logistica, Finanza e Dati Master
- Individuare lacune nei processi, opportunità di miglioramento e iniziative di trasformazione
- Partecipare a workshop Fit-to-Standard, sessioni di conferma delle soluzioni e revisioni della progettazione dei processi
- Valutare le funzionalità standard di SAP e raccomandare i corrispondenti cambiamenti ai processi aziendali
- Supportare la validazione della configurazione e i test dei processi aziendali
- Convertire i requisiti aziendali in soluzioni di sistema e specifiche funzionali
- Supportare la gestione prioritaria del backlog, la pianificazione degli sprint, il refinement del backlog e la pianificazione degli incrementi
- Risolvere le domande di business per i team di sviluppo e test
- Confermare che le funzionalità rilasciate soddisfino gli obiettivi dello sprint e del programma
- Creare scenari di test aziendali, script di test e requisiti per i dati di test
- Supportare le attività di Unit Testing, System Integration Testing (SIT), User Acceptance Testing (UAT) e simulazione aziendale
- Collaborare al triage dei difetti, alla validazione delle risoluzioni e ai test di regressione
- Collaborare con i team di Change Management e Deployment alla preparazione del business e alle attività di go-live
- Sviluppare relazioni con gli stakeholder di diverse regioni e funzioni
- Guidare workshop e facilitare le discussioni sui processi
- Contribuire alle comunicazioni, ai materiali di formazione e alla gestione del cambiamento organizzativo
- Segnalare rischi, dipendenze e necessità di escalation
Requisiti
- Laurea in Supply Chain, Economia aziendale, Ingegneria, Gestione delle operazioni, Sistemi informativi o disciplina correlata
- Almeno 5 anni di esperienza nella pianificazione della supply chain, negli acquisti, nella produzione o in funzioni aziendali correlate
- Solida conoscenza dei processi end-to-end della supply chain e delle relative interdipendenze
- Esperienza nella partecipazione a implementazioni ERP, preferibilmente in programmi di trasformazione SAP S/4HANA
- Comprovata capacità di tradurre i requisiti aziendali in specifiche funzionali o user story
- Esperienza con pratiche di delivery Agile e gestione del backlog
- Forti capacità analitiche, di problem solving e di gestione degli stakeholder
- Eccellenti capacità comunicative scritte e orali e di facilitazione di workshop
- Preferibile: esperienza con le funzionalità di Pianificazione e Approvvigionamento di SAP S/4HANA
- Preferibile: conoscenza di MRP/MRP Live, MRP predittivo (pMRP), determinazione della fonte di approvvigionamento, record info acquisti, liste fonti, accordi quadro, richieste di acquisto e ordini di acquisto, pianificazione della fornitura e della capacità, gestione delle scorte, collaborazione con i fornitori e processi di subfornitura
- Preferibile: esperienza nel supporto a programmi globali di trasformazione aziendale
- Preferibile: certificazione Lean, Six Sigma, APICS o Agile
- Preferibile: esperienza nel settore dei dispositivi medici, dell’assistenza sanitaria, delle scienze della vita o di altri settori regolamentati
- Preferibile: esperienza nel supporto a implementazioni globali e attività di preparazione del business
Benefit
- Piano pensionistico consolidato, inclusa una pensione
- Piano di risparmio con partecipazione a un 401(k)
- Programma di incentivi a lungo termine
- Assegnazione di 120 ore di ferie per anno solare
- Assegnazione di 40 ore di congedo per malattia per anno solare; 48 ore per i residenti del Colorado e 56 ore per i residenti di Washington
- Retribuzione per 13 giorni festivi per anno solare, comprese le festività flessibili
- Tempo per lavoro, esigenze personali e famiglia fino a 40 ore per anno solare
- Congedo parentale di 480 ore entro un anno dalla nascita, adozione o affidamento di un figlio
- Congedo per lutto di 240 ore per un familiare stretto e 40 ore per un familiare allargato per anno solare
- Congedo per assistenza familiare di 80 ore durante un periodo mobile di 52 settimane
- Congedo per volontariato di 32 ore per anno solare
- Permesso per coniugi di militari di 80 ore per anno solare