Mondelēz International on maailmanlaajuinen välipalatuotteisiin keskittyvä yritys, jonka tunnettuja tuotemerkkejä ovat muun muassa Cadbury, Oreo ja Toblerone. Sen liiketoiminta kattaa suklaan, keksien, makeisten ja muiden välipalatuotteiden valmistuksen ja markkinoinnin eri markkinoille ympäri maailmaa.
Yritys yhdistää useissa maissa toimivan valmistuksen, markkinoinnin, logistiikan ja toimitusketjun toiminnot. Sen yritystoiminnan painopisteisiin kuuluvat myös hallinto, ympäristön kestävyys sekä monimuotoisuus, yhdenvertaisuus ja osallisuus. Mondelēz International sopii siten ammattilaisille, joita kiinnostavat globaalit kuluttajatuotteet ja laajemman välipalateollisuuden parissa rakentuvat urat.
Palkka-analyytikko – Mondelēz International, Curitiba (hybridityö)
Liity Mondelēz Internationalin palkka-analyytikoksi tukemaan Brasilian palkanlaskentaa, tietojen analysointia ja työntekijöiden pyyntöjä Curitibassa hybridiroolissa.
Kuvaus
- Hallinnoi ADP:n palkkatiedostojen luokittelua, tuontia ja validointia tietojen tarkkuuden ja yhdenmukaisuuden varmistamiseksi.
- Ratkaise työntekijöiden ja kumppanitoimintojen tikettejä ja pyyntöjä tehokkaasti, empaattisesti ja korkealaatuisen palvelun mukaisesti.
- Tue palkanlaskentaa Brasilian CLT-työlainsäädännön mukaisesti.
- Tarkista palkkatiedot ja poikkeamat epäjohdonmukaisuuksien havaitsemiseksi ja korjausten suosittelemiseksi.
- Auta ylläpitämään osaston prosessien ja menettelytapojen dokumentaatiota.
- Tunnista prosessien kehitysmahdollisuuksia, suosittele optimointeja ja tue asianmukaisia operatiivisia muutoksia.
- Tarjoa päivittäistä hallinnollista ja operatiivista tukea määräaikoja ja palvelustandardeja noudattaen.
- Noudata vakiomenettelyjä, lakisääteisiä velvoitteita ja sovellettavia tietosuojavaatimuksia.
- Tee yhteistyötä kollegoiden kanssa tarkkojen ja tehokkaiden päästä päähän -prosessien ylläpitämiseksi, mukaan lukien tietojen syöttö ja ylläpito.
- Hallinnoi käyttöoikeuspyyntöjä ja niihin liittyviä ongelmia sekä tunnista uusia kehitysmahdollisuuksia.
Vaatimukset
- Alempi tai ylempi korkeakoulututkinto liiketaloudesta, henkilöstöhallinnosta, laskentatoimesta, rahoituksesta tai vastaavalta alalta.
- Ammatillista kokemusta palkanlaskennasta Brasiliassa.
- Palkanlaskennan, verojen, maksujen ja eSocialin käytännön tuntemus.
- Brasilian CLT-työlainsäädännön ymmärtäminen.
- Edistynyt Excel-osaaminen, mukaan lukien makrot, pivot-taulukot ja monimutkaiset kaavat.
- Vahvat loogiset ja matemaattiset päättelytaidot.
- Analyyttinen ote sekä kyky tutkia, kyseenalaistaa ja tulkita tietoja.
- Korkeat eettiset standardit ja vahva sitoutuminen rehellisyyteen.
- Sosiaaliturva- ja verolainsäädännön tuntemus.
- Käytännön kokemus eSocialista ja sääntelymuutosten seurannasta.
- Sisäisten valvontatoimien ja SOX-ympäristöjen tuntemus.
- Kokemusta ADP:n tai muun palkanlaskenta-alustan käytöstä.
- Kokemusta Workdayn käytöstä.
- Englannin kielen keskitasoinen taito.
- Espanjan kielen taito.
Edut
- Hybridijärjestely, johon kuuluu etätyöpäiviä viikon aikana.
- Muuttoavustusta ei ole saatavilla.