Immediate
Immediate
Immediate ofrece servicios externalizados de recursos humanos y tecnología para el lugar de trabajo a empresas de los sectores de consultoría, marketing y alimentación y bebidas. Su plataforma integra la incorporación automatizada, la gestión de nóminas, el seguimiento del rendimiento de los empleados y la administración de beneficios, ayudando a los equipos a agilizar las operaciones diarias relacionadas con el personal mientras se centran en sus prioridades empresariales más amplias.

Ejecutivo sénior de marketing digital (híbrido)

Haz crecer las suscripciones de las aplicaciones de las marcas Good Food y Radio Times de Immediate mediante adquisición, optimización en las tiendas de aplicaciones, analítica, experimentación y monetización.

Descripción

  • Desarrollar y ejecutar campañas multicanal para aumentar las suscripciones digitales de las aplicaciones
  • Coordinar la actividad de publicidad en redes sociales, PPC, ASO y CRM
  • Unir a los equipos de Producto, Tecnología, Marca, Diseño y CRM en torno al marketing de aplicaciones
  • Preparar briefings para especialistas, gestionar plazos y mantener las campañas alineadas con la estrategia de suscripciones digitales
  • Trabajar con Diseño para crear materiales de campaña para las aplicaciones Good Food y Radio Times
  • Apoyar la optimización en las tiendas de aplicaciones mediante la planificación de palabras clave, pruebas de metadatos, eventos dentro de la aplicación, nominaciones para destacar, mejoras creativas y exploración de nuevos mercados
  • Utilizar plataformas de informes y analítica dentro de las aplicaciones para hacer seguimiento del rendimiento de las campañas de adquisición y del ciclo de vida
  • Convertir los datos de rendimiento en recomendaciones e insights prácticos
  • Realizar pruebas estructuradas en los canales de adquisición de pago y de las tiendas de aplicaciones
  • Contribuir al cumplimiento de los objetivos de valor de vida del suscriptor y coste de adquisición de clientes
  • Perfeccionar las estrategias de inversión y ofertas en Apple App Store, Google Play y el proceso de pago web

Requisitos

  • Capacidad demostrada para planificar y ejecutar campañas digitales multicanal, preferiblemente en suscripciones para consumidores o medios digitales
  • Se valorará la experiencia en adquisición de usuarios para aplicaciones móviles de consumo
  • Sólido conocimiento de los recorridos de conversión y del embudo de clientes
  • Experiencia práctica con Appsflyer u otra plataforma de medición móvil
  • La experiencia práctica en atribución y enlaces profundos será una ventaja
  • Sólidas capacidades analíticas y de elaboración de informes
  • Interés por los canales emergentes y enfoque disciplinado de prueba y aprendizaje
  • Capacidad para organizar múltiples líneas de trabajo y colaborar eficazmente con equipos especializados
  • Experiencia gestionando adquisición de pago mediante Apple Search Ads, Google App Campaigns y Meta
  • Conocimientos prácticos de marketing de aplicaciones, incluidos App Store Connect o Google Play Console, principios de ASO o colaboración con especialistas y agencias de ASO
  • Persona muy proactiva y organizada, capaz de planificar con antelación los calendarios de campaña
  • Claras habilidades de comunicación y gran atención al detalle
  • Capacidad para gestionar tareas y relaciones con partes interesadas en competencia

Beneficios

  • Entorno de trabajo informal con eventos sociales periódicos, incluido un festival de verano
  • Apoyo al bienestar, beneficios, charlas y talleres, además de responsables y referentes de salud mental
  • 25 días de vacaciones anuales y un día adicional libre por el cumpleaños
  • Cierre de la oficina entre Navidad y Año Nuevo, además de las vacaciones anuales correspondientes
  • Desarrollo personalizado mediante la plataforma interna de aprendizaje y LinkedIn Learning
  • Cultura abierta y progresista con un fuerte enfoque en el crecimiento profesional
  • Trabajo híbrido flexible y viernes con salida anticipada
  • Programa de bicicleta para ir al trabajo
  • Permiso familiar mejorado para paternidad, adopción y gestación subrogada
  • Políticas de apoyo ante pérdidas durante el embarazo, fertilidad y responsabilidades de cuidado
  • Planes de pensiones competitivos y seguro de vida
  • Oficina recientemente renovada con modernas áreas colaborativas
  • Red de Diversidad e Inclusión
  • Amplios programas de bienestar
  • Iniciativas de sostenibilidad

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