FTI
FTI
FTI réunit des expertises en ingénierie, construction, fabrication et énergie propre au sein de trois divisions : EnTech Solutions, Excellerate et Faith Technologies. L’entreprise développe et accompagne des actifs énergétiques tout au long de leur cycle de vie, au service de clients dans des secteurs tels que la fabrication, la logistique et la santé. Son activité associe expertise technique et culture d’équipe axée sur l’humain, ce qui rend FTI pertinente pour les professionnels souhaitant concevoir et exploiter des solutions dans les secteurs de l’énergie et de l’industrie.

Analyste d’affaires II, technologies d’entreprise

Contribuez à des projets technologiques par l’analyse des besoins, les tests et l’amélioration des processus chez FTI, une entreprise des secteurs de la construction, de l’ingénierie, de la fabrication et des énergies renouvelables.

Description

  • Aidez les équipes des technologies d’entreprise et leurs partenaires à aligner les projets sur les objectifs de l’entreprise.
  • Recueillez les besoins des parties prenantes, documentez les processus et repérez les possibilités d’amélioration continue.
  • Établissez des relations de travail avec les partenaires d’affaires, les analystes de projet, les responsables, les promoteurs, les fournisseurs et les principaux clients.
  • Effectuez des recherches et recueillez des données pour contribuer à la préparation de dossiers d’affaires et de justifications.
  • Recueillez, analysez, élaborez et documentez les exigences d’affaires à l’aide de méthodes et de modèles normalisés.
  • Aidez les chefs de projet à définir la portée, à suivre l’avancement, à atténuer les risques et à gérer les problèmes.
  • Repérez les obstacles aux projets et contribuez à les éliminer.
  • Animez les réunions de projet et les mises à jour sur l’état du portefeuille en remplacement du chef de projet.
  • Coordonnez la collecte d’informations pour estimer les coûts, la portée, les échéanciers, les processus et les ressources.
  • Documentez les processus actuels et futurs.
  • Examinez les problèmes et recommandez des solutions.
  • Documentez les exigences fonctionnelles, non fonctionnelles, techniques et d’affaires tout au long de la réalisation du projet.
  • Aidez à résoudre les conflits liés aux priorités, aux tâches et aux dépendances, et repérez des moyens d’atténuer les risques.
  • Contribuez à élaborer des scénarios de test et effectuez des tests avant les activités d’acceptation par les utilisateurs.
  • Soutenez les tests d’acceptation par les utilisateurs, coordonnez avec les équipes techniques le traitement des problèmes signalés et suivez leur résolution.
  • Effectuez les autres tâches connexes qui vous sont confiées.

Exigences

  • Diplôme d’études collégiales ou baccalauréat en technologies de l’information ou en affaires, ou expérience pertinente.
  • Trois à cinq ans d’expérience pertinente.
  • Disponibilité pour voyager jusqu’à 10 %.
  • Disponibilité pour travailler du lundi au vendredi entre 7 h et 17 h, avec des heures supplémentaires selon les besoins de l’entreprise.
  • Souci du détail, sens de l’organisation, aptitudes en animation et en communication, capacité à améliorer les processus d’affaires et esprit d’initiative.
  • L’embauche est conditionnelle à la réussite d’une vérification des antécédents et d’un test de dépistage de drogues.

Avantages

  • Programmes de développement professionnel et de formation continue.
  • Rémunération concurrentielle fondée sur le mérite.
  • Développement du parcours professionnel.
  • Régime d’avantages sociaux complet et flexible.
  • Avantages sociaux de premier plan pour les membres réguliers de l’équipe à temps plein.

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