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Sierra Nevada Corporation
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1.001 – 5.000 Mitarbeitende
Sponsor für FachkräftevisumFertigungLuft- und RaumfahrtVerteidigung
Sierra Nevada Corporation ist ein Unternehmen der Luft- und Raumfahrt, Verteidigung und Fertigungsindustrie, das Raumfahrzeuge, Flugzeuge, Bodenfahrzeuge, Elektronik und Software entwickelt und produziert. Seine Arbeit unterstützt Astronauten, Einsatzkräfte und Ersthelfer. Dabei verbindet das Unternehmen umfassende Kompetenzen in Engineering, Fertigung und Technologie für eine breite Palette missionskritischer Systeme. Das 1963 gegründete Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Reno/Sparks, Nevada, und ist mit Standorten in den Vereinigten Staaten sowie international tätig. Es beschäftigt fast 4.000 Mitarbeitende.
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Stellen im Unternehmen

Sicherheitsingenieur/in für Materialwissenschaften II

Sierra Nevada Corporation sucht eine/n Sicherheitsingenieur/in für Materialwissenschaften II zur Bewertung gefährlicher Stoffe und Materialrisiken für Luft- und Raumfahrt- sowie Verteidigungssysteme. Die Position unterstützt die Modernisierung des SAOC-Flugzeugs durch die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Materialbewertung und technische Beratung.

USVereinigte StaatenOHOhioTXTexasHybridVollzeitJuniorMittlere StufeErforderliche Sprache: EnglischIngenieur

Beschreibung

  • Materialien für Anwendungen in der Luft- und Raumfahrt sowie im Verteidigungsbereich bewerten
  • Detaillierte Risikobewertungen von Materialien durchführen
  • Datenbanken für gefährliche Stoffe entwickeln und pflegen
  • Mit Konstrukteurinnen und Konstrukteuren zusammenarbeiten, um die Materialauswahl zu verbessern
  • Zu Eigenschaften und Leistungsfähigkeit gefährlicher Stoffe beraten
  • Strukturierte, analytische Methoden zur Auswahl von Materialien und Verfahren anwenden
  • Technische Informationen, Konstruktionsspezifikationen und Projektaktualisierungen an Kolleginnen und Kollegen, Stakeholder und das Management kommunizieren
  • Mit multidisziplinären und funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten
  • Zur SAOC-Mission beitragen, die nächste Generation von Flugzeugen für die U.S. Air Force zu modernisieren und bereitzustellen

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Materialwissenschaften, Chemieingenieurwesen, Luft- und Raumfahrttechnik oder einer verwandten Fachrichtung
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Materialwissenschaften oder einer verwandten Position
  • Ein höherer einschlägiger Abschluss kann die geforderte Berufserfahrung ersetzen
  • Fundierte Grundkenntnisse der Materialeigenschaften
  • Allgemeine Kenntnisse lokaler, bundesstaatlicher oder föderaler Vorschriften für gefährliche Stoffe
  • Erfahrung in der Mitarbeit an multidisziplinären Design- und Entwicklungsteams
  • Berechtigung, eine US-Sicherheitsfreigabe der Geheimhaltungsstufe Secret zu erhalten und zu behalten
  • Die US-Staatsbürgerschaft ist erforderlich
  • Ein Masterabschluss in einer verwandten Fachrichtung ist wünschenswert
  • Erfahrung im Einsatz von Spektroskopie, Geräten für mechanische und thermische Prüfungen sowie zugehöriger Software ist wünschenswert
  • Vertrautheit mit Material- und Prozessrichtlinien sowie Vorschriften der FAA, NASA oder des DoD
  • Kenntnisse der Materialzulässigkeitsdatenbanken MMPDS, CHM-17, AGATE, NCAMP und MAPTIS
  • Kenntnisse der Umweltanforderungen für Materialien in Luftfahrzeugen und Raumfahrzeugen
  • Erfahrung in der technischen Leitung im Bereich Material- und Prozessengineering
  • Erfahrung in der Luft- und Raumfahrt- sowie Verteidigungsbranche, beim U.S. Department of Defense oder beim U.S. Militär
  • Erfahrung in der Entwicklung qualitativer oder quantitativer System-Sicherheitsanalysen
  • Erfahrung in der Anwendung von MIL-STD-882
  • Erfahrung beim Verfassen und Implementieren von Richtlinien
  • Fähigkeit, längere Zeit am Computer zu arbeiten
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
  • Fähigkeit, in einem Büro oder in einem hybriden Arbeitsumfeld zu arbeiten
  • Fähigkeit, technische Dokumente, Konstruktionsunterlagen und Prüfberichte zu interpretieren

Zusatzleistungen

  • Kranken-, Zahn- und Augenversicherung
  • 401(k)-Plan mit einem Arbeitgeberzuschuss von 150 % auf Beiträge bis zu 6 %
  • Lebensversicherung
  • Drei Wochen bezahlter Urlaub
  • Erstattung von Studiengebühren

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