EPRI
EPRI
1001 – 5000 Alkalmazottak
H1B-vízum szponzoraEnergia
Az EPRI 1972-ben alapított, független, nonprofit energetikai kutató- és fejlesztési szervezet. A 45 ország több mint 450 vállalatával együttműködő EPRI olyan kutatásokat végez és alkalmaz, amelyek előmozdítják a tiszta, biztonságos, megbízható, megfizethető és méltányos villamosenergia-ellátást. Tevékenysége kiterjed az atomenergiára, az energiatermelésre, a villamosenergia-szállításra, a dekarbonizációra, a villamosenergia-hálózatok korszerűsítésére és más alacsony szén-dioxid-kibocsátású energiaforrásokra.

Műszerezési és irányítástechnikai karbantartási oktató - I. műszaki vezető (távmunka)

Műszerezési és irányítástechnikai karbantartásra oktat nukleáris technikusokat, miközben támogatja az EPRI energiakutatási és munkaerő-fejlesztési programjait. Szabványosított képzést nyújt, figyelemmel kíséri a tanulók fejlődését, és hozzájárul a képzési innovációhoz és műszaki projektekhez.

Leírás

  • Műszerezési és irányítástechnikai (I&C) karbantartási képzést nyújt új munkatársaknak és a tagvállalatok technikusainak
  • Együttműködés a Common Initial Training csapatával az eljárások bevezetése és a programfeladatok teljesítése érdekében
  • Közvetlen együttműködés a hallgatókkal a fogalmak megerősítése, a tudás elsajátításának ellenőrzése és oktatási támogatás nyújtása érdekében
  • A hallgatói teljesítmény, előrehaladás és a kötelező képzési tartalom teljesítésének nyomon követése
  • Pontos képzési nyilvántartások vezetése, valamint az alkalmazandó eljárások és szabványok betartása
  • A Systematic Approach to Training (SAT) alkalmazása minden oktatási tevékenység során
  • A telephelyspecifikus képzési követelmények összehangolása a tagvállalatokkal
  • A képzési anyagok és az oktatási módszerek fejlesztése
  • Új képzési tartalmak létrehozása és a korszerűsítési kezdeményezések támogatása
  • Hozzájárulás az I&C-vel, a műszaki képzéssel, a munkaerő-fejlesztéssel és a tanulási innovációval kapcsolatos kutatásokhoz
  • Műszaki tevékenységek önálló végrehajtása és célzott műszaki kutatások végzése
  • Stratégiák és eredmények bemutatása tagoknak, leendő tagoknak és külső érdekelt feleknek jelentéseken, megbeszéléseken, webes közvetítéseken, workshopokon és konferenciákon keresztül
  • Projektcsapatok felügyelete, valamint a műszaki és pénzügyi mérföldkövek elérésének támogatása
  • Összetett projekttevékenységek megtervezése és végrehajtása, majd kutatási jelentések elkészítése és bemutatása
  • Kis- és közepes méretű projektek, költségvetések és erőforrások kezelése
  • Kapcsolattartás nemzeti és nemzetközi műszaki hálózatokkal
  • Közreműködés a pályázatok és ajánlatok kidolgozásában, valamint a promóciós tevékenységekben
  • Az EPRI tagjai számára kutatási vagy szolgáltatási lehetőségek azonosítása
  • Junior munkatársak szakmai támogatása és mentorálása

Követelmények

  • Mérnöki, villamosmérnöki, műszerezési és irányítástechnikai vagy kapcsolódó műszaki területen szerzett felsőfokú szakképesítés vagy alapképzéses diploma, illetve azzal egyenértékű tapasztalat
  • Műszaki területen szerzett alapképzéses diploma vagy azzal egyenértékű tapasztalat szükséges
  • Gyakorlati tapasztalat I&C-karbantartó technikusként nukleáris vagy szabályozott környezetben
  • Iparág által elismert oktatási tanúsítvány
  • A Systematic Approach to Training (SAT) munkaszintű ismerete
  • Kiváló interperszonális és kommunikációs készségek
  • Közvetlen munkavégzés virtuális tanulókkal és az oktatás támogatásának képessége
  • Tapasztalat formális képzési programok támogatásában nukleáris vagy szigorúan szabályozott iparágakban
  • Tapasztalat e-learning szerzői eszközök és folyamatok használatában
  • Jártasság az oktatástervezésben vagy tantervfejlesztésben
  • Tapasztalat közmű- vagy tagvállalatokkal való együttműködésben
  • Tanulásmenedzsment-rendszerek (LMS) vagy képzéskövető eszközök ismerete
  • Kapcsolódó szakterületekre kiterjedő műszaki szakértelem
  • Műszaki kutatás végzésének és információk elemzésének képessége
  • Önálló ötletekkel és kreativitással összetett problémák műszaki megoldásának kidolgozási képessége
  • Kis- vagy közepes méretű projektek, köztük költségvetések és erőforrások kezelésének képessége
  • Stratégiák és eredmények írásbeli és szóbeli kommunikációjának képessége
  • Összetett projektek tervezésének és végrehajtásának támogatására való képesség
  • Nemzeti és nemzetközi műszaki hálózatokkal való együttműködés képessége
  • Az új munkatársak számára kötelező az E-Verify munkavállalási státuszának ellenőrzése

Juttatások

  • Éves ösztönzőprogram
  • Egészségbiztosítás
  • Fogászati biztosítás
  • Látásbiztosítás
  • 401(k) nyugdíjprogram
  • Rövid és hosszú távú rokkantsági biztosítás
  • Fizetett családi szabadság
  • Élet- és balesetbiztosítás
  • Fizetett szabadság, beleértve a rugalmasan felhasználható szabadságot, a betegszabadságot és a fizetett ünnepnapokat