Scale Army Careers
Scale Army Careers
11 – 50 Mga Empleyado
LogisticsPagkonsultaPagmemerkado
Ang Scale Army Careers ay isang serbisyong inuuna ang remote na trabaho para sa pagre-recruit at paglalagay ng mga talento, na nag-uugnay sa mga bihasang propesyonal sa marketing, sales, at teknikal na larangan sa mga rehiyon kabilang ang Latin America at Africa sa mga kumpanyang mabilis lumago sa United States. Pinamamahalaan ng koponan nito ang pagsusuri sa mga kandidato, mula sa mga aplikasyon at video interview hanggang sa mga pagsusuring kailangang gawin sa bahay, at sinusuportahan ang mga administratibong aspeto ng paglalagay sa trabaho sa pamamagitan ng pag-aayos ng kontrata at bayad. Ang mga napipiling propesyonal ay direktang nagtatrabaho sa mga kumpanyang kliyente sa mga full-time na remote na posisyon, na may onboarding at patuloy na gabay sa buong panahon ng kanilang pakikipagtulungan.

Tagapamahala sa Marketing (Remote, Egypt)

Pangunahan ang paid media, email marketing, experimentation, at analytics para sa lumalaking consumer brand. Itaguyod ang customer acquisition, retention, paglago ng kita, at patuloy na pagpapahusay ng campaign.

Paglalarawan

  • Bumuo at maghatid ng mga estratehiya sa marketing na nakatuon sa acquisition, retention, at paglago ng kita
  • Gawing praktikal na marketing plan at mga prayoridad sa channel ang mga layunin ng kumpanya
  • Lumikha ng mga campaign para sa brand awareness, conversion, at customer retention
  • Itakda ang mga prayoridad, kalendaryo, badyet, at inaasahang resulta ng campaign
  • Maglunsad, mamahala, at magpahusay ng mga paid advertising campaign
  • Pamahalaan ang mga istruktura ng campaign, audience targeting, badyet, bidding, at optimization
  • Bumuo ng mga estratehiya para sa acquisition, retargeting, at conversion
  • Suriin ang mga resulta ng advertising at ilipat ang badyet ayon sa performance
  • Makipagtulungan sa mga creative team upang bumuo ng mga konsepto para sa advertising
  • Lumikha at magpatakbo ng email marketing at mga campaign para sa customer lifecycle
  • Pangasiwaan ang email segmentation, messaging, scheduling, automation, at optimization
  • Subaybayan ang email deliverability, engagement, conversions, at kita
  • Magdisenyo ng mga test para sa subject line, messaging, offers, creative asset, at call to action
  • Pangasiwaan ang produksyon ng content at creative sa pamamagitan ng mga brief, positioning, format, at deliverable
  • Suriin ang mga resulta ng creative at magbigay ng praktikal na feedback sa performance
  • Bumuo at magpanatili ng koordinadong A/B testing roadmap sa iba't ibang marketing channel
  • Unawain ang mga resulta ng eksperimento at itala ang mahahalagang natutuhan
  • Subaybayan ang gawi ng consumer, mga kakumpitensya, mga pagbabago sa advertising, at mga oportunidad sa merkado
  • Suriin ang positioning, promotions, messaging, at aktibidad ng mga kakumpitensya
  • Tukuyin at subaybayan ang mga pangunahing performance indicator ng marketing
  • Sukatin ang kita, ROAS, customer acquisition cost, conversion rate, kita at engagement mula sa email, retention, at mga resulta ng campaign
  • Maghanda ng mga ulat sa performance ng marketing at ibahagi sa pamunuan ang mga insight, rekomendasyon, at susunod na hakbang
  • Gamitin ang analytics upang gabayan ang mga badyet, prayoridad ng campaign, at pangkalahatang direksiyon ng marketing

