PwC ist ein globales Netzwerk für professionelle Dienstleistungen mit Schwerpunkt auf Wirtschaftsprüfung, Assurance, Beratung und Steuerberatung. Die Teams arbeiten mit Organisationen aus den Bereichen Finanzdienstleistungen, Technologie, Medien, Telekommunikation und weiteren Branchen an Herausforderungen wie Cybersicherheit, Geschäftstransformation, Nachhaltigkeit und umfassender Unternehmensberatung. Mit Aktivitäten in 157 Ländern und mehr als 276.000 Mitarbeitenden verbindet PwC Branchenexpertise mit spezialisierten Lösungen, die Kunden dabei unterstützen, Werte zu schaffen und zu schützen.
Senior Associate, Finanzkriminalität und AML – PwC Kanada, vor Ort in Toronto
Beraten Sie die Kunden von PwC Kanada bei Projekten zur Einhaltung von Vorschriften gegen Finanzkriminalität und im Bereich AML. Entwickeln Sie Risikorahmen, Testansätze und Empfehlungen und unterstützen Sie deren Umsetzung.
Kanada84.700 $ – 134.700 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischFinanzkriminalitätBeschreibung
- Planung und Durchführung von Kundenprojekten unter Einhaltung der Erwartungen an Qualität, Umfang und Zeitrahmen
- Erstellung projektspezifischer Analyseframeworks, Arbeitspläne und Testmethoden
- Direkte Zusammenarbeit mit Kunden zur Untersuchung, Bewertung und Lösung komplexer Sachverhalte
- Bereitstellung umsetzbarer Erkenntnisse und Überwachung des Projektfortschritts
- Bündelung von Ergebnissen, Ausarbeitung praxisnaher Empfehlungen und Kundenunterlagen sowie Unterstützung bei der Umsetzung
- Steuerung mehrerer paralleler Arbeitsabläufe und Kundenprioritäten, frühzeitiges Aufzeigen von Risiken sowie Information von Managern und Führungskräften
- Aufbau verlässlicher Beziehungen zu Kunden und internen Stakeholdern
- Ausbau der eigenen und der fachlichen Expertise des Teams in relevanten technischen Bereichen
- Beobachtung lokaler und nationaler geschäftlicher und wirtschaftlicher Entwicklungen
- Unterstützung der Geschäftsentwicklung durch die Recherche von Möglichkeiten bei potenziellen und bestehenden Kunden
- Ausbau interner Kontakte und Beitrag zur Marke PwC
Anforderungen
- Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen, Recht, Informationssicherheit, Informatik, Ingenieurwesen oder einer verwandten Fachrichtung
- Zwei bis fünf Jahre praktische Erfahrung im Bereich AML
- Umfassende Kenntnisse von AML-Programmen, einschließlich Governance, Risikobewertung, Richtlinien und Verfahren, Customer Due Diligence, Transaktionsüberwachung, Untersuchungen, Berichterstattung, Schulungen und unabhängiger Prüfung
- Interesse an neuen Technologien sowie die Fähigkeit, neue Tools zu erlernen und Arbeitsweisen anzupassen
- Eine einschlägige Qualifikation wie CAMS, ICA, ACSS, CFI, CAFP, das CIPFA Certificate in Fraud Risk Management oder ACFCS ist von Vorteil
- Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor sowie kundenorientierte Beratungs- oder Consulting-Erfahrung sind von Vorteil
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit, effektiv in Projektteams mitzuwirken und die Verantwortung für zugewiesene Arbeitsabläufe zu übernehmen
- Sicherer Umgang mit Microsoft Word, Excel und PowerPoint
- Ausgeprägte Integrität, gutes Urteilsvermögen, kooperative Arbeitsweise und Bereitschaft zum kontinuierlichen Lernen
- Fähigkeit, konkurrierende Prioritäten auszugleichen und unter engen Fristen hochwertige Arbeit zu leisten
- Bereitschaft und Fähigkeit, bei Bedarf innerhalb Kanadas und international zu reisen
- Kenntnisse der geltenden Vorschriften zur Finanzkriminalität und führender Praktiken des Risikomanagements
- Erfahrung in der Bewertung, Gestaltung oder Weiterentwicklung von Compliance-Programmen und Risikomanagementframeworks zur Finanzkriminalität
- Erfahrung mit Transformationsinitiativen im Bereich Finanzkriminalität ist von Vorteil
- Kenntnis aktueller Bedrohungen durch Finanzkriminalität, regulatorischer Änderungen, Branchenpraktiken und unterstützender Technologien
- Fähigkeit, praxisnahe, risikobasierte Lösungen zu entwickeln, die regulatorische Compliance und operative Effizienz unterstützen
- Erfahrung in der Bewertung und Verbesserung von Geschäftsprozessen und Kontrollen der ersten Verteidigungslinie im Zusammenhang mit dem Risiko der Finanzkriminalität
- Eine Unterstützung bei der Beantragung eines Arbeitsvisums ist nicht verfügbar
Zusatzleistungen
- Variable Incentive-Programme können berechtigten Mitarbeitenden zur Verfügung stehen
- Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
- Inklusive Zusatzleistungen
- Programme für flexible Arbeitsgestaltung
- Umfassendes Gesamtvergütungspaket
- Unterstützung ist während des gesamten Bewerbungs-, Vorstellungsgesprächs- und Beschäftigungsprozesses verfügbar