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Sponsor für H1B-VisumTechnologie und InnovationTelekommunikation
AT&T ist ein Telekommunikations- und Technologieunternehmen, das Verbraucher, Unternehmen und Organisationen des öffentlichen Sektors mit Mobilfunk-, Internet- und Glasfaserdiensten versorgt. Das Tätigkeitsfeld umfasst Netzwerkinnovationen, darunter Kooperationen im Bereich Open RAN, sowie die öffentliche Sicherheitskommunikation über FirstNet, die Wiederherstellung nach Katastrophen, Endgeräte für Verbraucher und Datenschutz. Darüber hinaus legt das Unternehmen Wert auf Nachhaltigkeit, kulturelle Inklusion, unternehmerische Verantwortung und öffentliche Ordnungspolitik. Mit einer großen Belegschaft und einer langen Unternehmensgeschichte bietet AT&T berufliche Perspektiven in den Bereichen Kommunikationsinfrastruktur, digitale Technologie, Kundenservice und verantwortungsvolle Innovation.
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Stellen im Unternehmen

Zweisprachige Filialleitung Spanisch, Bronx (vor Ort)

Leiten Sie den täglichen Betrieb, die Warenpräsentation, die Vertriebsleistung und die Teamentwicklung in der AT&T-Filiale im Bronx. Betreuen Sie spanisch- und englischsprachige Kundinnen und Kunden mit Mobilfunkprodukten und -diensten.

USVereinigte StaatenNYNew York
66.100 $ – 99.100 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischErforderliche Sprache: SpanischZweisprachig

Beschreibung

  • Steuern Sie den täglichen Betrieb der Einzelhandelsfiliale
  • Führen, coachen und entwickeln Sie das Filialteam
  • Leiten Sie Aktivitäten zur Warenpräsentation und Produkteinführungen
  • Erreichen und übertreffen Sie die Vertriebsziele
  • Bieten Sie mit Produkten und Dienstleistungen ein herausragendes Kundenerlebnis
  • Coachen Sie Verkaufsberaterinnen und -berater im Einzelhandel im Hinblick auf Vertriebs- und Serviceziele
  • Arbeiten Sie mit wichtigen Stakeholdern an Initiativen zusammen, die über die Filiale hinausgehen

Anforderungen

  • Fließende Spanisch- und Englischkenntnisse
  • Mindestens drei Jahre Erfahrung im Vertrieb oder Kundenkontakt in der Telekommunikation oder einem verwandten Bereich
  • Erfahrung in einer Führungsposition
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenzen
  • Gute Fähigkeiten in Planung, Analyse und Problemlösung
  • Praktische Kenntnisse der Mobilfunkterminologie, Branchentrends und AT&T-Mobilfunksysteme
  • Fähigkeit, mit wichtigen Stakeholdern an Initiativen zusammenzuarbeiten, die über die Filiale hinausgehen

Zusatzleistungen

  • Zweisprachige Mitarbeitende können Anspruch auf ein zusätzliches Einstiegsgehalt haben
  • Unter bestimmten Voraussetzungen kann eine Umzugshilfe verfügbar sein
  • Umfassende bezahlte Schulungen
  • Kranken-, Zahn- und Sehkraftversicherung
  • 401(k)-Plan
  • Programm zur Erstattung von Studiengebühren
  • Bezahlte Freizeit und Feiertage, darunter mindestens 23 Urlaubstage pro Jahr und 9 vom Unternehmen festgelegte Feiertage
  • Bezahlter Elternurlaub
  • Bezahlter Urlaub zur Betreuung pflegebedürftiger Angehöriger
  • Zusätzlicher Krankenurlaub über die gesetzlichen Anforderungen von Bundesstaaten und Kommunen hinaus kann verfügbar, jedoch nicht geschützt sein
  • Erstattung von Adoptionskosten
  • Leistungen bei kurz- und langfristiger Arbeitsunfähigkeit
  • Lebensversicherung und Versicherung gegen Unfalltod
  • Zusatzprogramme für schwere Krankheiten, Unfälle, Krankenhausaufenthalte und Gruppenrechtsschutz
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramme (EAP)
  • Umfangreiche Programme zur Gesundheitsförderung für Mitarbeitende
  • Mitarbeiterrabatte von bis zu 50 % auf berechtigte AT&T-Mobilfunktarife und Zubehör, AT&T-Internet- und verfügbare Glasfaserdienste sowie AT&T-Telefone

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