Mga Kinakailangan

  • Hindi bababa sa limang taon ng karanasan sa marketing, growth marketing, performance marketing, o kaugnay na larangan
  • Lubos na mas gusto ang karanasan sa DTC, retail, e-commerce, o consumer brands
  • Napatunayang rekord sa pagbuo at pagpapatupad ng mga estratehiya sa marketing
  • Praktikal na karanasan sa pamamahala ng mga paid advertising campaign
  • Praktikal na karanasan sa pamamahala ng mga email marketing campaign
  • Karanasan sa pakikipagtulungan sa o pamumuno sa mga creative at content team
  • Kakayahang iugnay ang aktibidad sa marketing sa nasusukat na resulta ng negosyo
  • Malakas na kaalaman sa paid media strategy, campaign management, at optimization
  • Karanasan sa pangangasiwa ng mga badyet sa advertising at performance goal
  • Malalim na pag-unawa sa customer acquisition funnel at conversion optimization
  • Karanasan sa audience targeting, retargeting, at campaign experimentation
  • Kakayahang suriin ang paid media batay sa kita at profitability
  • Malakas na kaalaman sa email marketing strategy at execution, kabilang ang segmentation, campaign management, automation, at testing
  • Pag-unawa sa customer lifecycle at retention marketing
  • Kakayahang bigyang-kahulugan ang email performance at tumukoy ng mga oportunidad para sa pagpapahusay
  • Analitikal at data-led na paraan ng pagdedesisyon sa marketing
  • Karanasan sa paggawa ng mga ulat sa marketing at pagsusuri ng performance
  • Malakas na pag-unawa sa mga prinsipyo ng A/B testing
  • Kakayahang makakita ng mga trend at gawing praktikal na estratehiya ang mga insight
  • Kakayahang pagsamahin ang strategic planning at hands-on delivery
  • Malakas na commercial awareness sa ambag ng marketing sa kita at paglago
  • Mahusay na creative judgment at kakayahang magbigay ng malinaw na direksiyon sa mga content team
  • Malakas na kakayahang pang-organisasyon para sa maraming campaign at prayoridad
  • Handang magtrabaho mula 9:00 AM hanggang 5:00 PM EST
  • Kinakailangan ang resume sa Ingles; susuriin ang kasanayan sa Ingles

Mga Benepisyo

  • Ganap na remote na kaayusan sa pagtatrabaho
  • Pagkakataong hubugin ang estratehiya at pagpapatupad ng marketing
  • Malawak na saklaw ng pananagutan sa paid media, email marketing, experimentation, analytics, at pangkalahatang marketing strategy
  • Pagkakataong magkaroon ng direktang epekto sa kita at paglago ng negosyo

Mga Kaugnay na Trabaho

G MASS Consulting

Tagasuri ng Kontrol sa Kalidad ng KYC – Investment Banking

G MASS Consulting
11 – 50 Mga Empleyado
B2BKorporasyonPagkonsulta

Suriin ang mga onboarding file ng kliyente sa investment banking, imbestigahan ang mga paulit-ulit na error, at patibayin ang mga kontrol sa onboarding sa EMEA. Makipagtulungan sa mga stakeholder sa front office, compliance, at operations upang mapahusay ang mga pamamaraan at pagsasanay sa KYC.

Buksan
Remote Recruitment

Espesyalista sa Pagpasok ng Data sa Malayuang Trabaho — Timog Aprika

Remote Recruitment
11 – 50 Mga Empleyado
LogisticsPagkonsultaPagmemerkado

Panatilihing tumpak ang mga talaan ng negosyo sa UK para sa employer sa UK habang nagtatrabaho nang malayuan mula sa Timog Aprika. Maglagay, magsuri, maglinis, at magtugma ng impormasyon sa mga CRM system at spreadsheet.

Buksan
ThinkWell

Senior na Eksperto sa Regulasyon ng Kalusugan, Colombia

ThinkWell

Naghahanap ang ThinkWell ng consultant na nakabase sa Colombia upang imapa ang mga batas pangkalusugan at reporma sa regulasyon para sa isang policy white paper. Kabilang sa gawain ang mga panayam sa mga stakeholder at pagsusuri sa mga legal na proseso.

Buksan
Nestle

Pansamantalang Manggagawa sa Produksyon, London

Nestle

Sumali sa pabrika ng sorbetes ng Nestlé sa London bilang pansamantalang manggagawa sa produksyon. Kabilang sa mga gawain ang pag-iimpake, pagsasalansan sa papag, paglilinis, at suporta sa linya ng produksyon sa iba’t ibang iskedyul ng shift.

Buksan
The Channel Company

Remote na Tagapamahala ng Partner Marketing, Mga Alyansa sa Microsoft

The Channel Company
501 – 1,000 Mga Empleyado
KorporasyonMidyaPagmemerkado

Pangunahan ang demand generation at co-sell marketing para sa Presidio na nakaayon sa Microsoft, at gawing magkakaugnay na kampanya ang mga pinagsasaluhang prayoridad. Palaguin ang pipeline sa pamamagitan ng mga programa ng partner, cross-sell na inisyatiba, at nasusukat na aktibidad sa marketing.

Buksan
ServiceMaster DSI

Koordineytor ng Marketing

ServiceMaster DSI

Nag-uugnay ng pinagsamang mga kampanya sa marketing at mga materyal ng brand para sa ServiceMaster DSI, isang prangkisa sa pagpapanumbalik matapos ang sakuna. Sinusuportahan ng tungkulin ang mga gawaing digital, print, vendor, at marketing ng sangay.

Buksan