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Rimutee
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11 – 50 Mitarbeitende
B2BHR-TechnologiePersonalbeschaffung
Rimutee ist eine Recruiting- und HR-Tech-Plattform, die Arbeitgeber dabei unterstützt, Remote-Technologiefachkräfte aus Lateinamerika zu finden. Der Fokus liegt auf der Prüfung von Talent-Communities und der Vernetzung qualifizierter Kandidatinnen und Kandidaten mit Unternehmen, die Remote-Expertise im Technologiebereich suchen. Dabei unterstützt Rimutee Fachkräfte bei der Jobsuche und verschafft Unternehmen Zugang zu einem breiteren B2B-Talentpool.
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Stellen im Unternehmen

Fractional CTO – Kolumbien (Remote)

Als Fractional CTO für Führungskräfte in LATAM gestalten Sie Technolog strategie, Architektur und Innovation. Sie bewerten Initiativen in den Bereichen KI, Cloud, Cybersicherheit und Automatisierung im Hinblick auf ihren Geschäftswert.

ARArgentinienCOKolumbienECEcuadorMXMexikoRemoteVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: SpanischTechnischer Direktor
AWSAzureCloudGoogle Cloud Platform

Beschreibung

  • Technologieprioritäten, Entscheidungskriterien sowie eine unternehmensweite F&E- und Innovations-Roadmap festlegen
  • Geschäftsführungen zu Architektur, Investitionen, dem Ausbau digitaler Kompetenzen und Innovationsentscheidungen beraten
  • Entwicklungen in generativer KI, Cloud, Cybersicherheit, Daten und Automatisierung verfolgen und proaktive Geschäftsanwendungen identifizieren
  • PoCs, MVPs und Pilotprojekte im Hinblick auf technische Machbarkeit, Sicherheit, Skalierbarkeit und ROI konzipieren und bewerten
  • Als Technologieberater für Presales-Teams und strategische Kundenbeziehungen agieren
  • Technische und architektonische Entscheidungen in strategischen Projekten überprüfen, technische Schulden identifizieren und IT-Risiken steuern
  • Senior-Führungskräfte, darunter den Präsidenten, CEO und COO, bei wichtigen Entscheidungen zu Technologie, Innovation und F&E beraten

Anforderungen

  • Abschluss in Systemtechnik, Softwaretechnik, Telekommunikation, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet
  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung in technischer Führung, Technologiestrategie, Enterprise-Architektur oder F&E- und Innovationsfunktionen mit nachweislichem Einfluss auf Entscheidungen der Geschäftsleitung
  • Erfahrung in der Definition und Nachverfolgung von Technologieroadmaps und IT-Governance
  • Kenntnisse in generativer KI, Daten, Cloud Computing, Cybersicherheit und Automatisierung
  • Fähigkeit, PoCs und MVPs zu bewerten, technische Machbarkeit und Skalierbarkeit einzuschätzen sowie Technologierisiken zu mindern
  • Erfahrung mit Methoden für angewandte Innovation und schnellen Experimenten
  • Muttersprachliche Spanischkenntnisse
  • Ein MBA oder Masterabschluss in digitaler Transformation oder Strategie ist wünschenswert
  • Wünschenswerte Zertifizierungen oder Kenntnisse umfassen TOGAF, AWS-, Azure- oder GCP-Architektur, agile Methoden und Frameworks für IT-Governance

Zusatzleistungen

  • Es sind keine zusätzlichen Angaben zu Leistungen, Vergünstigungen oder Vergütung enthalten

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