Johnson & Johnson to globalna firma z branży ochrony zdrowia, działająca w obszarach farmacji, wyrobów medycznych i zdrowia konsumenckiego. Jej działalność badawcza i rozwój produktów obejmują leki oraz terapie z zakresu onkologii, immunologii, neurologii i chorób sercowo-płucnych, a także rozwiązania MedTech stosowane w opiece sercowo-naczyniowej, ortopedii, chirurgii i okulistyce. Firma zajmuje się również edukacją na temat zdrowia i dobrego samopoczucia, produkcją na dużą skalę, relacjami z inwestorami oraz globalnymi inicjatywami społecznymi, tworząc możliwości pracy w obszarach naukowych, klinicznych, inżynieryjnych, produkcyjnych, komercyjnych i korporacyjnych.
Analityk procesów transformacji planowania i zaopatrzenia SAP S/4HANA
Wspieraj transformację łańcucha dostaw Johnson & Johnson opartą na SAP S/4HANA jako analityk procesów skoncentrowany na procesach planowania i zaopatrzenia. Zarządzaj wymaganiami, walidacją rozwiązań, testami, realizacją backlogu i gotowością biznesową.
Opis
- Współpracować z właścicielami produktów i interesariuszami biznesowymi w celu zbierania, analizowania i dokumentowania wymagań
- Tworzyć i utrzymywać historyjki poziomu 4 backlogu produktu (PBL4) z wartością biznesową, kryteriami akceptacji i identyfikowalnością
- Pomagać w projektowaniu i walidacji docelowych procesów planowania i zaopatrzenia w SAP S/4HANA
- Koordynować uzgodnienia między zespołami planowania, zakupów, produkcji, jakości, logistyki, finansów i danych podstawowych
- Identyfikować luki w procesach, możliwości usprawnień i inicjatywy transformacyjne
- Uczestniczyć w warsztatach Fit-to-Standard, sesjach potwierdzania rozwiązań i przeglądach projektów procesów
- Oceniać standardowe możliwości SAP i rekomendować odpowiednie zmiany procesów biznesowych
- Pomagać w walidacji konfiguracji i testowaniu procesów biznesowych
- Przekładać wymagania biznesowe na rozwiązania systemowe i specyfikacje funkcjonalne
- Wspierać zarządzanie priorytetyzowanym backlogiem, planowanie sprintów, doprecyzowywanie backlogu i planowanie przyrostów
- Rozwiązywać kwestie biznesowe dla zespołów deweloperskich i testowych
- Potwierdzać, że dostarczona funkcjonalność spełnia cele sprintu i programu
- Tworzyć scenariusze biznesowe, skrypty testowe i wymagania dotyczące danych testowych
- Wspierać testy jednostkowe, testy integracji systemowej (SIT), testy akceptacyjne użytkowników (UAT) i symulacje biznesowe
- Pomagać w triage’u defektów, walidacji ich rozwiązania i testach regresji
- Współpracować z zespołami zarządzania zmianą i wdrożeń w zakresie gotowości biznesowej oraz działań związanych z uruchomieniem
- Budować relacje z interesariuszami w różnych regionach i funkcjach
- Prowadzić warsztaty i ułatwiać dyskusje dotyczące procesów
- Współtworzyć komunikację, materiały szkoleniowe i zarządzanie zmianą organizacyjną
- Raportować ryzyka, zależności i wymagania dotyczące eskalacji
Wymagania
- Wykształcenie wyższe co najmniej licencjackie w dziedzinie łańcucha dostaw, biznesu, inżynierii, zarządzania operacyjnego, systemów informacyjnych lub pokrewnej dyscyplinie
- Co najmniej 5 lat doświadczenia w planowaniu łańcucha dostaw, zakupach, produkcji lub pokrewnych funkcjach biznesowych
- Bardzo dobra znajomość kompleksowych procesów łańcucha dostaw i ich wzajemnych zależności
- Doświadczenie w udziale we wdrożeniach ERP, preferowane w programach transformacji SAP S/4HANA
- Udokumentowana umiejętność przekładania wymagań biznesowych na specyfikacje funkcjonalne lub historyjki użytkownika
- Doświadczenie w pracy zgodnie z praktykami Agile i zarządzaniu backlogiem
- Silne umiejętności analityczne, rozwiązywania problemów i zarządzania interesariuszami
- Doskonałe umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej oraz prowadzenia warsztatów
- Mile widziane: doświadczenie z funkcjami planowania i zakupów SAP S/4HANA
- Mile widziane: znajomość MRP/MRP Live, predykcyjnego MRP (pMRP), określania źródeł zaopatrzenia, kartotek informacyjnych zakupów, list źródeł, umów ramowych, zapotrzebowań zakupowych i zamówień zakupu, planowania dostaw i zdolności produkcyjnych, zarządzania zapasami, współpracy z dostawcami i procesów podwykonawstwa
- Mile widziane: doświadczenie we wspieraniu globalnych programów transformacji biznesowej
- Mile widziane: certyfikat Lean, Six Sigma, APICS lub Agile
- Mile widziane: doświadczenie w branży wyrobów medycznych, ochrony zdrowia, nauk przyrodniczych lub innych branż regulowanych
- Mile widziane: doświadczenie we wspieraniu globalnych wdrożeń i działań związanych z gotowością biznesową
Benefity
- Skonsolidowany plan emerytalny, w tym świadczenie emerytalne
- Plan oszczędnościowy z udziałem w programie 401(k)
- Program długoterminowych zachęt
- Urlop w wymiarze 120 godzin w każdym roku kalendarzowym
- Urlop chorobowy w wymiarze 40 godzin w każdym roku kalendarzowym; 48 godzin dla mieszkańców Kolorado i 56 godzin dla mieszkańców stanu Waszyngton
- Wynagrodzenie za dni świąteczne, w tym święta ruchome, za 13 dni w każdym roku kalendarzowym
- Do 40 godzin czasu na sprawy zawodowe, osobiste i rodzinne w każdym roku kalendarzowym
- Urlop rodzicielski w wymiarze 480 godzin w ciągu roku od urodzenia, adopcji lub umieszczenia dziecka w rodzinie zastępczej
- Urlop okolicznościowy w wymiarze 240 godzin z powodu śmierci członka najbliższej rodziny i 40 godzin z powodu śmierci członka dalszej rodziny w każdym roku kalendarzowym
- Urlop opiekuńczy w wymiarze 80 godzin w ruchomym okresie 52 tygodni
- Urlop wolontariacki w wymiarze 32 godzin w każdym roku kalendarzowym
- 80 godzin wolnego dla małżonków wojskowych w każdym roku kalendarzowym