Cadence Solutions
Cadence Solutions
11 – 50 Alkalmazottak
B2BTanácsadásVállalat
A Cadence Solutions tanácsadó és rendszerintegrációs vállalat, amely szervezeteknek segít az információk kezelésében és a digitális munkahelyek korszerűsítésében. Tevékenysége kiterjed a Microsoft 365-re, a SharePoint Online-ra és Serverre, a Microsoft Purview-ra, a Power Platformra, az OpenTextre, valamint a kapcsolódó vállalati tartalomkezelési környezetekre. A csapat támogatást nyújt SharePoint-megvalósításokhoz, nagyszabású tartalomáttelepítésekhez — beleértve a Peregrine migrációs megoldást is —, irányítási felmérésekhez, tartalomstratégiához, osztályozáshoz, iratkezeléshez, eDiscoveryhez, adatvesztés-megelőzéshez és a Copilot használatára való felkészüléshez. A Cadence Solutions emellett Microsoft 365-képzéseket és workshopokat is biztosít, amelyek segítségével a szervezetek gyakorlati irányítási, megfelelőségi és adatkezelési gyakorlatokat alkalmazhatnak technológiai ökoszisztémáikban.

Vezető kereskedelmi jogtanácsos, egészségügy (Távmunka - Egyesült Államok)

Irányítsa az egészségügyi rendszerekkel, beszállítókkal és stratégiai partnerekkel kapcsolatos kereskedelmi szerződéskötést a Cadence Solutionsnél, amely a krónikus betegségek kezelésére összpontosító klinikai MI-vállalat. Adjon tanácsot az egészségügyi szabályozási kockázatokról, miközben skálázható szerződéskötési folyamatokat és szabványokat alakít ki.

Leírás

  • Irányítsa az egészségügyi rendszerekkel és partnerekkel kapcsolatos kereskedelmi szerződéses munkát a tervezettől a végrehajtásig.
  • Végezze el a nem szabványos és magas kockázatú feltételek végső jogi felülvizsgálatát a ráruházott hatáskörön belül.
  • Kezelje a beszállítói megállapodásokat és a harmadik felekkel fennálló kapcsolatokat SaaS, szolgáltatások, licencelés, adatfeldolgozás és beszerzés területén.
  • A pénzügyi, biztonsági és megfelelési csapatokkal együtt alakítson ki beszállítói felülvizsgálati eljárásokat, valamint harmadik felekre vonatkozó működési, szabályozási és információbiztonsági szabványokat.
  • Hozzon létre és tartson naprakészen szerződéskötési útmutatókat, sablonokat, szerződéses záradékgyűjteményeket és tárgyalási pozíciókat.
  • Felügyelje a szerződésállományt, beleértve a módosításokat, megújításokat, valamint a partneri és beszállítói kéréseket.
  • Dolgozzon ki folyamatot a szerződéses kötelezettségek nyomon követésére és a vállalások teljesítésének biztosítására.
  • Adjon tanácsot a vezető tisztségviselőknek az egészségügyi szabályozásról, beleértve az Anti-Kickback Statute-ot, a Stark-törvényt, a polgári pénzbírságokat és az állami engedélyezési követelményeket.
  • Javasoljon ügyletstruktúrákat a szolgáltatási kínálat és a Medicare-visszatérítési modellek változásával összhangban.
  • Képezze az értékesítési, partnerségi és beszerzési csapatokat a szerződéses kockázatokról és az útmutatók alkalmazásáról.
  • Határozza meg az eszkalációs kritériumokat annak eldöntésére, mikor szükséges jogi felülvizsgálat.
  • Működjön együtt az értékesítési, partnerségi, klinikai, pénzügyi, biztonsági, megfelelési és operációs csapatokkal.

Követelmények

  • Legalább nyolc év kereskedelmi szerződéses tapasztalat vállalati jogi osztályon vagy ügyvédi irodában, lehetőleg egészségügyi vagy élettudományi területen.
  • A szövetségi és állami egészségügyi szabályozás ismerete, beleértve az Anti-Kickback Statute-ot, a Stark-törvényt, a polgári pénzbírságokról szóló törvényt, valamint a klinikai engedélyezési és hatáskörre vonatkozó követelményeket.
  • Tapasztalat szerződéskötési folyamatok, például útmutatók, záradékgyűjtemények vagy sabloncsomagok kialakításában vagy fejlesztésében növekvő szervezet számára.
  • Akkreditált jogi egyetemen szerzett jogi diploma és aktív ügyvédi kamarai tagság legalább egy amerikai joghatóságban.
  • Egészségügyre szakosodott kereskedelmi jogász, aki önállóan tud dolgozni gyors tempójú, küldetésvezérelt környezetben, és képes a szerződéskötési funkció teljes körű irányítására.
  • Jártasság MI-alapú kutatási és produktivitási eszközökben, beleértve az MI által generált megállapítások kritikus értékelésének képességét.
  • Előnyt jelent az eladói és vevői oldali szerződéskötési tapasztalat.
  • A HIPAA és az adatvédelmi jog területén szerzett tapasztalat előnyt jelent.
  • A finanszírozókkal kötött szerződésekben szerzett tapasztalat előnyt jelent.

Juttatások

  • Versenyképes javadalmazás és részvényjuttatás.
  • Teljesen távoli munkavégzés.
  • Egészség-, fogászati és látásbiztosítási fedezet.
  • Fizetett szabadság.
  • Munkaadói hozzájárulással kiegészített 401(k) nyugdíjprogram.
  • Fizetett szülői szabadság.
  • Otthoni iroda támogatása.