Callen-Lenz
Callen-Lenz
201 – 500 Mitarbeitende
BeratungFertigungVerteidigung
Callen-Lenz ist ein Unternehmen, das mit den Bereichen Verteidigung, Fertigung und Beratung verbunden ist. Der Online-Auftritt nutzt Bot-Erkennung und Sicherheitskontrollen für Webanwendungen, um automatisierten Datenverkehr zu verwalten und den Zugriff auf die Website zu schützen. Dieses Profil bietet Fachkräften, die Callen-Lenz und mögliche berufliche Chancen bei dem Unternehmen recherchieren, einen Überblick.

Frontend-Softwareentwickler (Hybrid, Bristol)

Entwickeln Sie responsive Flugsteuerungs- und Bodenstationsschnittstellen für die bemannten und unbemannten Flugsysteme von Callen-Lenz. Erstellen Sie React- und TypeScript-Software als Teil agiler Luft- und Raumfahrtteams.

Beschreibung

  • Unterstützen Sie das Design und die Entwicklung von Flugsteuerungs- und Bodenstationssoftware mit modernen Webtechnologien.
  • Tragen Sie zu Softwareentwicklungsaktivitäten in den Bereichen Design, Implementierung und Testen bei.
  • Arbeiten Sie mit dem Team an der Gestaltung und Entwicklung von Benutzeroberflächen.
  • Arbeiten Sie mit UX-Forschenden und -Designern, Entwicklern und Projektmanagern zusammen.
  • Nehmen Sie in einem funktionsübergreifenden Team an Sprintplanung und Aufwandsschätzung teil.
  • Erstellen Sie präzise, responsive Benutzeroberflächen, die den freigegebenen Designs entsprechen.
  • Unterstützen Sie den Aufbau und die Pflege eines robusten Designsystems.
  • Veröffentlichen Sie Software schrittweise entsprechend Projektmeilensteinen und Fristen.
  • Tragen Sie zu Entscheidungen über geeignete Tools, Standards und Entwicklungsprozesse bei.
  • Nehmen Sie an Code-Reviews teil und ergänzen Sie eine angemessene Testabdeckung.
  • Entwickeln und implementieren Sie Funktionen, die festgelegte Abnahmekriterien erfüllen.
  • Übernehmen Sie bei Bedarf weitere damit verbundene Aufgaben.
  • Unterstützen Sie aktiv die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz.
  • Erfassen Sie Gefahren und Vorfälle genau und über die vorgesehenen Kanäle.
  • Absolvieren Sie die erforderlichen Schulungen zu Gesundheit und Sicherheit.

Anforderungen

  • Ein Studienabschluss in Informatik oder einer verwandten Fachrichtung.
  • Nachweisbare Berufserfahrung als Frontend-Softwareentwickler.
  • Praktische Erfahrung mit der Erstellung hochwertiger Benutzeroberflächen in Figma oder einem ähnlichen Designtool.
  • Praktische Erfahrung mit Echtzeitanwendungen.
  • Sicheres Arbeiten in einem funktionsübergreifenden agilen Team.
  • Fundierte praktische Kenntnisse in React, TypeScript, HTML, CSS, Git und Jira oder vergleichbaren Tools.
  • Vertrautheit mit Figma oder einer gleichwertigen Plattform für Interface-Design.
  • Kenntnisse in Jest, Cypress, React Testing Library oder ähnlichen Testtools.
  • Fähigkeit zur Integration und Nutzung von APIs.
  • Verständnis von WebSocket oder vergleichbaren Streaming-Technologien.
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Interesse an Drohnen, Luftfahrt, datenintensiven Anwendungen oder Geoinformationssystemen.
  • Erfahrung in der Betreuung und dem Coaching von Junior-Entwicklern.
  • Vertrautheit mit Standards für Barrierefreiheit.
  • Frühere Erfahrung im Verteidigungssektor.
  • Engagement für die Einhaltung hoher Codierungsstandards.
  • Ausgeprägter Fokus auf Barrierefreiheit sowie UI/UX-Prinzipien.
  • Aktuelle Kenntnisse zu Designpraktiken für responsive Layouts, Barrierefreiheit und wartbare Schnittstellenmuster.
  • Britische Staatsbürgerschaft oder ein bestehendes Recht, im Vereinigten Königreich zu arbeiten.
  • Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen.
  • Ein vollständiger, gültiger britischer Führerschein.
  • Fähigkeit, eine Sicherheitsüberprüfung einschließlich eines fünfjährigen Wohnsitzes im Vereinigten Königreich zu erhalten.
  • Berechtigung, bis zum Beschäftigungsbeginn im Vereinigten Königreich zu arbeiten.
  • Fähigkeit, die Sicherheitsüberprüfung nach dem Baseline Personnel Security Standard zu erlangen.

Zusatzleistungen

  • 25 Urlaubstage pro Jahr zuzüglich gesetzlicher Feiertage.
  • Urlaubskauf- und -verkaufsmodell, das bis zu fünf zusätzliche Tage in beide Richtungen ermöglicht.
  • Betriebliche Altersvorsorge über Royal London.
  • Vom Unternehmen finanzierter Aktienbonusplan.
  • Green Car Scheme.
  • Lebensversicherung in Höhe des Sechsfachen des Grundgehalts.
  • Einkommensschutz in Höhe von 75 % des Grundgehalts.
  • Private Krankenversicherung über Bupa.
  • Private Zahnzusatzversicherung über Bupa.
  • Erweiterte Elternzeitregelungen für Mütter und Väter.
  • Erstattung einer beruflichen Mitgliedschaft pro Jahr.
  • Ein bezahlter Freiwilligentag pro Jahr.
  • Ganzjähriger Zugang zu einem unabhängigen Finanzberater.
  • Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung sowie zur beruflichen Entwicklung.

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