
Softcard یک پلتفرم فینتک و تجارت موبایلی بود که توسط AT&T Mobility، T-Mobile USA و Verizon Wireless ایجاد شد. کیف پول موبایلی مجهز به NFC آن به کاربران امکان میداد پرداختهای بدون تماس انجام دهند، با تلفن خود خرید کنند و از قابلیتهای وفاداری در یک مکان بهره ببرند. Softcard با تمرکز بر پرداختهای موبایلی، کیف پولهای دیجیتال و پاداشها، فناوریای توسعه داد که تراکنشهای روزمره را سریعتر و شخصیسازیشدهتر میکرد؛ سپس Google آن را خریداری کرد.
مدیر ارشد دستهبندی، پمپها و آببندها — آسیا-اقیانوسیه
راهبری راهبرد پمپها و آببندهای Motion، روابط تأمینکنندگان و عملکرد تجاری در سراسر آسیا-اقیانوسیه. با قیمتگذاری، بهینهسازی سبد محصولات و توسعه بازار، فروش و دسترسی به بازار را گسترش دهید.
توضیحات
- راهبرد دستهبندی پمپها و آببندها را در سراسر آسیا-اقیانوسیه تدوین و اجرا کنید
- فروش، سودآوری و سهم بازار را افزایش دهید
- سبد محصولات، قیمتگذاری، تبلیغات و حاشیه سود را مدیریت کنید و همزمان برند اختصاصی Motion را گسترش دهید
- با تأمینکنندگان مذاکره کنید و توافقهای تجاری و مشارکتهای راهبردی را مدیریت کنید
- برنامههای فروش منطقهای تهیه کنید و محصولات، فناوریها و فرصتهای تازه بازار را در سراسر آسیا-اقیانوسیه شناسایی کنید
- برای بهبود موجودی، S&OP، نتایج مشتریان و رشد در هر کشور با تیمهای فروش، زنجیره تأمین و بازاریابی همکاری کنید
- تیمهای محصول و توسعه کسبوکار را هدایت کنید
- با مربیگری، آموزش و پشتیبانی میدانی، تخصص فنی را تقویت کنید
- روابط کاری مبتنی بر اعتماد را در سراسر کسبوکار ایجاد و حفظ کنید
- از شبکه فروشگاهها، مدیران و رهبران آن پشتیبانی کنید
شرایط لازم
- تجربه قابلتوجه در پمپها، آببندهای مکانیکی، جابهجایی سیالات، تجهیزات دوار یا حوزه صنعتی مرتبط
- درک قوی از کاربردهای مشتریان و شرایط بازار
- سابقه راهبری دسته یا سبد محصولات، شامل سبد محصولات، قیمتگذاری، عملکرد تأمینکنندگان، برنامههای فروش و نتایج تجاری
- شواهدی از نتایج تجاری قابلاندازهگیری، مانند رشد فروش، بهبود حاشیه سود، افزایش سهم بازار یا بهبود موجودی
- توانایی قوی در مدیریت تأمینکنندگان، از جمله مذاکره، توافقهای تجاری، ارزیابی تأمینکنندگان و برنامهریزی مشارکتهای راهبردی
- توانایی مدیریت ذینفعان در بخشهای فروش، عملیات، زنجیره تأمین، مهندسی و مدیریت ارشد
- مهارتهای فنی و مشتریمحور برای درک نیازهای پیچیده کاربردی و تبدیل آنها به راهکارهای عملی محصول
- تجربه مربیگری، راهنمایی یا رهبری متخصصان محصول، فنی، فروش یا توسعه کسبوکار
- تفکر راهبردی همراه با تمرکز بر اجرا
- آمادگی برای سفرهای گهگاه داخلی
- آمادگی برای سفرهای بینالمللی دورهای در صورت نیاز
- تابعیت استرالیا یا اقامت دائم استرالیا
- رزومه و نامه درخواست شغل
مزایا
- حقوق متناسب با بازار و بازبینی سالانه حقوق
- مشوقهای پاداش
- لباس کار تأمین میشود
- کمکهزینه تکمیلی مرخصی والدین
- پشتیبانی محرمانه برای سلامت و رفاه از طریق برنامه کمک به کارکنان
- بازپرداخت هزینه واکسن آنفلوآنزا تا سقف ۳۰ دلار
- گزینههای بیمه درمانی Bupa با تخفیف
- یک روز مرخصی با حقوق برای فعالیت داوطلبانه Good to Give در هر سال تقویمی، علاوه بر مرخصی استاندارد
- قدردانی همکاران
- جوایز مناسبتهای مهم سابقه خدمت
- برنامه معرفی کارکنان
- مسیرهای پیشرفت و توسعه شغلی
- وبینارها، رویدادهای آموزشی و دورههای یادگیری رایگان