Equinix
Equinix
Equinix proporciona infraestructura digital que ayuda a las organizaciones a conectar personas, plataformas y servicios en ecosistemas globales. Sus soluciones incluyen centros de datos, colocación, interconexión, descubrimiento de ecosistemas y servicios digitales diseñados para respaldar una conectividad segura y de alto rendimiento en entornos multicloud. Al combinar redes de baja latencia, gran ancho de banda, automatización e infraestructura concebida teniendo en cuenta la sostenibilidad, Equinix impulsa la transformación digital de empresas de sectores como los servicios financieros, las telecomunicaciones, la manufactura y los mercados comerciales.

Director sénior de Asuntos Jurídicos, Transacciones Comerciales

Líder jurídico sénior que supervisa contratos comerciales y transacciones estratégicas en las Américas. Dirige equipos jurídicos y asesora a ejecutivos en acuerdos de alto valor y alianzas tecnológicas.

Descripción

  • Dirigir la presencia y la participación de Global Contracts en las Américas
  • Representar a Global Contracts en foros empresariales sénior y establecer relaciones con Ventas, Finanzas, Operaciones, Producto y Tecnología
  • Convertir las prioridades y los riesgos regionales en planes de apoyo jurídico
  • Brindar apoyo de escalamiento sénior para asuntos regionales y estratégicos importantes
  • Coordinar a los colegas de Global Contracts en las Américas y recurrir a asesores jurídicos externos cuando sea necesario
  • Dirigir el equipo de Strategics y brindar apoyo jurídico a su cartera de cuentas nominadas de importancia global
  • Supervisar la estrategia de cuentas, la cartera de oportunidades, los riesgos, la asignación de recursos, los escalamientos y la ejecución durante todo el ciclo de vida de los acuerdos
  • Apoyar las iniciativas de salida al mercado de Channel y colaborar con los responsables de Global Contracts y One Legal
  • Liderar o supervisar transacciones y negociaciones complejas, estratégicas y de alto valor
  • Presentar recomendaciones a los ejecutivos y resolver los asuntos
  • Convertir la experiencia en transacciones en criterios jurídicos, plantillas y formación reutilizables
  • Liderar, orientar y desarrollar a abogados y profesionales de contratos
  • Gestionar el desempeño, brindar comentarios, apoyar la planificación de sucesión y preparar a futuros líderes
  • Contribuir a definir la estrategia, el modelo operativo, el talento, la cultura y la asignación de recursos de Global Contracts
  • Apoyar iniciativas globales de políticas, procesos, tecnología y transformación
  • Promover la IA y otras herramientas tecnológicas para mejorar la prestación de servicios, los informes y la toma de decisiones
  • Impulsar la estandarización y la adopción de plataformas, utilizando datos para supervisar la carga de trabajo, los riesgos y el desempeño
  • Aplicar marcos de gestión de riesgos, políticas y procedimientos de escalamiento
  • Supervisar la asignación del trabajo, los recursos, el presupuesto y el uso de asesores jurídicos externos
  • Fomentar la colaboración con los equipos de servicios compartidos y promover la excelencia operativa
  • Reportar a la Vicepresidencia de Asuntos Jurídicos de Global Contracts

Requisitos

  • Título en Derecho y habilitación para ejercer en una jurisdicción pertinente, como un estado de EE. UU.
  • Amplia experiencia jurídica posterior a la habilitación, adecuada para un puesto de director sénior
  • Se prefiere un mínimo de 15 años de experiencia en un puesto comparable
  • Se prefieren al menos cinco años de experiencia en un bufete de abogados
  • Amplia experiencia en negociación de contratos comerciales y transacciones complejas, estratégicas, de alto valor y gran impacto
  • Capacidad demostrada para liderar, gestionar, orientar y desarrollar a abogados y profesionales de contratos
  • Experiencia ampliando las capacidades, la estructura, el modelo operativo o la dirección estratégica de un equipo
  • Experiencia asesorando a altos directivos en un entorno internacional, dinámico y de alta exigencia comercial
  • Experiencia en una organización matricial, trabajando entre funciones, líneas jerárquicas, regiones y zonas horarias
  • Sólido criterio jurídico y comercial
  • Presencia ejecutiva y capacidad para asesorar, cuestionar e influir en altos directivos
  • Excelentes habilidades de comunicación y presentación
  • Gran inteligencia emocional, sensibilidad interpersonal y cultural
  • Sólidas habilidades de organización, atención al detalle y priorización
  • Estilo de trabajo pragmático, adaptable, proactivo y orientado a soluciones
  • Experiencia con acuerdos de Channel, alianzas, modelos indirectos de salida al mercado o ecosistemas comerciales similares
  • Gran interés por los mercados de tecnología emergente, especialmente centros de datos, IA, infraestructura Neocloud, SaaS o sectores relacionados
  • Buen conocimiento de tecnología, datos, procesos y gestión del conocimiento en organizaciones jurídicas en expansión
  • Disponibilidad y capacidad para trabajar con flexibilidad en distintas zonas horarias globales
  • Enfoque de liderazgo acorde con la cultura y los valores de Equinix y One Legal

Beneficios

  • Programa de asistencia para empleados
  • Planes de salud, vida, discapacidad y seguros voluntarios en EE. UU.
  • Aportes a planes de jubilación en EE. UU.
  • Tiempo libre remunerado acumulado y días festivos pagados en EE. UU.
  • Cobertura médica, seguro de vida y discapacidad, y planes de beneficios opcionales en Canadá
  • Plan de pensiones de contribución definida, plan grupal RRSP y cuenta de ahorro libre de impuestos en Canadá
  • Vacaciones, tiempo personal y días festivos pagados en Canadá
  • Elegibilidad para recibir una bonificación
  • Posible oferta de acciones, según el puesto
  • Adaptaciones por discapacidad durante el proceso de contratación

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