Grantek pruža rješenja za digitalnu proizvodnju organizacijama u području znanosti o životu, farmaceutske industrije, hrane i pića te potrošačke pakirane robe. Osnovana 1980. godine, tvrtka objedinjuje savjetovanje i implementaciju rješenja po principu ključ u ruke u područjima pametne proizvodnje, industrijskih IT sustava, kibernetičke sigurnosti, integracije sustava, automatizacije pakiranja, omogućavanja rada u oblaku, sigurnosti i integriteta podataka. Njezin rad pomaže proizvođačima u rješavanju složenih operativnih izazova te uvođenju tehnologija Industrije 4.0 radi poboljšanja povezanosti, učinkovitosti i kontrole.
Voditelj razvoja poslovanja – rad na daljinu iz Teksasa
Razvijajte novo poslovanje za Grantekova rješenja za automatizaciju i pametnu proizvodnju iz Teksasa. Gradite odnose s klijentima, razvijajte ponude i prepoznajte prilike za rast diljem Sjeverne Amerike.
Opis
- Identificirati, ciljati i pridobivati nove klijente putem usmjerenih strategija razvoja poslovanja
- Graditi odnose s potencijalnim klijentima i uskladiti Grantekove usluge s njihovim potrebama
- Surađivati s postojećim klijentima kako bi se otkrile prilike za dodatnu i unakrsnu prodaju
- Pripremati strateške ponude kao odgovor na zahtjeve za ponudom (RFP)
- Generirati potencijalne klijente istraživanjem tržišta, umrežavanjem i izravnim kontaktiranjem
- Pomagati u stvaranju pozitivnog i ispunjavajućeg radnog okruženja
- Doprinositi odlukama, usmjerenju i strateškom planiranju tvrtke
- Održavati visoko zadovoljstvo i zadržavanje klijenata
- Surađivati s voditeljima područja kako bi se podržao rast prihoda na razini cijele tvrtke
- Širiti nove poslovne prilike diljem Srednjeg zapada
Zahtjevi
- Imati najmanje 5 do 7 godina iskustva u prodaji ili upravljanju korisničkim računima
- Iskustvo u industriji automatizacije smatra se prednošću
- Poželjno je visoko obrazovanje iz područja inženjerstva
- Pokazivati liderske sposobnosti, odlučnost, prilagodljivost, ispravno prosuđivanje te snažne analitičke i kritičke vještine
- Učinkovito komunicirati i graditi snažne međuljudske odnose
- Uspostavljati i razvijati dugotrajna partnerstva s klijentima
- Biti spreman na putovanja diljem Sjeverne Amerike do 50 % vremena
Pogodnosti
- Konkurentan i sveobuhvatan paket naknada
- Usklađivanje doprinosa za mirovinu
- Pogodnosti koje plaća poslodavac
- Fleksibilno radno vrijeme
- Program obrazovanja i razvoja karijere
- Pozitivna i zdrava korporativna kultura
- Prilike za razmjenu znanja
- Čvrsta prijateljstva i društvene veze među članovima tima