Power Digital Marketing
Power Digital Marketing
501 – 1 000 Employés
B2CConseilMarketing
Power Digital Marketing est une entreprise de marketing de croissance fondée sur la technologie, qui accompagne les marques en combinant données, technologie et intelligence humaine. Ses activités couvrent le conseil stratégique, les campagnes créatives, l’intelligence des données, la planification média et d’autres services de marketing numérique conçus pour soutenir le parcours client, de l’acquisition à la croissance. L’entreprise privilégie une prise de décision transparente et fondée sur des données probantes, ainsi que des technologies avancées pour aider ses clients à améliorer leurs performances commerciales et à rivaliser sur des marchés exigeants.

Chef de projet informatique, partenaire opérationnel du CTO

Collaborez avec le CTO de Power Digital pour coordonner les portefeuilles technologiques, les routines opérationnelles, les fournisseurs, les budgets et les rapports de direction au sein d’une entreprise de croissance native de l’IA.

Description

  • Tenez un portefeuille central des initiatives informatiques, de sécurité et de produit, avec leurs responsables, échéances, états d’avancement, risques et décisions.
  • Coordonnez les réunions de direction, le suivi des actions, les renouvellements de fournisseurs et de contrats, le suivi des budgets et des plafonds salariaux, ainsi que les rapports de direction.
  • Aidez le CTO à coordonner les fournisseurs, à assurer le suivi des achats, à organiser les recrutements, à traiter les demandes interservices et à gérer la documentation.
  • Assurez le suivi des engagements, repérez les blocages, recommandez les escalades nécessaires et faites un retour aux parties prenantes.
  • Appliquez les technologies d’IA pour améliorer les processus métier.
  • Utilisez l’écosystème Nova de Power Digital pour soutenir le département.
  • Effectuez les autres tâches connexes qui vous sont confiées.
  • Suivez les initiatives, les engagements et les décisions en informatique, sécurité et produit, en rendant compte directement au CTO.
  • Réduisez la charge opérationnelle du CTO et préparez des rapports hebdomadaires sur l’état de la technologie ainsi que des synthèses mensuelles pour la direction.
  • Signalez au CTO les renouvellements de contrat au moins 60 jours avant leur échéance et contribuez à éviter les renouvellements automatiques non souhaités.

Exigences

  • Justifiez de plus de 3 ans d’expérience en gestion de projets ou de programmes, en tant que chef de cabinet ou dans les opérations technologiques auprès d’un responsable technologique senior.
  • Démontrez une expérience de gestion de programmes comportant plusieurs axes de travail à l’aide d’un outil de gestion du travail.
  • Rédigez clairement en anglais et transformez des mises à jour incomplètes en rapports d’avancement ou notes de décision destinés à la direction.
  • Soyez à l’aise avec les budgets, les contrats fournisseurs, les renouvellements et les processus d’approvisionnement.
  • Possédez des connaissances techniques suffisantes pour suivre les sujets informatiques, de sécurité et de logiciels et poser des questions pertinentes.
  • Assurez un suivi persistant et respectueux, y compris en veillant au respect des engagements des parties prenantes seniors.
  • Maîtrisez l’anglais oral et écrit à un niveau avancé (C1 ou supérieur).
  • Soyez disponible pendant les heures ouvrées américaines et avec un préavis court en dehors de ces horaires.

Avantages

  • Employeur garantissant l’égalité des chances.
  • Culture centrée sur les personnes, qui valorise la diversité des parcours et des expériences.
  • Travail au sein d’une équipe répartie sur plusieurs fuseaux horaires.
  • Disponibilité pendant les heures ouvrées américaines.
  • Disponibilité avec un préavis court en dehors des horaires habituels.

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