Virtual Colleague Philippines
Virtual Colleague Philippines
51 – 200 Employés
B2BConseilRecrutement
Virtual Colleague Philippines est une entreprise d’externalisation d’assistants virtuels basée à Manille, qui accompagne les entreprises grâce à des équipes à distance et à un soutien opérationnel continu. L’entreprise met ses clients en relation avec des assistants virtuels formés et accompagne ces équipes avec des responsables d’équipes BPO et des analystes qualité. Ses services comprennent la mise en relation des entreprises avec des assistants virtuels adaptés ainsi qu’une assistance régulière, notamment des évaluations mensuelles gratuites des performances, afin de contribuer au maintien de la qualité et de l’alignement. En créant des possibilités de travail à domicile pour des professionnels qualifiés, Virtual Colleague Philippines aide ses clients à déléguer les tâches courantes et à se concentrer davantage sur la croissance de leur activité.

Assistant virtuel de prospection à temps partiel en télétravail

Assistant virtuel à temps partiel en télétravail qui soutient la prospection LinkedIn alimentée par l’IA en surveillant les conversations, en gérant les relances et en planifiant des réunions pour l’employeur et ses clients.

Description

  • Utiliser la plateforme interne de prospection alimentée par l’IA pour planifier des réunions pour l’employeur et ses clients
  • Se familiariser avec le système interne de prospection et ses processus opérationnels
  • Accéder au tableau de bord pour gérer les activités de prospection attribuées
  • Contacter les prospects au moyen de messages vidéo et audio générés par l’IA
  • Traiter les conversations et les réponses à l’aide de flux de travail établis
  • Coordonner les relances et partager des liens de calendrier pour organiser des réunions
  • Planifier des réunions directement depuis le tableau de bord de la plateforme
  • Suivre les conversations et les réservations de réunions confirmées
  • Suivre les flux de travail, les scripts, les contenus d’IA et les configurations de campagne fournis, plutôt que de créer des stratégies ou des campagnes à partir de zéro

Exigences

  • Être capable d’apprendre à utiliser et à faire fonctionner le système interne de prospection alimenté par l’IA
  • Être capable de gérer les tâches de prospection depuis le tableau de bord de la plateforme
  • Être capable d’utiliser des messages vidéo et audio générés par l’IA
  • Être capable de gérer les conversations et les réponses dans des flux de travail configurés
  • Être capable d’effectuer les relances et d’envoyer des liens de calendrier
  • Être capable d’accéder à la plateforme au moins deux fois par jour
  • Surveiller les conversations et les réservations de réunions de manière régulière et réactive
  • Une disponibilité correspondant aux fuseaux horaires des États-Unis est privilégiée
  • Poste adapté aux candidats basés aux Philippines
  • Un profil LinkedIn établi est facultatif et n’est pas requis pour l’emploi
  • Le genre ne constitue pas un critère d’embauche

Avantages

  • Rémunération horaire fixe
  • Rémunération supplémentaire liée aux performances et aux réunions planifiées
  • Outils, comptes, flux de travail et formation nécessaires fournis
  • Horaires de travail flexibles
  • Possibilité d’assumer davantage d’heures et de responsabilités en fonction des performances

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