FundApps מפתחת תוכנות ציות לחברות לניהול השקעות, ומסייעת למנהלי נכסים, לקרנות גידור, לבנקי השקעות ולקרנות פנסיה לעקוב אחר רגולציה ולהפוך את תהליך הדיווח לאוטומטי. הפלטפורמה שלה משלבת כללים שתוכנתו מראש ביותר מ־100 תחומי שיפוט, לצד ניטור של תחומים כגון דיווחים על החזקות, מגבלות פוזיציה, סינון סנקציות, טופס PF, מסגרות UCITS ו־AIFMD, מגבלות השקעה והגשות רגולטוריות. FundApps מתחזקת את ספריית הכללים שלה באמצעות מומחיות משפטית ומומחיות ציות בתוך החברה, ותומכת בפיקוח על נכסים בהיקף של טריליוני יחידות מטבע. החברה נוסדה בשנת 2010 ופועלת כתאגיד B, עם דגש מוצהר על שיטות עסקיות אתיות ובנות־קיימא.
מהנדס תוכנה בדרג ביניים — לונדון במתכונת היברידית
בנו תוכנות עורפיות ויישומי ענן טבעיים עבור FundApps, שמוצריה מנטרים נכסים בניהול בשווי של יותר מ-20 טריליון דולר אמריקאי. עזרו לספק טכנולוגיה בת-קיימא בפלטפורמה מבוזרת באמצעות C#, PostgreSQL, AWS, Terraform, React ו-TypeScript.
תיאור
- בנו מוצרים המנטרים נכסים בניהול בשווי של יותר מ-20 טריליון דולר אמריקאי
- ספקו תוכנה חדשנית במהירות תוך התחשבות בקיימות
- קחו בעלות על עבודת ההנדסה ותרמו להצלחת החברה
- השתמשו בטכנולוגיה כדי להתמודד עם אתגרים עסקיים
- תרמו למוצרים ולשירותים טכנולוגיים שונים
- קִדמו את בסיס הקוד ואת טכנולוגיות הליבה לעבר מערכות מבוזרות, טבעיות לענן, חסכוניות במשאבים ובעלות
- עבדו בשיתוף פעולה הדוק עם צוותי ההנדסה והמוצר ועם עמיתים ברחבי החברה
- שחררו תוכנה כמה פעמים ביום
- תרמו לדיונים טכניים, לסיעור מוחות, למשוב ולשיחות צוות
- שפרו קוד, תהליכים, שיטות עבודה, תהליכי עבודה ואוטומציה
- עבדו במסגרת מודל אספקה אג׳ילי בהשראת קנבן
- פתחו באמצעות טכנולוגיות ובהן C#, PostgreSQL, AWS, Terraform, React ו-TypeScript
דרישות
- זכאות לעבוד בבריטניה ללא חסות לאשרה
- ניסיון בדרג ביניים בהנדסת תוכנה
- הבנה רחבה של פיתוח מוצר, כולל תכנון תוכנה, דרישות מוצר ופירוק משימות
- הבנה של שיטות אג׳יליות כגון TDD, CI/CD וארכיטקטורה
- יכולת לפתור בעיות מוגדרות היטב באופן עצמאי ובשיתוף פעולה
- נוחות בכתיבת תוכנה ב-C#, Java או Python
- יכולת לעבוד ביעילות עם עמימות ועם דרישות משתנות
- נכונות לבקש ולספק משוב בונה
- יכולת לבנות קשרים חזקים ולאתגר עמיתים בכבוד
- יכולת לתקשר בבירור התקדמות, עדכונים וחסמים
- ניסיון בשיפור קוד, תהליכים ושיטות הנדסה, או נכונות לפתח מיומנויות אלה
- ניסיון באוטומציה של עבודה ידנית, או נכונות לעשות זאת
הטבות
- הסדרי עבודה היברידיים גמישים
- ביטוח בריאות פרטי
- ביטוח חיים
- מענק הוצאות גמיש
- אימון לבריאות הנפש
- הפרשות תואמות לפנסיה בשיעור של עד 10%
- מיקרו-בונוסים מעמיתים באמצעות Bonusly
- תקציב למידה שנתי בסך 1,000 ליש״ט
- חופשה ללא הגבלה לצורך פיתוח מקצועי
- מפגשי למידה בהובלת עמיתים בזמן ארוחת הצהריים
- פסטיבל למידה שנתי
- 25 ימי חופשה שנתיים
- יום חופשה נוסף בשנה שלאחר מכן כאשר מנוצלת כל מכסת החופשה
- יום חופשה נוסף לאחר שלוש ולאחר חמש שנות שירות
- ארבעה שבועות נוספים של חופשה בתשלום במהלך השנה החמישית
- 26 שבועות חופשה לכל ההורים הטריים, ללא קשר למגדר, למיקום או למבנה המשפחה
- חופשת התנדבות בתשלום
- יום חופש ביום ההולדת
- גמישות לקיום מצוות דתיות ותמיכה בחגיגות תרבותיות
- חגיגות תרבותיות מתקבלות בברכה