StoryPoint
StoryPoint
StoryPoint propose des services résidentiels pour seniors au sein de communautés dédiées aux adultes actifs, à l’autonomie, à l’aide à la vie quotidienne et à l’accompagnement des personnes atteintes de troubles de la mémoire. Son activité associe soins de santé, hôtellerie et services de restauration afin de créer des résidences sans contraintes d’entretien, avec un accompagnement continu et des possibilités pour les résidents de rester actifs et impliqués. Présentes dans plusieurs régions des États-Unis, les équipes de StoryPoint se consacrent aux soins quotidiens, à l’expérience des résidents, à la restauration et à la gestion des communautés pour personnes âgées.

Directeur du bien-être - Naperville, IL (Sur site)

Dirigez les soins cliniques des résidents, la conformité et les opérations de bien-être à StoryPoint Naperville. Supervisez les évaluations, les plans de services, l’exactitude des médicaments, les équipes de soins et les programmes de bien-être pour les personnes âgées.

Description

  • Superviser et coordonner les services de soins cliniques destinés aux résidents
  • Diriger l’équipe du bien-être et rester responsable de sa performance
  • Gérer les revenus du bien-être, les évaluations, les réunions de soins et les plans de services
  • Harmoniser la prestation des soins, les tarifs et les besoins en personnel
  • Agir en tant que coordinateur du programme Alzheimer et démence
  • Mettre en œuvre les normes de soins 1440 de la communauté
  • Communiquer les objectifs organisationnels, communautaires et de bien-être aux membres de l’équipe, au personnel et aux résidents
  • Établir des relations avec les responsables communautaires et les prestataires externes de soins spécialisés
  • Promouvoir les services de bien-être dans toute la communauté avec le directeur général et l’équipe commerciale
  • Effectuer les admissions des résidents et les évaluations récurrentes tous les six mois, après un retour de l’hôpital ou d’un établissement de soins spécialisés et lorsque l’état des résidents change
  • Organiser des réunions de soins et définir des objectifs et des résultats mesurables pour les résidents
  • Superviser les exigences réglementaires de l’État et les audits de conformité
  • Obtenir des prescriptions écrites pour mettre à jour les plans de soins
  • Auditer les MAR et les TAR et coordonner avec la pharmacie afin de maintenir l’exactitude des médicaments et des traitements
  • Examiner les rapports d’incident et déterminer quand des évaluations ou des réunions de soins sont nécessaires
  • Résoudre les problèmes liés au personnel au fur et à mesure qu’ils surviennent
  • Communiquer les procédures d’urgence et les informations mises à jour au personnel
  • Soutenir l’amélioration organisationnelle continue
  • Assumer toute autre responsabilité attribuée

Exigences

  • Une licence d’infirmier auxiliaire autorisé (LPN) ou d’infirmier autorisé (RN) enregistrée dans l’Illinois est requise
  • La certification de praticien certifié en démence (CDP) est requise avant l’embauche ou dans les 90 jours suivant la prise de poste
  • Une expérience en résidence-services ou en unité de soins de la mémoire est souhaitée
  • Une expérience en leadership est souhaitée
  • Expérience avérée dans la gestion des revenus et des opérations financières
  • Historique de performances solides
  • Capacité à traiter des problèmes complexes et à élaborer des solutions efficaces
  • Disponibilité pour un horaire flexible, y compris des astreintes, les week-ends et les jours fériés selon les besoins
  • Capacité à rester debout pendant de longues périodes, à communiquer efficacement, à s’asseoir, à marcher et à manipuler des équipements et des objets
  • Capacité à examiner des documents détaillés et à lire des écrans d’ordinateur
  • Capacité à soulever ou déplacer occasionnellement des objets pesant jusqu’à 25 livres
  • Volonté de se déplacer occasionnellement vers d’autres sites

Avantages

  • Les avantages comprennent une couverture médicale, dentaire et optique, un régime 401(k), une protection du revenu et des avantages favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée
  • Des témoignages d’employés sont disponibles sur Glassdoor

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