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Hyatt
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Sponsor für H1B-VisumEinzelhandelLebensmittel und GetränkeReisen
Hyatt ist ein weltweit tätiges Hospitality-Unternehmen, dessen Portfolio Hotels, Resorts und Ferienunterkünfte in verschiedenen Reise- und Beherbergungssegmenten umfasst. Im Mittelpunkt stehen gleichbleibend hochwertige Aufenthalte für Gäste – von luxuriösen Erlebnissen bis hin zu zugänglicheren Übernachtungsmöglichkeiten. Hyatt legt außerdem Wert auf Nachhaltigkeit und gesellschaftliches Engagement als Teil seines Ansatzes im Hospitality-Sektor. Mit einer großen internationalen Belegschaft bietet das Unternehmen Möglichkeiten für Fachkräfte, die sich für Hotelbetrieb, Reisen, Gästeerlebnis und verwandte Geschäftsbereiche interessieren.
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Vizepräsident/in, globale Distribution — Hyatt

Verantworten Sie Hyatts weltweite Distributionsstrategie über Direkt-, B2B-, B2C-, Web-, Mobile-, Retail- und Großhandelskanäle hinweg. Steuern Sie Partnerschaften, Technologieinitiativen, Kostentransparenz, Leistungsoptimierung und globale Distributionsteams.

USVereinigte StaatenILIllinois
273.800 $ – 365.000 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitLeadErforderliche Sprache: EnglischVizepräsident

Beschreibung

  • Hyatts langfristige globale Distributionsstrategie festlegen und umsetzen
  • Die Leistung aller Buchungskanäle verbessern, mit besonderem Fokus auf das Wachstum der Web- und Mobilbuchungen über Hyatt.com
  • B2B- und B2C-Kundenportfolios über verschiedene Kundensegmente hinweg aufbauen
  • Neue Partnerschaften entwickeln, die zusätzliche Übernachtungen generieren
  • Die Aufsicht und abschließenden Entscheidungen für externe Retail- und Großhandelspartner verantworten
  • Partnerbeziehungen von der Vertragsverhandlung über die Implementierung bis zur laufenden Leistungsbewertung steuern
  • Die Transparenz über Distributionskosten verbessern und Hotels mit Instrumenten zur Kostensteuerung ausstatten
  • Distributionsberichte, Kennzahlen und Leistungsindikatoren erstellen, pflegen, kommunizieren und überwachen
  • Globale Teams darauf vorbereiten, Distributionskennzahlen zu verstehen und in ihrer Arbeit anzuwenden
  • Aktionspläne und operative Maßnahmen koordinieren, die die Distributionsergebnisse verbessern
  • Als primäre geschäftliche Ansprechperson für Distributions-Technologieprogramme fungieren
  • Neue Hoteleröffnungen durch effektive Distributionsplanung und -praktiken unterstützen
  • Als Mitglied des Room Key Board beitragen und zu Strategien für Tochtergesellschaften beraten
  • Hyatt auf Branchenkonferenzen, Podiumsdiskussionen und in Wirtschaftsverbänden vertreten
  • Globale Distributionsteams führen, einschließlich Einstellung, Coaching, Entwicklung und Motivation

Anforderungen

  • Tiefgreifendes Verständnis der Distribution und ihrer Rolle in der Hotelbranche
  • Nachweisliche Erfolge bei der Entwicklung und Umsetzung globaler Distributionsstrategien über externe, B2B-, B2C-, Web- und Mobilkanäle hinweg
  • Erfahrung in der Steuerung externer Distributionspartner von der Vertragsgestaltung über die Implementierung bis zum Leistungsmanagement
  • Strategische, analytische und finanzorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf die Verbesserung der Rentabilität von Hotels
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Stakeholder auf allen Organisationsebenen zu beeinflussen
  • Fundierte Projektmanagementfähigkeiten und konsequenter Fokus auf messbare Umsetzung
  • Erfahrung in der Führung, Einstellung, Betreuung und Motivation von Teams
  • Wünschenswert: Erfahrung in der Unterstützung neuer Hoteleröffnungen durch Distributionsplanung und -implementierung
  • Wünschenswert: Erfahrung als Sponsor von Distributions-Technologieinitiativen, einschließlich der Anbindung von Vermittlern und der Einführung von Net-Rate-Systemen in den operativen Betrieb
  • Wünschenswert: Erfahrung in der Vertretung eines Hotelunternehmens bei branchenbezogenen Veranstaltungen, Podiumsdiskussionen und Wirtschaftsverbänden mit Distributionsfokus

Zusatzleistungen

  • Jährliches Kontingent kostenloser Aufenthalte in Hyatt-Hotels weltweit
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie Programme für das Wohlbefinden, einschließlich eines kostenlosen Headspace-Abonnements
  • Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnesscenter vor Ort
  • Globale Familienunterstützung mit bezahlter Freistellung nach der Geburt oder Adoption eines Kindes
  • Finanzielle Unterstützung bei Adoption
  • Bezahlte Freistellung
  • Medizinische Absicherung
  • Zahnmedizinische Absicherung
  • Sehkostenversicherung
  • 401(k)-Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

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