qode.world
qode.world
A qode.world mesterségesintelligencia-eszközöket és -szolgáltatásokat fejleszt toborzócsapatok számára. Platformja nagy léptékű adatforrásokon keresztül segít a felhasználóknak jelölteket felfedezni, adatalapú betekintéseket létrehozni, közvetlenül kapcsolatba lépni a potenciális jelöltekkel, személyre szabott, mesterséges intelligencia által vezetett interjúkat lebonyolítani, valamint jelöltértékeléseket készíteni. A LinkedIn-integráció kibővíti a jelöltkeresési és kommunikációs munkafolyamatokat, emellett további toborzási támogatás is elérhető a szűk szakterületeket érintő és vezetői munkaerő-felvételi igényekhez. A vállalat a mesterséges intelligencia és a tanácsadás területén működik, 11–50 fős csapattal.

Senior műszaki architekt, GCP- és AI-platformok

A qode.worldnél skálázható AI-, adat- és felhőarchitektúrákat alakíthatsz ki, támogatva a hajóoptimalizálást, az automatizálást, az ügyfélélményt és az AI-képzési megoldásokat. A szerepkör a platformstratégiát, a GCP-infrastruktúrát, a szállítási gyakorlatokat, valamint a csapatok és ügyfélprojektek műszaki irányítását fogja össze.

Leírás

  • Skálázható architektúrákat tervezel és finomítasz AI-, adat- és platformkomponensekhez.
  • Felülvizsgálod az architektúrákat, és az üzleti prioritásokhoz, a fejlődő technológiákhoz, valamint a szervezet érettségéhez igazítod őket.
  • Biztosítod, hogy a műszaki döntések összhangban legyenek a stratégiával és az architekturális szabványokkal.
  • Ellenőrzőlisták és KPI-ok alapján értékeled a DevSecOps- és FinOps-gyakorlatokat.
  • Előmozdítod a kódként kezelt infrastruktúrát, a tervezéstől biztonságos megközelítéseket, a költségtudatos fejlesztést és a hatékony felhőhasználatot.
  • Felülvizsgálod a modern adatarchitektúrákat, és irányítod a megvalósításukat.
  • Felügyeled a monitorozást, a naplózást, a nyomkövetést és az állapotellenőrzéseket.
  • Meghatározod és nyomon követed az SLA-kat, hogy a műszaki teljesítés megfeleljen az ügyfélmegállapodásoknak.
  • Az architekturális kérdések ügyfélkapcsolati műszaki kapcsolattartója vagy.
  • Érthetően magyarázod el az összetett műszaki témákat műszaki és nem műszaki közönségnek egyaránt.
  • Értékeled a mérnöki gyakorlatokat, feltárod a hiányosságokat, és fejleszted a CI/CD-t, az automatizált tesztelést, valamint az AI/ML-munkafolyamatok automatizálását.
  • Ösztönzöd az automatizálást, és csökkented a kézi munkát a szállítási folyamatokban.
  • Mentorálod és fejleszted a mérnöki csapatokat.
  • Architekturális útmutatást és műszaki irányt adsz a csapatok és kezdeményezések számára.
  • Más műszaki architektekkel és érdekelt felekkel együttműködve biztosítod a projektek közötti következetességet és összehangoltságot.
  • Közreműködsz a hosszú távú műszaki jövőkép és stratégiai tervek kialakításában.

Követelmények

  • Gyakorlati GCP-tapasztalat Vertex AI-folyamatokkal, GKE-vel, Cloud Builddel, Artifact Registryvel és VPC-hálózatokkal.
  • Termelési méretű Terraform-szakértelem, beleértve a modulokat, az állapotkezelést és az eltérések észlelését.
  • CI/CD tervezésében szerzett tapasztalat gépi tanulási munkaterhelésekhez.
  • Konténerekkel és orkestrációval kapcsolatos tapasztalat, beleértve a Dockert, a Helmet és a Kubernetes-operátorokat.
  • Titokkezelési, IAM-tervezési és workload identity federation tapasztalat.
  • FinOps-eszközökkel és -gyakorlatokkal szerzett tapasztalat, beleértve a GCP-számlázási adatok exportját, a költségkeret-riasztásokat és a lekötött használat tervezését.
  • Platform nulláról történő felépítésében vagy migrálásában szerzett tapasztalat.
  • Több bérlőt vagy projektet kiszolgáló GCP-szervezetekkel szerzett tapasztalat.
  • Nagy léptékű éles platformok üzemeltetésében és támogatásában szerzett tapasztalat.
  • Incidenskezelési, utólagos elemzések írásában és SLA-felelősség vállalásában szerzett tapasztalat.
  • Stratégiai gondolkodás és hosszú távú értékre összpontosítás.
  • Önálló munkavégzés és kezdeményezőkészség.
  • Hatékony kommunikáció műszaki és üzleti érdekelt felekkel.
  • Elkötelezettség mások mentorálása iránt.
  • Elkötelezettség a folyamatos tanulás mellett.
  • A képessé tevésre összpontosító szemlélet.
  • Képesség arra, hogy diplomatikusan vitába szállj az ügyfelekkel, szakterületi vezetőkkel és felső vezetőkkel.
  • Képesség a kommunikáció részletességét és hangnemét a különböző közönségekhez igazítani.
  • Képesség a nézeteltérések megfelelő csatornákon történő eszkalálására.

Juttatások

  • Rugalmas munkaidő és ötnapos, hétfőtől péntekig tartó munkahét.
  • Hibrid munkarend heti két otthoni munkanappal: hétfőn és pénteken.
  • Évente 12 nap szabadság.
  • Szenioritás alapján további juttatások.
  • Étkezési hozzájárulás.
  • Üzemanyag-hozzájárulás.
  • 13. havi fizetés.
  • Teljesítményalapú bónuszok.
  • A bruttó fizetés alapján számított társadalombiztosítási, egészség- és munkanélküliségi biztosítás.
  • Munkavállalói egészségbiztosítás, a szenioritástól függően családi kiterjesztéssel.
  • Képzés szakmai készségekből, soft skillekből és angol nyelvből.
  • Havi közös lazítós programok.
  • Céges kirándulások.
  • Sportklubok, többek között foci, jóga és tollaslabda.
  • Éves egészségügyi szűrővizsgálatok.
  • Támogató, együttműködő munkakörnyezet.