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Cisco est une entreprise de technologies destinées aux entreprises, spécialisée dans les réseaux, la sécurité et l’infrastructure numérique. Son portefeuille comprend des routeurs, des commutateurs, des émetteurs-récepteurs optiques, du silicium programmable, des plateformes d’informatique en périphérie, des outils de collaboration Webex, des produits d’observabilité, des logiciels dotés de capacités d’IA et des services gérés dans le cloud. Cisco accompagne les entreprises, les fournisseurs de services et les gouvernements dans la conception, l’exploitation et la sécurisation de réseaux et de centres de données à grande échelle grâce à ses technologies, ses services professionnels, ses formations et son assistance continue.
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Offres de l’entreprise

Ingénieur senior DFT pour ASIC - Austin, hybride

Développez la logique DFT, les architectures de test et les flux de validation pour les puces réseau Silicon One de Cisco. Collaborez avec les équipes RTL, vérification, conception physique et multifonctionnelles.

USÉtats-UnisCACalifornieTXTexas
139 300 $ – 203 600 $ / an
HybrideTemps pleinSeniorLeadLangue Requise : anglaisIngénieur

Description

  • Rejoignez l’organisation de développement Silicon One en tant qu’ingénieur DFT ASIC
  • Collaborez avec les équipes RTL front-end, vérification de conception, conception physique back-end et les équipes multifonctionnelles
  • Interprétez l’architecture de la puce et définissez les exigences DFT dès le début du cycle de conception
  • Mettez en œuvre des fonctionnalités DFT matérielles pour l’ATE, les tests en système, le débogage et les diagnostics
  • Créez des IP DFT et intégrez les fonctionnalités de testabilité de la puce complète grâce à un développement RTL coordonné
  • Soutenez l’intégration et la validation de la logique de test dans les flux d’implémentation et post-silicium
  • Faites progresser les processus DFT et qualité grâce à l’implémentation et à la validation post-silicium
  • Soutenez les activités de validation finale de la conception physique
  • Développez des stratégies réutilisables de test et de débogage pour de nouveaux modèles de dispositifs en silicium, dies nus et dies empilés
  • Développez des solutions et résolvez les problèmes avec un encadrement limité

Exigences

  • Diplôme de licence ou de master en génie électrique ou informatique
  • Sept ans d’expérience ou plus
  • Expérience des pratiques actuelles en DFT, test et ingénierie du silicium
  • Expérience des protocoles JTAG et des architectures Scan et BIST, notamment memory BIST et boundary scan
  • Expérience d’ATPG et d’outils EDA, notamment TestMax, Tetramax, Tessent et PrimeTime
  • Expérience de la simulation et du débogage au niveau des portes avec VCS ou d’autres simulateurs
  • Expérience de la validation et du débogage post-silicium
  • Capacité à travailler avec des modèles ATE et P1687
  • Capacité à développer des solutions et à déboguer avec un encadrement limité
  • Expérience de conception en Verilog, notamment en logique DFT personnalisée et en intégration d’IP
  • Connaissance de la vérification fonctionnelle
  • Expérience du développement CAO DFT couvrant l’architecture, la méthodologie et l’infrastructure de test
  • Expérience de l’analyse statique des temps de test
  • Expérience de la validation du silicium après production à l’aide de modèles DFT
  • Compétences en vérification d’équivalence logique SystemVerilog et en validation des temps de test

Avantages

  • Assurance médicale, dentaire et optique
  • Plan 401(k) avec contributions de contrepartie de Cisco
  • Congé parental rémunéré
  • Couverture invalidité de courte et de longue durée
  • Assurance vie de base
  • Des attributions d’unités d’actions restreintes Cisco peuvent être disponibles
  • Dix jours fériés rémunérés par année civile complète
  • Un jour férié flottant pour les employés non exemptés
  • Un jour de congé rémunéré pour l’anniversaire
  • Fermeture de fin d’année rémunérée
  • Quatre jours rémunérés de bien-être personnel
  • Seize jours de congés payés pour les employés non exemptés
  • Programme de congés flexibles pour les employés exemptés
  • Quatre-vingts heures de congé maladie accordées à l’embauche et chaque 1er janvier suivant
  • Jusqu’à quatre-vingts heures de congé maladie non utilisées peuvent être reportées
  • Temps d’absence rémunéré supplémentaire pour des problèmes familiaux critiques ou urgents
  • En option, dix jours rémunérés de bénévolat par année civile complète
  • Primes annuelles pour les postes hors vente, sous réserve des politiques de Cisco

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