Alight Solutions pruža usluge administriranja pogodnosti za zaposlenike i tehnologiju za ljudske resurse velikim organizacijama i njihovim zaposlenicima. Njena rješenja podržavaju procese povezane sa zdravljem, financijama, dopustima i drugim područjima upravljanja ljudskim kapitalom, a namijenjena su poduzećima i za više od 30 milijuna ljudi. Djelovanje tvrtke obuhvaća proizvode usmjerene na pogodnosti, tehnologiju i korporativne funkcije, uz navedeni fokus na poboljšanje zdravlja, financijske sigurnosti i dobrobiti na radu. U kontekstu zapošljavanja nudi prilike u produktnim i tehnološkim timovima.
Registrirani predstavnik za financijska rješenja – Sjeverna Karolina
Educirajte sudionike Alightovih planova o ulaganjima za mirovinu i pogodnostima. Odgovarajte na pozive, objašnjavajte opcije plana i obrađujte transakcije sudionika.
Opis
- Objašnjavajte sudionicima plana dostupne mogućnosti ulaganja i financijske instrumente.
- Odgovarajte na dolazne pozive i pružajte financijsku edukaciju.
- Odgovarajte na složena pitanja o mogućnostima ulaganja i isplate.
- Usmjeravajte sudionike prema relevantnim alatima i uslugama.
- Pojašnjavajte kako raspodjele, zajmovi, izbor ulaganja i pravila plana utječu na sudionike.
- Samostalno istražujte i rješavajte probleme.
- Obrađujte transakcije za sudionike plana.
- Usmjerite savjetovanje na pogodnosti kvalificiranih i nekvalificiranih mirovinskih planova.
Zahtjevi
- Imati licencu FINRA Series 6.
- Steći licencu FINRA Series 63 u roku od šest mjeseci od početka zaposlenja.
- Biti državljanin SAD-a.
- Imati odobrenje za rad u SAD-u za koje nije potrebno sponzorstvo za vizu sada ni ubuduće.
- Imati iskustvo s planovima definiranih doprinosa, uzajamnim fondovima i planovima štednje za fakultet.
- Imati iskustvo u korisničkoj podršci i/ili financijskim uslugama.
- Biti usmjereni na detalje i organizirani.
- Postavljati relevantna pitanja radi procjene potreba korisnika.
- Koristiti podatke za objektivno uvjeravanje i usmjeravanje korisnika.
- Aktivno slušati kako biste razumjeli iskazane i neiskazane potrebe korisnika.
- Proći provjeru prošlosti u skladu s Alightovim pravilima zapošljavanja.
- Sudjelovati u virtualnim videointervjuima s uključenom kamerom.
- Biti dostupni za povremena putovanja u fizički ured.
Pogodnosti
- Zdravstveno, stomatološko i oftalmološko osiguranje od prvog dana.
- Programi za dobrobit.
- Mirovinski planovi uz poslodavčev doprinos za usklađivanje uplata.
- Velikodušan plaćeni dopust.
- Roditeljski dopust.
- Kontinuirano obrazovanje.
- Mogućnosti za razvoj karijere.
- Fleksibilni radni aranžmani gdje je to moguće.
- Konkurentan paket ukupnih primanja.
- Kontinuirano obrazovanje i osposobljavanje.