ClearRoute
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51 – 200 Mitarbeitende
ClearRoute wird auf dieser Jobbörse für Bewerberinnen und Bewerber vorgestellt, die sich über das Unternehmen und seine aktuellen Karrieremöglichkeiten informieren möchten. Im Profil finden Sie die neuesten verfügbaren Informationen zu Stellen und Einstellungsaktivitäten.

Senior Full-Stack-Engineer – London, hybrid

Schließe dich der Engineering-Beratung von ClearRoute an und leite ein Pod, das einen internen Skills Marketplace mit Kotlin, Spring und React entwickelt. Die Rolle verbindet technische Führung, die Zusammenarbeit mit Stakeholdern und die Umsetzung eines laufenden Kundenprojekts.

Beschreibung

  • Leite ein kleines Pod bei der Umsetzung des MVPs des Skills Marketplace
  • Arbeite mit Stakeholdern zusammen, um die Nutzung und Akzeptanz der Plattform zu fördern
  • Nutze Claude oder vergleichbare KI-Tools, um einen ersten Lösungsentwurf zu erstellen
  • Übernimm die tägliche Führung des Pods
  • Sei die zentrale Ansprechperson für Stakeholder und Kunden
  • Arbeite effektiv in einem multidisziplinären Team mit
  • Entwickle für ein laufendes Kundenprojekt eine interne Webanwendung für einen zweistufigen Skills Marketplace

Anforderungen

  • Nachweisliche Erfahrung in der Leitung technischer Teams
  • Praktische Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung von Full-Stack-Anwendungen mit React, Spring und Kotlin
  • Gute Kenntnisse in AI Engineering und verwandten Tools
  • Sicheres Auftreten in der direkten Kommunikation mit Nutzern
  • Start-up-orientierte Herangehensweise an Problemlösung und Umsetzung
  • Erfahrung mit der Claude-Zertifizierung, Codex oder Google Gemini ist wünschenswert
  • Bereitschaft, zwei Tage pro Woche im Londoner Büro in Hatton Garden zu arbeiten

Zusatzleistungen

  • Eine echte hybride Arbeitsregelung
  • Budget für die Einrichtung eines Homeoffice
  • Flexible freie Tage einschließlich Urlaub am Geburtstag
  • Gewinnbeteiligung
  • Anerkennung für bedeutende Beiträge
  • Private Krankenversicherung
  • Vertrauliches Mitarbeiterunterstützungsprogramm mit Beratung sowie Unterstützung für psychische Gesundheit und finanzielle Absicherung
  • Communities rund um gemeinsame Interessen, darunter Lauf- und Buchclubs
  • Women-in-Tech-Community
  • Monatliche gesellige Veranstaltungen
  • Veranstaltungen zur Vernetzung von Teams aus verschiedenen Regionen
  • Dedizierte Lernbudgets
  • Zugang zu Udemy
  • Ein klarer Rahmen für die berufliche Weiterentwicklung
  • Möglichkeiten für interne Wechsel
  • Gelegenheiten, zur Meinungsführerschaft beizutragen
  • Familienfreundliche Arbeitspraktiken
  • Flexibilität zur Unterstützung von Pflegeverantwortung
  • Anpassungen im Bewerbungsprozess für Barrierefreiheitsbedürfnisse

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