TIAA
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TIAA est une entreprise de services financiers et d’assurance spécialisée dans la préparation de la retraite, la gestion de patrimoine et la sécurité financière à long terme. Ses offres comprennent des rentes, des comptes individuels de retraite, la gestion d’investissements et des conseils financiers personnalisés pour les particuliers et les clients institutionnels. Fondée en 1918, TIAA associe son expertise de la retraite à l’investissement responsable et gère 1 200 milliards de dollars d’actifs, aidant ses clients à planifier un revenu viager fiable et un avenir financier plus serein.

Chef de projet technique senior, Pune (hybride)

Pilotez la livraison Agile et Scrum de plusieurs flux de travail technologiques et de services partagés pour TIAA à Pune. Supervisez les parties prenantes, les équipes projet, les budgets, les risques, les indicateurs et la performance des livraisons.

Description

  • Diriger les ressources et les processus des projets et programmes afin de respecter le périmètre, le calendrier, la qualité et le budget convenus
  • Constituer les équipes projet, attribuer les responsabilités, établir les calendriers et définir les besoins en ressources
  • Prévoir les coûts, les effectifs et les délais par phase
  • Répartir le travail et les ressources pour atteindre les jalons du projet
  • Exécuter les plans de projet approuvés tout en suivant l’avancement et la performance
  • Suivre les dépenses, les calendriers et les niveaux d’effectifs du projet
  • Résoudre les blocages, les risques et les problèmes susceptibles d’affecter les délais ou les budgets
  • Animer les réunions de projet et produire des mises à jour régulières sur l’état d’avancement
  • Gérer les prestataires externes et maintenir les niveaux de service attendus
  • Accompagner les professionnels juniors, examiner leur travail et déléguer les responsabilités
  • Améliorer les processus de livraison et l’efficacité de l’équipe au fil des cycles du projet

Exigences

  • Au moins cinq ans d’expérience professionnelle
  • Un diplôme universitaire est souhaité
  • Expérience avérée de la direction d’équipes transversales utilisant les pratiques Agile et Scrum
  • Expérience de l’animation de la planification des sprints, des réunions quotidiennes, des rétrospectives et du raffinement du backlog
  • Capacité à gérer la livraison complète de projets sur plusieurs flux de travail simultanés
  • Expérience de l’évaluation des risques et des dépendances et de la définition d’approches de mitigation
  • Solides compétences relationnelles avec les parties prenantes, les propriétaires de produit et les partenaires métier
  • Expérience de la préparation de rapports d’avancement, de la gestion des escalades et de la communication claire des informations projet
  • Maîtrise des indicateurs de livraison Agile tels que la vélocité, les graphiques burn-down, le temps de cycle et la performance des sprints
  • Expérience pratique de Jira, Confluence, Azure DevOps ou d’outils comparables
  • Capacité à instaurer une culture d’équipe collaborative dans des environnements sur site et à distance

Avantages

  • Emploi offrant l’égalité des chances
  • Une assistance en matière d’accessibilité est disponible pour les candidats ayant besoin d’aide avec le processus de candidature en ligne
  • Possibilités d’apprentissage enrichissantes et de développement professionnel
  • Accès à des compétences tournées vers l’avenir et à des outils d’IA
  • Environnement de travail collaboratif au bureau
  • Organisation de travail hybride Flex

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