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T-Rex Solutions, LLC
T-Rex Solutions, LLC
201 – 500 Empleados
CiberseguridadGobiernoServicios de ingeniería de TI
T-Rex Solutions, LLC ofrece servicios de modernización de TI y ciberseguridad a organismos federales. Su trabajo abarca la transformación ágil, la adopción de la nube y la optimización de infraestructuras, incluido el apoyo a la transición de la Oficina del Censo de Estados Unidos a las operaciones censales en línea. La empresa cuenta con una evaluación CMMI de nivel 3 y ha recibido premios laborales que reconocen su entorno de trabajo remoto. T-Rex también apoya a los veteranos y participa en iniciativas de servicio comunitario. Sus equipos trabajan en ciberseguridad, servicios gubernamentales e ingeniería de TI.
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Empleos de la empresa

Arquitecto empresarial sénior, Cameo MBSE

Desarrolla modelos MBSE basados en Cameo y arquitecturas empresariales para el cliente de TI sanitaria de T-Rex Solutions, DHA. Orienta decisiones sobre interoperabilidad, ciberseguridad, modernización y arquitectura.

USEstados Unidos
100.000 $ – 160.000 $ / año
RemotoTiempo completoIntermedioSeniorIdioma Obligatorio: inglésSoporte de TI
CiberseguridadNube

Descripción

  • Crea y mantiene modelos autorizados de arquitectura empresarial y MBSE con Cameo Enterprise Architecture o CATIA Magic.
  • Establece prácticas de modelado en Cameo, estructuras de repositorio, perfiles, normas de nomenclatura, bibliotecas reutilizables, plantillas, trazabilidad, validación, controles de calidad, líneas base, control de versiones y gestión de cambios.
  • Presta apoyo a Teamwork Cloud y a las funciones de colaboración de Cameo cuando se utilicen.
  • Crea vistas basadas en modelos de capacidades, operaciones, sistemas, servicios, datos, interfaces, procesos, secuencias, dependencias, seguridad y trazabilidad de requisitos.
  • Utiliza diagramas, tablas, matrices, consultas e informes para identificar brechas, conflictos, dependencias y relaciones que faltan.
  • Consolida y migra a Cameo la información de arquitectura procedente de materiales heredados.
  • Genera entregables basados en modelos para los equipos de ingeniería, adquisiciones, ciberseguridad, programas y dirección.
  • Orienta a los colaboradores sobre la calidad de los modelos y su uso eficaz.
  • Desarrolla y mantiene arquitecturas actuales, de transición y objetivo en distintos dominios empresariales.
  • Evalúa API, interfaces, intercambios de datos, flujos de información, dependencias de nube e infraestructura, límites de ciberseguridad, canalizaciones DevSecOps, entornos de prueba y restricciones operativas.
  • Revisa requisitos, casos de uso, materiales de RFP y PWS, documentos de control de interfaces, diseños técnicos, normas, catálogos de servicios y artefactos de prueba para determinar sus efectos en la arquitectura y su alineación.
  • Investiga opciones técnicas y realiza estudios comparativos, evaluaciones de impacto y análisis de riesgos de arquitectura.
  • Prepara recomendaciones, hojas de ruta de transición, registros de decisiones de arquitectura, normas, materiales de gobernanza y planes de mitigación.
  • Dirige talleres de arquitectura, revisiones de modelos y foros de decisiones técnicas.
  • Convierte información incompleta o contradictoria en opciones de arquitectura, decisiones, acciones y exposiciones concisas para interlocutores gubernamentales, técnicos y directivos.

Requisitos

  • Al menos cinco años de experiencia en arquitectura empresarial, arquitectura de soluciones o sistemas, ingeniería de sistemas, MBSE o ingeniería digital en un entorno tecnológico complejo.
  • Experiencia práctica reciente en la creación y mantenimiento de modelos con Cameo Enterprise Architecture o CATIA Magic.
  • Dominio práctico de Cameo, incluida la estructura de repositorios y modelos, la trazabilidad, la calidad y validación de modelos, los patrones o bibliotecas reutilizables, las matrices, tablas, consultas, informes y la gestión colaborativa de modelos.
  • Dominio de DoDAF 2.02, UAF, SysML y el modelado de capacidades, operaciones, sistemas, servicios, datos, interfaces, secuencias, procesos, dependencias y trazabilidad de requisitos.
  • Capacidad para desglosar sistemas complejos y modelar su estructura, comportamiento, interfaces, información y datos, requisitos, dependencias, restricciones y procesos integrales de misión o negocio.
  • Conocimientos prácticos de entornos empresariales y de nube híbrida, API e integración, arquitectura de datos, ciberseguridad, conceptos de RMF y Zero Trust, DevSecOps y CI/CD, entornos de desarrollo y prueba, y ciclos de vida de software y servicios.
  • Experiencia transformando requisitos, materiales de adquisiciones, RFP y PWS, documentos de control de interfaces, diseños técnicos, normas y materiales de prueba en productos de arquitectura y análisis técnicos.
  • Ciudadanía estadounidense.
  • Capacidad para obtener y mantener una tarjeta de acceso común (CAC) y el acceso requerido a los sistemas y entornos de DHA.
  • Sólidas habilidades de redacción técnica, modelado, presentación y facilitación.
  • Se prefiere una licenciatura en Ingeniería de Sistemas, Informática, Sistemas de Información, Ingeniería o un campo relacionado.
  • Se considerará experiencia equivalente directamente pertinente.
  • Se valorarán las credenciales INCOSE, OCSMP, TOGAF o equivalentes.
  • Se prefiere ampliamente la experiencia directa con DHA, PEO DHMS/DHMS, Workforce 3.0, Architecture & Service Excellence, el Sistema de Salud Militar o iniciativas relacionadas de TI sanitaria del Departamento de Defensa.

Beneficios

  • Remuneración competitiva.
  • Bonificaciones por rendimiento.
  • Reembolso de formación y educación.
  • Plan 401(k) de Transamerica.
  • Cobertura sanitaria de Cigna.
  • Entorno de trabajo diverso y colaborativo.
  • Oportunidades de crecimiento profesional.
  • Tiempo libre remunerado disponible desde la fecha de incorporación, prorrateado según la fecha de contratación.
  • Permiso parental remunerado.
  • Cobertura médica, oftalmológica y dental para personas y familias.
  • Fondos anuales para formación, desarrollo profesional y reembolso de matrícula.
  • Plan 401(k) con aportación de la empresa, totalmente consolidada tras 60 días de empleo.

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RemotoTiempo completoIntermedioSeniorIdioma Obligatorio: inglésSoporte de TI
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Guía a clientes del sector eléctrico en su transformación digital y en proyectos de GridOS Data Fabric en GE Vernova. Define la arquitectura empresarial, la estrategia de datos y las hojas de ruta de implementación.

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