Ang Freeport-McMoRan ay isang pandaigdigang kumpanya ng pagmimina na nakatuon sa paggawa ng tanso at molibdenum, mga metal na ginagamit sa mahahalagang industriya. Gumagana ang kumpanya na may pagbibigay-diin sa kaligtasan, etikal na pag-uugali, pananagutan sa kapaligiran, at pakikilahok sa komunidad, at may mahigit 25,000 empleyado sa Hilagang Amerika, Timog Amerika, at Asya. Saklaw ng mga karera nito ang mga operasyon sa pagmimina at ang mga pangkat na sumusuporta sa responsableng produksyon, pagpapanatili ng kalikasan, at pangmatagalang pagpapaunlad ng mga mapagkukunan.
Tagapag-ugnay sa Pagkuha ng Talento - Phoenix, AZ (Hybrid)
Sinusuportahan ang mga operasyon sa recruitment para sa negosyo sa pagmimina ng Freeport-McMoRan sa pamamagitan ng pag-uugnay ng mga panayam, komunikasyon sa mga kandidato, pagsusuri, paglalakbay, at mga update sa applicant tracking system.
Paglalarawan
- Iugnay ang mga panayam sa telepono, video, at personal para sa mga posisyon sa iba’t ibang lokasyon sa Hilagang Amerika
- Makipag-ugnayan sa mga kandidato at site HR team sa telepono at email upang mag-ayos ng mga panayam, tumulong sa mga aplikasyon, at sumagot sa mga tanong
- Simulan, subaybayan, at sundan ang mga background check
- Ayusin at subaybayan ang drug screening at pisikal na pagsusuri pagkatapos ng alok sa trabaho
- Ipaabot ang mga pagkakaiba o alalahanin tungkol sa kandidato sa Talent Acquisition Supervisor o Specialist
- Subaybayan ang mga itinalagang gawain at mag-follow up upang makumpirmang natapos ang mga ito
- Panatilihin ang tumpak at real-time na mga update sa status sa applicant tracking system
- Iugnay ang mga kaayusan sa paglalakbay sa mga kandidato at sa Travel department
- Maghanda ng mga regular na ulat sa recruitment
- Gampanan ang iba pang mga tungkuling itatalaga
Mga Kinakailangan
- Diploma sa mataas na paaralan o GED
- Hindi bababa sa isang taong karanasan sa talent acquisition, human resources, o executive coordination
- Karanasan sa paggamit ng Outlook o katumbas na scheduling tool
- Malakas na atensyon sa detalye at agarang pagtugon sa pamamahala ng maraming priyoridad
- Pamilyar sa mga karaniwang proseso, pamamaraan, at sourcing method sa recruitment
- Karanasan sa ATS o CRM, mas mainam kung SAP SuccessFactors
- Katamtamang kasanayan sa Excel
- Karanasan sa paggawa ng mga ulat at sukatan sa recruitment
- Malawak na kaalaman tungkol sa Freeport-McMoRan
- Kinakailangan ang pre-employment drug testing kung pinahihintulutan ng naaangkop na batas
Mga Benepisyo
- Access sa abot-kayang medical, dental, at vision coverage
- Life at disability insurance na binabayaran ng kumpanya
- 401(k) plan na may kontribusyon o matching mula sa employer
- Bayad na time off, sick leave, mga holiday, at parental leave
- Tulong sa matrikula
- Employee assistance program
- May diskuwentong auto, home, at pet insurance
- Mga pagkakataon para sa panloob na pag-unlad ng karera
- Flexible na kaayusan sa trabaho na pinagsasama ang virtual na trabaho at personal na pakikipagtulungan kapag kinakailangan
- Posibleng discretionary o incentive payment batay sa pagganap ng kumpanya at indibidwal