QTS Data Centers razvija i upravlja infrastrukturom velikih podatkovnih centara diljem Sjeverne Amerike, pružajući podršku tehnološkim tvrtkama s hyperscale potrebama, poduzećima i državnim organizacijama. Njezine usluge uključuju hyperscale i hibridnu kolokaciju, sigurnu i usklađenu infrastrukturu, povezivost te softverski podržano upravljanje podatkovnim centrima. Tvrtka posluje s više od 1.100 korisnika i nudi različite tehničke i operativne prilike u sektoru podatkovnih centara i infrastrukture.
Potpredsjednik razvoja podatkovnih centara (rad na daljinu – Washington)
Voditi razvoj podatkovnih centara ključnih za poslovanje tvrtke QTS u saveznoj državi Washington, uključujući regionalne lokacije, projektiranje, izgradnju, proračune i strateške projekte. Usmjeravati timove i partnerstva od odabira lokacije do implementacije, isporuke i poboljšanja poslovanja.
Opis
- Voditi regionalni razvoj na području djelovanja tvrtke QTS
- Procjenjivati potencijalne lokacije i preporučivati odabir za buduće projekte
- Voditi izradu osnovnog projekta za implementacije podatkovnih centara, građevinske inicijative i nadogradnje
- Upravljati regionalnim programima širenja i obnove
- Izrađivati glavne razvojne planove s dionicima tvrtke QTS, projektantskim timovima i građevinskim partnerima
- Usmjeravati planove razvoja lokacija kako bi se ostvarili vremenski, proračunski i kvalitativni ciljevi
- Nadzirati projektiranje, izgradnju, puštanje u rad, nabavu i procjenu troškova projekta
- Izrađivati planove implementacije proizvoda i komunicirati ih timovima tvrtke QTS
- Surađivati s prodajnim i transakcijskim timovima na novim i postojećim izgradnjama
- Voditi timove za razvoj poslovnih prilika u procjeni, razvoju i osiguravanju profitabilnih prilika
- Strukturirati troškovno učinkovite i ubrzane razvojne transakcije za hiperskalne podatkovne centre
- Predstavljati tvrtku QTS na sastancima OAC-a i štititi njezine projektne interese
- Razvijati odnose koji jačaju položaj tvrtke QTS na tržištu nekretnina za podatkovne centre
- Voditi, usmjeravati i podržavati izravno podređene zaposlenike
- Unaprjeđivati procese i protokole upravljanja projektima s internim timovima
Zahtjevi
- Sveučilišna diploma iz upravljanja izgradnjom, elektrotehničkog, strojarstva, arhitektonskog inženjerstva ili srodnog područja
- Najmanje 10 godina iskustva rada s objektima ključnima za poslovanje
- Profesionalno iskustvo u sektoru REIT-a ili podatkovnih centara
- Opsežno iskustvo u upravljanju MEP strukama
- Dokazane liderske sposobnosti, praktično inženjersko znanje, pravodobna isporuka, upravljanje projektima, kontrola troškova i zadovoljstvo korisnika
- Iskustvo s korporativnim nekretninama i oporezivanjem
- Iskustvo u brzoj izgradnji i implementaciji
- Više od 10 godina iskustva u razvoju podatkovnih centara ključnih za poslovanje smatra se prednošću
- Izražene interpersonalne vještine i sposobnost učinkovitog rada na svim organizacijskim razinama
- Sposobnost uspješne suradnje unutar internih i vanjskih timova
- Izražene sposobnosti planiranja i sposobnost vođenja utjecajem
- Sposobnost rješavanja problema na taktičkoj i funkcionalnoj razini
Pogodnosti
- Zdravstveno, stomatološko, oftalmološko, životno i invalidsko osiguranje
- Plan 401(k) s Rothovim i tradicionalnim uplatama poslodavca uz trenutačno stjecanje prava
- Fleksibilni računi potrošnje i zdravstveni štedni računi
- Plaćeni blagdani
- Plaćeni dopust
- Plaćeni dani za volontiranje
- Pomični blagdani
- Program pomoći zaposlenicima
- Pomoć i naknada troškova školovanja
- Roditeljski dopust
- Pomoć za vojni dopust i paket pogodnosti
- Program stipendija za uzdržavane članove obitelji zaposlenika
- Program dobrobiti
- Mogućnost stjecanja vlasničkog udjela
- Mogućnost ostvarivanja bonusa
- Plan kupnje dionica
- Osiguranje kućnih ljubimaca i pravno osiguranje
- Program sabbatical dopusta Q-Rest
- Program nagrađivanja za godišnjice staža Q-Anniversary Service Award
- Program dobrotvornih uparujućih donacija QTS Charitable Matching Gift
- Fond QTS Crisis Fund