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Rimutee
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11 – 50 Employés
B2BRecrutementTechnologie RH
Rimutee est une plateforme de recrutement et de technologie RH qui aide les employeurs à trouver des professionnels de la technologie travaillant à distance depuis l’Amérique latine. Elle se concentre sur l’évaluation des communautés de talents et la mise en relation de candidats qualifiés avec des entreprises à la recherche d’expertise technologique à distance, tout en accompagnant les professionnels dans leur recherche d’emploi et en donnant aux entreprises accès à un vivier de talents B2B plus large.
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Offres de l’entreprise

CTO fractionné - Colombie (À distance)

Agissez comme CTO fractionné auprès de dirigeants d’Amérique latine en définissant la stratégie technologique, l’architecture et l’innovation. Évaluez les initiatives en IA, cloud, cybersécurité et automatisation selon leur valeur pour l’entreprise.

ARArgentineCOColombieECÉquateurMXMexiqueÀ distanceTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : espagnolDirecteur technique
AWSAzureCloudGoogle Cloud Platform

Description

  • Définir les priorités technologiques, les critères de décision ainsi qu’une feuille de route corporate de R&D et d’innovation
  • Accompagner les dirigeants sur les sujets d’architecture, d’investissement, de développement des capacités numériques et de décisions d’innovation
  • Suivre les avancées en IA générative, cloud, cybersécurité, données et automatisation et identifier des applications proactives pour l’entreprise
  • Concevoir et évaluer des PoC, des MVP et des pilotes au regard de la faisabilité technique, de la sécurité, de l’évolutivité et du retour sur investissement
  • Agir comme conseiller technologique auprès des équipes d’avant-vente et dans les relations stratégiques avec les clients
  • Examiner les décisions techniques et architecturales des projets stratégiques, identifier la dette technique et gérer les risques informatiques
  • Conseiller les cadres dirigeants, notamment le président, le CEO et le COO, sur les décisions clés en matière de technologie, d’innovation et de R&D

Exigences

  • Diplôme en ingénierie des systèmes, ingénierie logicielle, télécommunications, informatique ou domaine connexe
  • Au moins cinq ans d’expérience en leadership technique, stratégie technologique, architecture d’entreprise ou fonctions de R&D et d’innovation, avec une influence démontrable sur les décisions de direction
  • Expérience dans la définition et le suivi de feuilles de route technologiques et de la gouvernance informatique
  • Connaissances en IA générative, données, informatique en nuage, cybersécurité et automatisation
  • Capacité à évaluer des PoC et des MVP, à analyser la faisabilité technique et l’évolutivité et à atténuer les risques technologiques
  • Expérience des méthodologies d’innovation appliquée et de l’expérimentation rapide
  • Maîtrise native de l’espagnol
  • Un MBA ou un master en transformation numérique ou en stratégie est souhaitable
  • Les certifications ou connaissances souhaitées comprennent TOGAF, l’architecture AWS, Azure ou GCP, les méthodologies agiles et les cadres de gouvernance informatique

Avantages

  • Aucun avantage, élément de rémunération ou détail supplémentaire n’est spécifié

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