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Simple Staffing Group
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B2BHR-TechnologiePersonalbeschaffung
Simple Staffing Group ist ein Personal- und Recruiting-Unternehmen mit Hauptsitz in Las Vegas, das seine Workforce-Expertise mit technologiegestützten Lösungen für die Personalgewinnung verbindet. Das Leistungsangebot umfasst Zeitarbeit, die dauerhafte und spezialisierte Personalvermittlung, die Besetzung von Vertragsstellen sowie den Übergang von Zeitarbeit in eine Festanstellung, Direktvermittlung, Outsourcing, landesweite Personallösungen, Talententwicklung und Unterstützung beim beruflichen Übergang. Das Unternehmen arbeitet mit Organisationen von Start-ups bis hin zu Großunternehmen zusammen und rekrutiert Fachkräfte unter anderem für die Bereiche Technologie, Finanzen und qualifizierte Handwerksberufe. Dabei legt es Wert auf gesetzeskonforme, ethische und flexible Ansätze, um Arbeitgeber und Talente zusammenzubringen.
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Stellen im Unternehmen

B2B-Innendienstmitarbeiter Vertrieb

Sie treiben den B2B-Vertrieb von Lösungen für Buchhaltung, Rechnungswesen, Lohnabrechnung und Cashflow für kleine Unternehmen voran. Sie führen Bedarfsermittlungen durch, präsentieren Produkte, steuern die Pipeline und bauen Kundenbeziehungen auf.

USVereinigte StaatenAZArizona
23 $ / Stunde
HybridVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischInnendienstVertrieb
Cloud

Beschreibung

  • Sie sprechen Interessenten und Kunden kleiner Unternehmen an, um deren Bedarf zu ermitteln
  • Sie empfehlen Geschäftslösungen und unterstützen neue Verkäufe sowie die Erweiterung bestehender Kundenkonten
  • Sie erklären, wie Lösungen für Buchhaltung, Rechnungswesen, Lohnabrechnung und Cashflow geschäftliche Anforderungen erfüllen
  • Sie kommunizieren per Telefon, Chat, in Besprechungen und durch ausgehende Nachfassaktionen
  • Sie führen Bedarfsermittlungsgespräche mit Fokus auf geschäftliche Anforderungen und Arbeitsabläufe
  • Sie empfehlen, demonstrieren und verkaufen Lösungen, die auf die Anforderungen der Kunden abgestimmt sind
  • Sie erkennen zusätzliche Angebote, von denen die Unternehmen der Kunden profitieren könnten
  • Sie dokumentieren Aktivitäten, verwalten Pipeline-Phasen und koordinieren Nachfassaktionen mithilfe von Vertriebstools
  • Sie erreichen Ziele in den Bereichen Produktivität, Vertrieb, Verfügbarkeit, Pipeline und Regelkonformität

Anforderungen

  • Abitur, mittlere Reife oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Mindestens vier Jahre Erfahrung in einem Contact Center mit der Bearbeitung eingehender und ausgehender Kontakte
  • Mindestens zwei Jahre praktische Vertriebserfahrung mit kundenorientiertem Ansatz
  • Erfahrung mit SaaS, Cloud-, technischen Lösungen, Account Management, Pipeline-Management oder Vertrieb an kleine Unternehmen
  • Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen sowie technische Lösungen und geschäftlichen Nutzen klar zu erläutern
  • Klare und detaillierte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten

Zusatzleistungen

  • Anspruch auf leistungsabhängige Bonusmöglichkeiten
  • 1.400 $ Bindungsbonus vorbehaltlich der geltenden Bedingungen
  • Attraktive Bonusmöglichkeiten für die Vermittlung neuer Mitarbeitender
  • Bezahlter Urlaub
  • Wellnessleistungen
  • Leistungen im Gesundheitsbereich
  • Erstattung von Studiengebühren
  • Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm
  • Inklusive Teamkultur in einer gemeinschaftsorientierten Organisation
  • Hybride Arbeitsmöglichkeit nach Erreichen und Aufrechterhaltung der Leistungsstandards

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