Grainger è un distributore multi-specialista che serve organizzazioni in Nord America, Giappone e Regno Unito. La sua attività si concentra su prodotti e servizi per la manutenzione, la riparazione e le operazioni, con circa 2 milioni di articoli disponibili direttamente e l’accesso a milioni di altri attraverso le sue piattaforme online. Grazie a oltre 4,5 milioni di clienti, Grainger unisce competenza nella distribuzione, assistenza clienti e tecnologia per aiutare le aziende a gestire le forniture essenziali e mantenere operative le proprie attività.
Addetto alle vendite di filiale part-time a Sioux Falls
Grainger cerca un addetto alle vendite di filiale part-time per la sua filiale in presenza a Sioux Falls. Il ruolo supporta i clienti MRO che si presentano in sede nelle attività di vendita, evasione degli ordini, inventario, merchandising e gestione del magazzino.
Descrizione
- Servire i clienti che si presentano in sede fornendo soluzioni di prodotto adeguate e un’esperienza positiva
- Individuare opportunità di vendita, fidelizzare i clienti e superare le aspettative di servizio
- Gestire l’esperienza del cliente dalla selezione del prodotto e dall’inserimento accurato dell’ordine fino alla raccolta sicura e al caricamento sul veicolo
- Adattare la comunicazione a interlocutori diversi tramite e-mail, telefono e interazioni di persona
- Prelevare, preparare e predisporre gli ordini da ritirare e i prodotti per la spedizione
- Gestire gli ordini arretrati dei clienti e i prodotti ricevuti a magazzino
- Supportare il merchandising e rifornire lo showroom
- Eseguire i conteggi dell’inventario
- Utilizzare i sistemi informatici per il servizio clienti e il lavoro di magazzino
- Mantenere l’aspetto della filiale svolgendo attività di pulizia
- Riferire al responsabile della filiale
Requisiti
- Essere disponibili a lavorare in qualsiasi momento durante l’orario di apertura della filiale
- Sollevare in sicurezza fino a 50 libbre senza assistenza e carichi più pesanti con assistenza
- Imparare a utilizzare attrezzature industriali motorizzate
- Seguire le linee guida sulla sicurezza e gli standard di processo, inclusi i dispositivi di protezione individuale obbligatori
Benefit
- I piani assicurativi per assistenza medica, odontoiatrica, oculistica e sulla vita iniziano dal primo giorno di lavoro
- Sei sessioni annuali gratuite con un terapeuta abilitato
- Nove giorni di permesso retribuito all’anno per i dipendenti a tempo pieno, riproporzionati in base alla data di inizio del rapporto di lavoro
- Un contributo aziendale del 6% a un piano di risparmio previdenziale 401(k) a ogni periodo di paga, senza richiedere un contributo al dipendente
- Sconti per i dipendenti
- Rimborso delle tasse universitarie
- Rifinanziamento dei prestiti studenteschi
- Consulenza, formazione e strumenti finanziari gratuiti
- Programmi di supporto alla maternità
- Benefici per l’allattamento
- Fino a 14 settimane di congedo retribuito per i genitori che hanno partorito
- Fino a 4 settimane di congedo retribuito per i genitori che non hanno partorito