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MailerLite
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51 – 200 Mitarbeitende
BeratungMarketingSaaS
MailerLite ist ein SaaS-Unternehmen, das sich auf E-Mail-Marketing und Tools für die Online-Präsenz von Kreativen, kleinen Unternehmen, Agenturen und größeren Unternehmen konzentriert. Die Plattform vereint Newsletter- und E-Mail-Design, KI-gestützte Bearbeitung, Automatisierungen, ausgelöste Kampagnen, Abonnentenverwaltung und E-Mail-Verifizierung sowie Website-, Blog-, Landingpage- und Anmeldeformular-Builder. MailerLite unterstützt außerdem kostenpflichtige Newsletter, den Verkauf digitaler Produkte, die Terminbuchung, E-Commerce-Integrationen, die Offline-Erfassung von Abonnenten über eine iPad-App und den Entwicklerzugang über eine API. Integrationen mit Diensten wie Stripe, Shopify, WordPress und Zapier erweitern die Funktionen der Plattform, während die Sicherheitspraktiken den Anforderungen von ISO 27001 und der DSGVO entsprechen. Das Unternehmen ist in den Bereichen Beratung, Marketing und SaaS tätig und stellt Teams für die Entwicklung und Unterstützung dieser Produkte ein.
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Stellen im Unternehmen

Senior E-Mail-Marketing-Manager

Leite E-Mail-Kampagnen, Automatisierungen, Zielgruppensegmentierung und Listenwachstum bei MailerLite. Optimiere das E-Mail-Marketing für eine Zielgruppe, die weltweit mehr als eine Million Unternehmen umfasst.

50.000 $ – 70.000 $ / Jahr
RemoteVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischManager für E-Mail-Marketing

Beschreibung

  • Plane und optimiere E-Mail-Kampagnen vom Entwurf über den Versand bis zur Auswertung der Ergebnisse.
  • Erstelle Automatisierungen, die Interessierte zu Kundinnen und Kunden machen, und pflege bestehende Workflows.
  • Entwickle und aktualisiere Lead-Magneten – von ersten Ideen und Texten bis hin zu Briefings für Autorinnen und Autoren.
  • Finde Wege, die E-Mail-Liste zu vergrößern, und erstelle Formulare, Pop-ups und Landingpages.
  • Verwalte MailerLite-Konten, Zielgruppensegmente, Interessengruppen und maßgeschneiderte Nachrichten.
  • Erstelle Briefings für Autorinnen und Autoren und arbeite mit ihnen an Blog-Inhalten.
  • Überarbeite bestehende E-Mail-Marketing-Materialien und erstelle Inhalte zu fortgeschrittenen Themen.
  • Entwickle originelle E-Mail-Marketing-Ideen, die Zitate und Sichtbarkeit in Suchmaschinen erzielen können.
  • Lege KPIs fest, analysiere Kampagnenergebnisse und verbessere die Leistung.
  • Sorge für die Einhaltung von Zustellbarkeitsstandards und bewährten Branchenpraktiken.
  • Verfolge Funktionen, Forschung, Trends und Diskussionen in der Community rund ums E-Mail-Marketing und nutze die Erkenntnisse für Inhalte und Strategie.
  • Stimme dich mit dem Email Lifecycle Manager ab, damit Marketing-E-Mails mit Produkt- und Lifecycle-Nachrichten koordiniert sind.

Anforderungen

  • Mindestens vier Jahre praktische Erfahrung im E-Mail-Marketing, idealerweise bei einem SaaS-Unternehmen, in dem E-Mail ein zentraler Wachstumskanal ist.
  • Ein überzeugendes Schreibportfolio mit Newslettern oder Kampagnen, die du selbst verfasst und erfolgreich umgesetzt hast.
  • Nachweisliche Erfolge beim organischen Wachstum einer E-Mail-Liste.
  • Erfahrung mit Zielgruppensegmentierung und der Erstellung von Lead-Magneten.
  • Ein gutes Gespür für redaktionelle Qualität und die Fähigkeit, die Inhalte anderer zu verbessern.
  • Anhaltende Neugier für E-Mail-Marketing.
  • Du kannst selbst Inhalte verfassen und andere mit Briefings dafür beauftragen.
  • Erfahrung mit MailerLite oder einem anderen E-Mail-Dienstleister.
  • Du kannst vier Stunden mit der mitteleuropäischen Zeit überlappen.
  • Eine vollständige Bewerbung mit der URL einer veröffentlichten MailerLite-Landingpage.
  • Eine Videoantwort von höchstens drei Minuten.
  • Ein aktuelles LinkedIn-Profil.

Zusatzleistungen

  • Remote-orientiertes Team mit Mitgliedern auf der ganzen Welt.
  • Internationale Krankenversicherung mit Abdeckung in den meisten Ländern.
  • Monatlicher Gesundheitszuschuss in ausgewählten Ländern, in denen der Versicherungsschutz eingeschränkt ist.
  • Einmal im Jahr ein vom Unternehmen finanziertes Team-Retreat.
  • 31 Urlaubstage pro Jahr.
  • 12 bezahlte Krankheitstage pro Jahr.
  • Vier Kreativtage, also ein bezahlter freier Tag pro Quartal.
  • 12 zusätzliche Elternzeittage pro Jahr.
  • Vollständig bezahlte Elternzeit bei der Geburt oder Adoption eines Kindes.
  • Joy Budget ab 1.000 US-Dollar pro Jahr, das mit der Zeit steigt.
  • Ein MacBook und weitere Arbeitsmittel für effektives Arbeiten.

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