Ryder System, Inc.
Ryder System, Inc.
Ryder System, Inc. bietet in ganz Nordamerika Dienstleistungen in den Bereichen Lieferkette, Transport und Fuhrparkmanagement an. Das Unternehmen ist in der Logistik, der E-Commerce-Auftragsabwicklung, der Zustellung auf der letzten Meile, der Vermietung und Wartung von Nutzfahrzeugen sowie im Verkauf gebrauchter Lkw tätig. Ryder nutzt Technologie und Datenanalysen, um Unternehmen bei der Verwaltung von Lagerhaltung, Distribution, Transport und Zustellung zu unterstützen, und bedient Branchen wie die Automobilindustrie, Konsumgüter und das Gesundheitswesen.

Recruiter/in | Remote in Texas

Verantwortung für die gesamte Rekrutierung von Auftragnehmern im Transport- und Logistikgeschäft von Ryder. Kandidaten gewinnen, Angebote koordinieren, die Einarbeitung unterstützen und Einstellungsziele für zugewiesene Kundenkonten erreichen.

Beschreibung

  • Kandidaten gewinnen, prüfen und interviewen
  • Verhandlungen über Angebote und Verfahren zur Angebotsannahme verwalten
  • Administrative Aufgaben bei der Einstellung von Auftragnehmern erledigen
  • Die Einarbeitung neuer Auftragnehmer koordinieren
  • Etablierte interne und externe Rekrutierungsprozesse verwalten
  • Beziehungen zum Dedicated Senior Operations Team, zu Einstellungsverantwortlichen, zur Personalabteilung und zu Recruiting-Kolleginnen und -Kollegen aufbauen
  • Über Rekrutierungsupdates und Marktbedingungen berichten, die die Einstellung von Auftragnehmern beeinflussen
  • Rekrutierungsstrategien durch Anzeigen, Jobmessen und Remote-Sourcing-Methoden umsetzen
  • Aktuelle Recruiting-Materialien pflegen
  • Das Management über Fortschritte und Probleme im Recruiting auf dem Laufenden halten
  • Die Kundenzufriedenheit unterstützen, indem die zugewiesenen Kundenkonten vollständig rekrutiert werden
  • Weitere zugewiesene Aufgaben übernehmen

Anforderungen

  • Highschool-Abschluss oder GED erforderlich
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der vollständigen Durchführung von Recruiting-Prozessen erforderlich
  • Fortgeschrittene Grundkenntnisse in Microsoft Access, Excel, Word, PowerPoint und Outlook erforderlich
  • Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten erforderlich
  • Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu verwalten, Arbeiten zu priorisieren und sich an wechselnde Bedingungen und Verantwortlichkeiten anzupassen
  • Nachweisbare Fähigkeiten im Kundenservice
  • Reisebereitschaft von 0–10 %

Zusatzleistungen

  • Umfassende Optionen für Kranken- und Sozialleistungen, einschließlich medizinischer Versorgung, verschreibungspflichtiger Medikamente, Zahnbehandlung, Sehhilfen, Lebensversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Bezahlte Freistellung für Urlaub, Krankheit, Trauerfall sowie familiäre und elterliche Anliegen
  • Steuervorteilhafter 401(k)-Altersvorsorgeplan
  • Je nach Positionsebene und Art der Stelle können jährliche Boni, Provisionen und/oder langfristige Anreize verfügbar sein

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