Reputation tarjoaa yrityksille tekoälypohjaisen maineenhallinta-alustan. Sen ohjelmisto kokoaa yhteen julkisen ja yksityisen palautteen kanavista, joissa asiakkaat arvioivat, keskustelevat ja suosittelevat brändejä, ja analysoi tiedot trendien sekä ennakoivien oivallusten tunnistamiseksi. Yritykset käyttävät Reputationia asiakastuntemusten seurantaan, verkkonäkyvyytensä hallintaan ja tietoon perustuvien päätösten tekemiseen, jotta niiden brändikokemusta voidaan parantaa eri toimipisteissä ja digitaalisissa kosketuspisteissä.
Ohjelmistoinsinööri I – Go-taustajärjestelmä – Hyderabad, hybridityö
Rakenna ja ylläpidä Go-mikropalveluja ja PERN-palveluja Reputationin tekoälypohjaiselle asiakaspalauttealustalle. Työskentele Kubernetesin, CI/CD:n, rajapintojen, havainnoitavuuden ja tuotantoympäristön luotettavuuden parissa Hyderabadin hybridiroolissa.
Kuvaus
- Ylläpidä ja kehitä Go-mikropalveluja hajautetussa tapahtumapohjaisessa alustassa
- Osallistu Node.js-, Express- ja GraphQL-rajapintapalvelujen kehittämiseen tarpeen mukaan
- Tue ja ylläpidä React Class Components -sovelluksia tarvittaessa
- Kehitä uusia ominaisuuksia tuote- ja liiketoimintavaatimusten perusteella
- Hallinnoi Helm-kaavioita Stage-, Production- ja EU-ympäristöihin
- Ylläpidä ja kehitä GitHub Actions -CI/CD-putkia
- Tutki ja ratkaise tuotantohäiriöitä eri palveluissa
- Luo ja ylläpidä yksikkö-, integraatio- ja päästä päähän -testejä Testifylla ja testcontainers-golla
- Osallistu koodikatselmointeihin ja ylläpidä koodausstandardeja
- Työskentele DevOps- ja alustatiimien kanssa infrastruktuurimuutosten parissa
- Hoida muita annettuja tehtäviä
Vaatimukset
- Tietojenkäsittelytieteen, tekniikan tai vastaavan alan kandidaatin tutkinto tai vastaava käytännön kokemus
- Vähintään 2 vuoden ammatillinen kokemus Go-kehityksestä tuotantoympäristöissä
- Kokemusta Node.js:stä, Expressistä ja Reactista
- Vahva mikropalveluarkkitehtuurien ja hajautettujen järjestelmien mallien tuntemus
- Kokemusta työskentelystä suuressa, yli 50 mikropalvelua käsittävässä ekosysteemissä
- Kubernetesin ja Helmin hyvä hallinta, mukaan lukien kaavioiden luominen ja hallinta useissa ympäristöissä
- Käytännön kokemusta GitHub Actions -työnkulkujen rakentamisesta koonti-, testaus- ja käyttöönottoputkiin
- Kokemusta GCP-palveluista, erityisesti Pub/Subista, sekä RabbitMQ:sta AMQP:n avulla
- Vankka PostgreSQL-kokemus, mukaan lukien ORM-työskentely GORMin tai pgx:n kanssa, sekä Redis
- Elasticsearchin indeksointi-, kysely- ja percolation-mallien tuntemus
- Kokemusta Dockerilla toteutettujen kontitettujen sovellusten kehittämisestä
- Jäsennellyn lokituksen, terveystarkistusten, Prometheus-instrumentoinnin ja OpenTelemetryn tuntemus
- Kokemusta Node.js:stä, Express.js:stä ja GraphQL:stä, mukaan lukien skeemasuunnittelu, resolverit ja rajapintaintegraatio
- React Class Components -sovellusten tuntemus
- Kokemusta AWS Redshiftistä tai tietovarastointegraatioista, monialueisista GCP-käyttöönottoista Yhdysvalloissa ja EU:ssa sekä Terraformista
- Vahvat ongelmanratkaisu-, kirjalliset ja suulliset viestintätaidot sekä kyky työskennellä itsenäisesti hajautetussa tiimissä
- Hakemukset on jätettävä suoraan hakijoiden toimesta; kolmansien osapuolten henkilöstötoimistojen hakemuksia ei hyväksytä
Edut
- Laaja sairausvakuutus, johon sisältyy työntekijälle, puolisolle, kahdelle huollettavalle lapselle ja kahdelle vanhemmalle tai appivanhemmalle enintään 10 00 000 Rs:n kelluva sairausvakuutus
- Äitiysajan sairauskulujen korvaus enintään 75 000 INR ja 26 viikon vapaa lapsen syntymän, adoption tai sijaissynnytyksen perusteella
- Henkivakuutus, joka kattaa kolminkertaisen vuotuisen yrityskustannuksen määräaikaisella vakuutuksella ja GPA-vakuutuksella
- Tapaturma- ja työkyvyttömyysvakuutus, joka kattaa GPA-vakuutuksella kolminkertaisen peruspalkan pysyvän täydellisen, pysyvän osittaisen tai tilapäisen täydellisen työkyvyttömyyden tapauksessa
- Vuosittainen OPD-korvaus 7 500 ₹ työntekijälle ja oikeutetuille huollettaville
- Yksi maksuton vuosittainen terveystarkastus; huollettavat voivat käyttää samaa pakettia erityisesti neuvotelluilla työntekijän maksamilla hinnoilla
- 10 palkallista vapaapäivää vuodessa
- 12 päivää tilapäistä sairauslomaa vuodessa suhteutettuna
- 2 päivää ansaittua lomaa kuukaudessa suhteutettuna
- 4 ylimääräistä palkallista vapaapäivää
- 6 kuukauden äitiysloma
- 10 työpäivää isyyslomaa
- 10 työpäivää surulomaa
- Autojen leasing-ohjelma ilman ennakkomaksua tai käsirahaa, kiinteällä kuukausittaisella leasingmaksulla ja 20–30 prosentin verosäästöllä