Tinutulungan ng Connected Places Catapult na gawing mga teknolohiya at modelo ng negosyo na handa nang gamitin ang mga ideya para sa mas maayos na mga lungsod at transportasyon. Bahagi ito ng Innovate UK Catapult Network ng UK at kumikilos sa mga larangan ng transportasyon, konstruksyon, at imprastraktura ng datos. Pinag-uugnay nito ang maliliit na negosyo, industriya, pamahalaan, at mga mamumuhunan upang suportahan ang inobasyon at komersyalisasyon. Kabilang sa gawain nito ang pagbabawas ng mga emisyon mula sa transportasyon, pagpapahusay ng mga ugnayan sa pagitan ng iba’t ibang paraan ng transportasyon, pagsusulong ng napapanatiling konstruksyon, at paggamit ng mga digital na kagamitan sa built environment at mga lokal na ekonomiya. Nag-aalok din ang organisasyon ng mga trabaho sa mga larangang ito, alinsunod sa pokus nito sa inobasyon sa mga lugar, imprastraktura, at mobilidad.
Konsultant ng Programa para sa Inobasyon sa Kargamento
Sinusuportahan ang Freight Innovation Fund Accelerator Programme ng Connected Places Catapult sa pamamagitan ng pag-uugnay sa mga SME, partner, at stakeholder. Tumutulong sa paghahatid ng mga pagsubok at aktibidad ng programa na lumilikha ng komersyal na epekto sa sektor ng kargamento sa buong UK.
United Kingdom£32,805 – £47,442 / taon
HybridFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesKonsultantPaglalarawan
- Sinusuportahan ang pang-araw-araw na operasyon ng Freight Innovation Fund Accelerator Programme, kabilang ang ugnayan sa mga partner, pag-iiskedyul, at komunikasyon.
- Iniuugnay ang mga panloob na team at panlabas na stakeholder upang maihatid nang mabisa ang programa.
- Tinitiyak na nakaayon ang mga aktibidad ng accelerator sa mas malawak na mga layunin ng Freight Innovation Fund.
- Tinutulungan ang mga SME sa cohort na tugunan ang kanilang mga pangangailangan sa negosyo at teknikal.
- Nakikipagtulungan sa mga partner, SME, at eksperto ng CPC upang matiyak ang maayos na paghahatid ng mga pagsubok.
- Bumubuo ng magkakaugnay na komunidad ng programa at tumutukoy ng mga pagkakataon para sa pagtutulungan.
- Nag-oorganisa at tumutulong sa mga kaganapan ng programa.
- Pinananatili ang presensya ng programa sa mga website, blog, at social media.
- Nag-aambag sa pagpopondo, paggawad ng kontrata, pagsubaybay, at pagsusuri.
- Sinusuportahan ang mga layunin sa kita, bid, at panukala, at tumutulong bumuo ng tiwala ng kliyente.
- Pinananatiling napapanahon ang mga tala ng stakeholder at kliyente sa mga CRM system.
- Tumutulong magtakda ng saklaw at maghatid ng mga workstream.
- Nagtatatag ng mga plano sa paghahatid at epektibong proseso ng pamamahala ng proyekto.
- Iniuugnay ang mga ambag ng mga team ng proyekto at sinusuportahan ang de-kalidad na paghahatid.
- Tinutugunan o nilalampasan ang mga target sa paggamit ng oras.
- Ginagamit ang propesyonal at teknikal na kaalaman upang makakuha ng suporta ng mga stakeholder.
- Tinitiyak na napapanahon at mataas ang pamantayan ng mga aksyon at update.
- Gumagawa ng iba pang makatuwirang tungkuling sumusuporta sa mga estratehikong resulta at epektibong operasyon ng negosyo.
Mga Kinakailangan
- Tumutukoy ng mga bagong pamamaraan at paraan ng paggawa.
- Nakakahanap ng solusyon sa labas ng mga nakasanayang pamamaraan.
- Mabisang nakikipagtulungan sa iba't ibang team at larangan.
- Mabisang nakaiimpluwensya sa gawain at mga tungkulin sa proyekto.
- Nauunawaan at ginagamit ang pananaw ng customer.
- Malinaw na nakikipag-usap at bumubuo ng ugnayan sa iba't ibang channel.
- Nagpaplano at naghahatid ng maraming aktibidad nang sabay-sabay.
- Nakakaangkop sa pagbabago at natututo mula rito.
- Isinasama ang mga inklusibo at napapanatiling gawain sa pagpaplano at paghahatid.
- Nagpapanatili ng dedikasyon sa propesyonal na pag-unlad.
- Nagpapakita ng dedikasyon sa pagkakapantay-pantay, inklusyon, at pagkakaiba-iba sa trabaho.
Mga Benepisyo
- Siyam na araw na iskedyul sa bawat dalawang linggo, na may pahinga tuwing ikalawang Biyernes.
- 23.5 araw na bakasyon, na nakaayon sa haba ng trabaho para sa mga part-time na empleyado.
- Karagdagang pahinga sa panahon ng pagsasara tuwing Pasko.
- Kumpetitibong pensiyon, na may kontribusyon ng kumpanya na hanggang 10%.
- Dalawang araw na bayad na volunteer leave bawat taon, na nakaayon sa haba ng trabaho para sa mga part-time na empleyado.
- 24/7 Employee Assistance Programme na nagbibigay ng kumpidensyal na suporta sa trabaho at buhay.
- Cycle to Work Scheme.
- Cash health plan na nagbabalik ng gastos para sa mahahalaga at pang-araw-araw na pangangalagang pangkalusugan.
- Payroll Giving scheme.
- Mga diskuwento at alok mula sa mga retailer.
- Libreng payo mula sa eksperto sa mortgage at suporta sa proseso ng mortgage.
- Lugar ng trabahong inklusibo at madaling puntahan.
- Suporta para sa mga kinakailangang pagbabago sa proseso ng aplikasyon o panayam.