MAG (Airports Group)
MAG (Airports Group)
5 001 – 10 000 Employés
ConseilLogistiqueVoyages
MAG (Airports Group) exploite l’aéroport de Manchester et d’autres aéroports au Royaume-Uni, en associant la gestion aéroportuaire à des services de voyage axés sur les passagers. Ses activités couvrent notamment le stationnement, les salons d’aéroport, l’assistance aux voyageurs, ainsi que les services de sécurité FastTrack et TimeSlot, sans oublier la réservation en ligne de vols, de places de stationnement et d’hôtels d’aéroport. Avec un effectif important, MAG réunit des compétences dans les domaines du voyage, de la logistique et du conseil associé afin de faciliter les déplacements des passagers et le fonctionnement quotidien de grands aéroports.

Superviseur de la facturation, de la trésorerie et des opérations bancaires – Sur site à Manchester

Dirigez les opérations de trésorerie et bancaires de MAG, en gérant les activités multidevises, les rapprochements et les contrôles financiers. Vous superviserez une équipe de trois personnes tout en améliorant les processus financiers et la performance du service.

Description

  • Diriger, accompagner et développer trois membres de l’équipe au moyen d’objectifs clairs, de retours et d’un soutien au développement.
  • Gérer les activités quotidiennes de trésorerie et bancaires sur environ 90 comptes et six devises.
  • Superviser le traitement précis et ponctuel des paiements, encaissements, virements et écritures bancaires.
  • Veiller au rapprochement rapide des comptes bancaires et des comptes de bilan associés.
  • Enquêter sur les écarts de trésorerie, les transactions non rapprochées et les éléments de rapprochement anciens, puis les résoudre.
  • Être la personne de référence opérationnelle pour les questions de trésorerie et bancaires.
  • Fournir des conseils et gérer les problèmes escaladés jusqu’à leur résolution.
  • Effectuer, documenter et examiner les contrôles mensuels de trésorerie et bancaires dans le cadre de contrôle financier.
  • Signaler les exceptions de contrôle et coordonner les mesures correctives appropriées.
  • Préparer et évaluer les indicateurs clés de performance, les informations de gestion et les rapports ad hoc.
  • Identifier les tendances du service, les faiblesses des contrôles, les exceptions de trésorerie et les possibilités d’amélioration.
  • Collaborer avec les équipes de transformation et les responsables des processus pour concevoir, tester et mettre en œuvre des changements de systèmes et de processus.
  • Collaborer avec la Finance et l’ensemble de l’entreprise afin d’améliorer la qualité des données, de renforcer les contrôles, de standardiser les processus et de fournir un service constamment de grande qualité.

Exigences

  • Expérience significative en trésorerie, gestion de trésorerie, opérations de trésorerie et bancaires ou fonction financière comparable, de préférence dans une organisation moyenne ou grande comprenant plusieurs entités.
  • Expérience avérée de la gestion, de l’accompagnement ou de la gestion de la performance de collègues.
  • Solide compréhension du positionnement de trésorerie, des flux de paiement, de l’administration des comptes bancaires et des rapprochements bancaires et de bilan.
  • Expérience pratique de la gestion de plusieurs devises et des opérations bancaires courantes.
  • Bonne connaissance des contrôles financiers, notamment de l’analyse des exceptions et de la résolution des écarts complexes.
  • Solides compétences en gestion des parties prenantes et aisance dans les échanges avec les équipes Finance senior, les banques et les prestataires de services.
  • Expérience dans la préparation et l’interprétation d’indicateurs clés de performance, d’informations de gestion et d’analyses pour la prise de décision.
  • Expérience avérée de l’amélioration, de la standardisation ou de l’automatisation des processus et de l’intégration du changement opérationnel.
  • Excellentes compétences d’organisation et de priorisation dans un environnement dynamique avec des échéances concurrentes.
  • La connaissance de SAP et des plateformes bancaires, ainsi qu’une bonne maîtrise de Microsoft Excel, constitueraient un atout.
  • Une qualification pertinente en trésorerie telle que l’ACT, ou une qualification en finance ou en leadership, constituerait un atout.

Avantages

  • Contributions de l’employeur au régime de retraite pouvant atteindre 10 % dans le cadre du régime de retraite de l’entreprise.
  • 25 jours de congés annuels en plus des jours fériés.
  • Parking gratuit à l’aéroport.
  • Transports publics subventionnés.
  • Accès à des réductions dans les secteurs du commerce, des voyages et des loisirs.
  • Deux jours de bénévolat rémunérés par an.
  • Accès gratuit à un service de médecin généraliste virtuel.
  • Assistance Care Concierge.

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