Power Digital Marketing
Power Digital Marketing
501 – 1 000 Employés
B2CConseilMarketing
Power Digital Marketing est une entreprise de marketing de croissance fondée sur la technologie, qui accompagne les marques en combinant données, technologie et intelligence humaine. Ses activités couvrent le conseil stratégique, les campagnes créatives, l’intelligence des données, la planification média et d’autres services de marketing numérique conçus pour soutenir le parcours client, de l’acquisition à la croissance. L’entreprise privilégie une prise de décision transparente et fondée sur des données probantes, ainsi que des technologies avancées pour aider ses clients à améliorer leurs performances commerciales et à rivaliser sur des marchés exigeants.

Stratège senior en publicité payante - Expérience client

Pilotez des campagnes publicitaires payantes multicanales pour Power Digital Marketing, une entreprise de croissance native de l’IA. Gérez l’optimisation, les rapports, les budgets, les tests et la stratégie client sur différents canaux de médias payants.

Description

  • Gérer l’exécution, les performances et la croissance des campagnes pour un portefeuille de clients attribué
  • Relier les activités de publicité payante aux objectifs commerciaux plus larges de chaque client
  • Collaborer avec la direction des comptes pour élaborer et affiner la stratégie de services au sein du mix média global
  • Superviser les rapports, l’optimisation des campagnes, la communication avec les clients, la recherche de mots-clés, la rédaction publicitaire, la gestion des enchères et les opérations courantes des comptes
  • Gérer des campagnes de marketing à la performance sur Meta Ads, TikTok Ads, Pinterest Ads, LinkedIn Ads, Google Ads, YouTube Ads, Bing Ads et d’autres plateformes de médias payants
  • Développer et lancer des campagnes de bout en bout sur plusieurs canaux, tout en respectant les délais de livraison
  • Améliorer les performances et gérer ou conseiller les budgets clients en assurant un rythme de dépenses précis
  • Effectuer des contrôles qualité afin de prévenir les erreurs susceptibles d’affecter les revenus
  • Recommander de manière proactive des améliorations stratégiques et identifier les opportunités et risques émergents
  • Tenir à jour les feuilles de route de tests des clients et coordonner les prochaines étapes des expérimentations
  • Signaler rapidement toute préoccupation liée aux performances
  • Maintenir l’alignement des équipes internes sur les résultats, la stratégie, les recommandations, les livrables et les actions à mener
  • Fournir chaque semaine aux clients des mises à jour sur leur progression, accompagnées d’analyses et de recommandations prospectives
  • Appliquer les stratégies marketing et commerciales, les processus Power Circuit, l’écosystème Nova, les données et les technologies d’IA
  • Présenter les résultats de performance et les prochaines étapes concrètes aux clients et aux parties prenantes
  • Atteindre les KPI applicables, notamment une charge de travail correspondant à 28 k$ de revenus par employé, un taux de fidélisation client de 90 % et un taux de fidélisation de l’équipe de 95 %

Exigences

  • Maîtrise avancée de l’anglais à l’oral et à l’écrit
  • Deux à trois ans d’expérience en marketing digital
  • Un à deux ans d’expérience en agence
  • Au moins deux à trois ans d’expérience pratique dans la gestion d’au moins deux canaux de publicité payante
  • Expérience de Google/Bing, Meta, TikTok, LinkedIn, Pinterest, Snapchat et d’autres réseaux de publicité payante pertinents
  • Expérience dans le développement et l’optimisation de campagnes, notamment la gestion des enchères, la recherche de mots-clés, la rédaction publicitaire, la stratégie de campagne et l’optimisation continue
  • Maîtrise des suites Google et Microsoft Office
  • Maîtrise de Google Analytics
  • Solide compréhension des principes du marketing en entonnoir complet
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale
  • Solides capacités d’organisation et de gestion de projets
  • Autonomie et forte orientation résultats
  • Excellentes qualités relationnelles
  • À l’aise pour présenter et communiquer avec les clients
  • Forte éthique professionnelle, avec capacité à apprendre rapidement et à travailler de manière autonome
  • Intérêt pour la construction d’une relation à long terme avec une entreprise en croissance

Avantages

  • Employeur garantissant l’égalité des chances
  • Culture centrée sur les personnes, qui valorise la diversité des parcours et des expériences

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