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Reputation
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501 – 1000 Empleados
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Reputation ofrece una plataforma de gestión de la reputación basada en inteligencia artificial para empresas. Su software reúne comentarios públicos y privados de los canales en los que los clientes reseñan, debaten y recomiendan marcas, y después analiza esos datos para identificar tendencias y obtener información predictiva. Las empresas utilizan Reputation para supervisar la opinión de los clientes, gestionar su presencia en internet y tomar decisiones fundamentadas sobre cómo mejorar la experiencia de su marca en distintas ubicaciones y puntos de contacto digitales.
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Empleos de la empresa

Ingeniero de Software I - Backend Go - Hyderabad Híbrido

Desarrolla y mantiene microservicios en Go y servicios PERN para la plataforma de comentarios de clientes basada en IA de Reputation. Trabaja con Kubernetes, CI/CD, API, observabilidad y fiabilidad en producción en un puesto híbrido en Hyderabad.

INIndiaHíbridoTiempo completoJuniorIntermedioIdioma Obligatorio: inglésIngeniero de softwareIngeniero full-stack
Amazon RedshiftAWSDockerElasticsearchGoGoogle Cloud PlatformGraphQLJavaScriptKubernetesMicroserviciosNode.jsNubePostgresPrometheusRabbitMQReactRedisSistemas distribuidosTerraform

Descripción

  • Mantener y mejorar microservicios en Go dentro de una plataforma distribuida y orientada a eventos
  • Contribuir a servicios de API con Node.js, Express y GraphQL según sea necesario
  • Dar soporte y mantener aplicaciones con React Class Components cuando sea necesario
  • Desarrollar nuevas funcionalidades en respuesta a los requisitos del producto y del negocio
  • Gestionar charts de Helm para despliegues en Stage, Producción y la UE
  • Mantener y mejorar las canalizaciones de CI/CD de GitHub Actions
  • Investigar y resolver incidentes de producción en los distintos servicios
  • Crear y mantener pruebas unitarias, de integración y de extremo a extremo con Testify y testcontainers-go
  • Participar en revisiones de código y mantener los estándares de codificación
  • Trabajar con los equipos de DevOps y de plataforma en cambios de infraestructura
  • Asumir otras responsabilidades asignadas

Requisitos

  • Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería o un campo relacionado, o experiencia práctica equivalente
  • Al menos 2 años de experiencia profesional desarrollando en Go en entornos de producción
  • Experiencia con Node.js, Express y React
  • Sólidos conocimientos de arquitectura de microservicios y patrones de sistemas distribuidos
  • Experiencia trabajando en un ecosistema grande de más de 50 microservicios
  • Dominio de Kubernetes y Helm, incluida la creación y gestión de charts para múltiples entornos
  • Experiencia práctica creando flujos de trabajo de GitHub Actions para canalizaciones de compilación, pruebas y despliegue
  • Experiencia con servicios de GCP, especialmente Pub/Sub, y RabbitMQ mediante AMQP
  • Sólida experiencia con PostgreSQL, incluido el trabajo con ORM mediante GORM o pgx, además de Redis
  • Familiaridad con la indexación, las consultas y los patrones de percolación de Elasticsearch
  • Experiencia desarrollando aplicaciones contenerizadas con Docker
  • Familiaridad con el registro estructurado, las comprobaciones de estado, la instrumentación de Prometheus y OpenTelemetry
  • Experiencia con Node.js, Express.js y GraphQL, incluido el diseño de esquemas, resolvers e integración de API
  • Familiaridad con React Class Components
  • Experiencia con AWS Redshift o integraciones con almacenes de datos, despliegues de GCP multirregión en EE. UU. y la UE, y Terraform
  • Sólidas habilidades de resolución de problemas, comunicación escrita y verbal, y trabajo independiente en un equipo distribuido
  • Las candidaturas deben ser enviadas directamente por los candidatos; no se aceptan candidaturas de agencias externas

Beneficios

  • Seguro médico colectivo con una póliza médica adicional de hasta Rs 10,00,000 para el empleado, su cónyuge, dos hijos dependientes y dos padres o suegros
  • Cobertura médica de maternidad de hasta INR 75,000 y 26 semanas de permiso por nacimiento, adopción o gestación subrogada
  • Seguro de vida que cubre tres veces el coste anual de la empresa mediante un seguro temporal y GPA
  • Seguro de accidentes y discapacidad que cubre tres veces el salario base para discapacidad total permanente, parcial permanente y total temporal mediante GPA
  • Asignación anual para consultas ambulatorias de ₹7,500 para el empleado y sus dependientes elegibles
  • Una revisión médica anual gratuita; los dependientes pueden utilizar el mismo paquete a tarifas especialmente negociadas y pagadas por el empleado
  • 10 días festivos pagados al año
  • 12 días de permiso casual o por enfermedad al año, prorrateados
  • 2 días de permiso ganado al mes, prorrateados
  • 4 días adicionales de descanso remunerado
  • 6 meses de permiso de maternidad
  • 10 días laborables de permiso de paternidad
  • 10 días laborables de permiso por duelo
  • Programa de arrendamiento de vehículos sin coste inicial ni entrada, con una cuota mensual fija y un ahorro fiscal del 20–30%

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