Ang ABB ay isang pandaigdigang kompanya ng teknolohiya na bumubuo ng mga produkto at serbisyong para sa elektripikasyon, industriyal na awtomasyon, robotika, motion, at pamamahala ng kuryente. Kabilang sa portfolio nito ang mga motor, drive, kagamitang pangkatamtaman at pangmababang boltahe, transformer, imprastraktura para sa pagcha-charge ng de-kuryenteng sasakyan, at mga sistemang robotiko, na sinusuportahan ng software at mga serbisyong sumasaklaw sa buong siklo ng buhay. Nakikipagtulungan ang ABB sa mga customer sa mga sektor ng utility, industriya, transportasyon, at imprastraktura upang mapahusay ang kahusayan sa operasyon at suportahan ang mas konektado at mas mababang-carbon na mga sistema. Saklaw ng mga oportunidad sa ABB ang inhinyeriya, software, pagmamanupaktura, teknikal na serbisyo, at iba pang tungkuling kasangkot sa paghahatid ng mga teknolohiyang ito.
Espesyalista sa Benta ng Midwest – Remote sa North Carolina
Pangunahan ang paglago ng benta ng mga produktong elektrikal sa Midwest sa pamamagitan ng pagpapalawak ng merkado, estratehiya sa pagpepresyo, pakikipagnegosasyon sa kontrata, at pamamahala sa mga kinatawan. Makipagtulungan sa sales, operations, product management, at mga estratehikong customer upang bumuo ng mga oportunidad na kumikita.
Estados Unidos
Hilagang Carolina$100,500 – $160,800 / taon
RemoteFull-timeSeniorLeadKinakailangang Wika: InglesPagbebentaPaglalarawan
- Pamahalaan ang mga ugnayan sa humigit-kumulang isang dosenang kinatawan ng mga manufacturer para sa mga produktong elektrikal sa Midwest
- Itaguyod ang kumikitang paglago sa pamamagitan ng mga inisyatiba sa pagpasok at pagpapalawak ng merkado para sa mga produktong elektrikal sa Midwest
- Magtakda ng mga target sa benta at bumuo ng mga sukatan at kasangkapan sa pagsukat upang subaybayan ang performance
- Suriin ang mga epekto ng pagpepresyo kasama ang Product Management at panatilihin o lampasan ang mga antas ng presyo sa merkado
- Makipagtulungan sa mga Sales Manager, kinatawan, Commercial Operations, at estratehikong customer upang tukuyin ang mga oportunidad at bumuo ng mga panukalang maisasagawa
- Makipag-ugnayan sa mga kasamahan sa Commercial Operations
- Suportahan ang mga negosasyon para sa mahahalagang kontrata
- Suriin ang mga komersyal na konsiderasyon tulad ng tagal at lokasyon ng proyekto, pati na ang mga pangunahing tuntunin at kondisyon
- Gabayan ang mga team habang pinauunlad ang sariling kaalaman at nagbibigay ng coaching o mentoring sa iba
Mga Kinakailangan
- Hindi bababa sa 10 taong karanasan sa merkado sa pakikipagnegosasyon sa kontrata at/o pagbebenta sa industriya ng pamamahagi ng elektrikal
- Bachelor's degree sa kaugnay na larangan mula sa akreditadong unibersidad o kolehiyo
- Kaalaman sa industriya ng pamamahagi ng elektrikal at/o konstruksyong elektrikal
- Mas gusto ang karanasan sa pamamahala ng mga kinatawan sa benta
Mga Benepisyo
- Pumili sa pagitan ng PPO Copay medical plan o High Deductible Health Plan na may Health Savings Account
- Pumili sa pagitan ng Core at Core Plus dental plan
- Saklaw sa paningin
- Insurance sa buhay na binabayaran ng kumpanya na katumbas ng dalawang beses ng batayang sahod
- Insurance para sa aksidenteng pagkamatay at pagkapinsala na binabayaran ng kumpanya na katumbas ng batayang sahod
- Boluntaryong insurance sa buhay at para sa aksidenteng pagkamatay at pagkapinsala na binabayaran ng empleyado hanggang sa maximum ng plano
- Saklaw sa panandaliang kapansanan na binabayaran ng kumpanya nang hanggang 26 na linggo
- Saklaw sa pangmatagalang kapansanan na binabayaran ng kumpanya sa 60% ng sahod, na may opsyong itaas ang saklaw sa 66 2/3%
- Mga opsyon sa karagdagang saklaw na binabayaran ng empleyado, kabilang ang insurance para sa aksidente, hospital indemnity, kritikal na karamdaman, at alagang hayop
- Bayad na parental leave
- Employee Assistance Program
- Mga mapagkukunan ng Health Advocate para sa kalusugang pangkaisipan at asal, pangkalahatang paggabay sa kalusugan, virtual na kalusugan, at suporta sa infertility o pag-aampon
- Programa ng diskuwento para sa empleyado
- 401(k) savings plan na may kontribusyon ng kumpanya
- Employee Stock Acquisition Plan
- 11 bayad na holiday
- Bakasyon sa ilalim ng permissive time-away policy para sa mga empleyadong suwelduhan na exempt
- Kwalipikado para sa bonus compensation