Keyloop
Keyloop
1 001 – 5 000 Työntekijät
AutoteollisuusSaaSYritys
Keyloop on B2B-autoteknologiayritys, joka tarjoaa pilvipohjaisia ohjelmistoja ja palveluja autoliikkeille, alkuperäisvalmistajille ja autokonserneille. Sen ratkaisut tukevat vähittäismyynnin keskeisiä toimintoja, kuten myyntiä, markkinointia, ajoneuvojen varastonhallintaa, huoltoa, rahoitusta sekä yhdistettyjä verkkopalvelu- ja showroom-asiakaspolkuja. Fusion Automotive Retail Platform kokoaa yhteen Sales Hubin, Acquisition Hubin, Vehicle Hubin ja Service Hubin sekä Keyloop DMS:n ja VEGA-ennakoivan älykkyyden. Keyloopin yrityksille suunnatut SaaS-tuotteet auttavat autoteollisuuden yrityksiä yhdistämään jälleenmyyjien työnkulut, tehostamaan toimintaansa ja hallitsemaan vähittäismyyntiä integroitujen työkalujen ja kumppaniekosysteemin avulla. Sen tiimi toimii autoteollisuuden, SaaS-ratkaisujen ja yritysteknologian aloilla.

Data-analyytikko, tuote ja hinnoittelu

Kartoita vanhojen tuotteiden koodit ja tarkista Keyloopin autoliikkeiden teknologia-alustan tuoteluettelo- ja hinnoittelutiedot. Tue tietojen muunnosta Salesforcen, CPQ:n, taloushallinnon ja laskutuksen välillä.

Kuvaus

  • Vastaa tuotetietojen ja hinnoittelutietojen tarkkuudesta, yhdenmukaisuudesta ja eheydestä Kilimanjaron muutosohjelmassa.
  • Kohdista vanhat SKU-tuotekoodit Product Index -arkkitehtuuriin ja kirjaa perustelut, riippuvuudet ja poikkeukset.
  • Selvitä vanhojen SKU-tuotekoodien kaupallinen historia ja ratkaise kohdistusta koskevat kysymykset hinnoittelun ja tuotehallinnan kanssa.
  • Tarkista CPQ:n tuoteluettelo- ja hinnoittelutiedot Product Indexiä ja hyväksyttyjä hinnoittelusääntöjä vasten.
  • Tuo esiin ja dokumentoi tietojen poikkeamat sekä vie niiden ratkaisemista eteenpäin.
  • Luo ja suorita toistettavia tarkistuksia kohdistusten kattavuudelle ja täydellisyydelle, kaksoiskappaleille, hinnoille ja yksiköille.
  • Poimi, puhdista ja täsmäytä tietoja vanhoista järjestelmistä, tietovarastosta ja Salesforcesta sekä säilytä tarkastusketju.
  • Koordinoi laskutuksen ja taloushallinnon kanssa, jotta kohdistetut SKU-tuotekoodit vastaavat sopimus- ja laskutustietoja.
  • Avusta tietojen siirrossa ja validoinnissa.
  • Pidä kohdistussäännöt, tietomääritelmät ja päätöstiedot ajan tasalla.
  • Kerro hinnoittelun ja ohjelman sidosryhmille edistymisestä, riskeistä ja avoimista asioista.
  • Tee yhteistyötä hinnoittelun, tuotehallinnan, taloushallinnon ja laskutuksen tiimien kanssa.

Vaatimukset

  • Kokemusta tietojen analysoinnista, tietueiden kohdistamisesta ja suurten, monimutkaisten aineistojen validoinnista; tuote-, tuoteluettelo- tai hinnoittelutiedot katsotaan eduksi.
  • Vahva Excel-osaaminen, mukaan lukien edistyneet hakutoiminnot, pivot-taulukot, tietojen puhdistus ja täsmäytys.
  • Salesforcen tai vastaavan alustan tuntemus, mukaan lukien tietokantojen käsittely, tietojen poiminta ja validointi.
  • Huolellinen ja järjestelmällinen ote vanhojen tietojen selvittämiseen ja epäselvyyksien ratkaisemiseen.
  • Selkeät kirjalliset ja suulliset viestintätaidot.
  • Kyky hallita sidosryhmäyhteistyötä hinnoittelun, tuotehallinnan, taloushallinnon ja laskutuksen kanssa.
  • Kyky työskennellä itsenäisesti ja noudattaa määräaikaisen ohjelmatyön aikatauluja.
  • Salesforce CPQ:n tuntemus, mukaan lukien tuoteluetteloarkkitehtuuri, hinnoittelusäännöt sekä tietojen siirto tai validointi (eduksi, ei välttämätön).
  • Kokemus laajasta CRM-, ERP- tai tietojen siirto-ohjelmasta (eduksi, ei välttämätön).
  • Kokemus B2B SaaS -tuotteista ja hinnoittelusta (eduksi, ei välttämätön).
  • Power BI:n tuntemus (eduksi, ei välttämätön).
  • Kokemus kansainvälisestä työympäristöstä (eduksi, ei välttämätön).
  • Tutkintoa ei vaadita; valinta perustuu kokemukseen ja potentiaaliin.

Edut

  • Mahdollisuus tehdä yhteistyötä eri puolilla maailmaa toimivien alan asiantuntijoiden kanssa ja oppia heiltä.
  • Mahdollisuus työskennellä innovatiivisten tuotteiden ja palvelujen parissa.
  • Koulutusta ja tukea uusien toimintatapojen kokeilemiseen, muutoksiin sopeutumiseen ja erilaisten urapolkujen tutkimiseen.
  • Mahdollisuuksia uralla etenemiseen ja panostuksia henkilöstön osaamisen kehittämiseen.
  • Osallistava työpaikka ja kulttuuri.
  • Suoritukseen perustuva palkka ja edut.
  • Yhdenvertaisia mahdollisuuksia tarjoava työnantaja.
  • Tekoälytyökaluja ja koulutusta luovuuden ja tuottavuuden tueksi.