LogoFresh Jobs Ahead
Veterinary Practice Partners
Veterinary Practice Partners
1.001 – 5.000 Medarbejdere
Sponsor for H1B-visumMarkedsføringRådgivningSundhedsvæsen
Veterinary Practice Partners samarbejder med dyreklinikker gennem en model for medejerskab, hvor dyrlægerne bevarer kontrollen over den medicinske behandling og samtidig får støtte til driften. Virksomhedens tilgang skal give dyrlæger mere tid til at fokusere på patienterne og samtidig hjælpe klinikkerne med at vokse og planlægge for fremtiden. Veterinary Practice Partners beskriver også et landsdækkende fagligt fællesskab med løbende uddannelse og udvikling for de veterinærteams, virksomheden støtter.
LinkedIn
Job i virksomheden

Direktør for ejendomme og byggeri (fjernarbejde, Pennsylvania)

Led Veterinary Practice Partners' nationale program for ejendomme og byggeri af veterinærklinikker. Få ansvar for valg af placering, lejekontrakter, udvikling, byggeøkonomi og teamets vækst.

USUSAPAPennsylvania
175.000 $ – 225.000 $ / år
FjernarbejdeFuldtidLeadPåkrævet Sprog: engelskDirektør

Beskrivelse

  • Have ansvar for resultat og budget på porteføljeniveau for byggeri og kapitalbudgetter.
  • Planlægge kapitalinvesteringer på tværs af den nationale portefølje, tilpasse udgifterne til vækstmålene og forudsige projektpipelinen på flere markeder.
  • Fastlægge procedurer for overslag og budgetstyring fra hensigtserklæring til aftaleindgåelse og færdiggørelse.
  • Udarbejde økonomiske rapporter om projekter og portefølje til ledelsen.
  • Lede valg af placering og markedsanalyser for nyetableringer og AcquiNovo-vækst.
  • Administrere porteføljen af lejemål, herunder forhandlinger, forlængelser, opsigelser samt forhold vedrørende udlejere og lejere.
  • Fastlægge og håndhæve politikker for udlejere med tilknytning til virksomheden samt koordinere byggeforpligtelser, tilskud til lejerforbedringer og afleveringsvilkår.
  • Genopbygge og lede funktionen for projektledelse inden for byggeri.
  • Føre tilsyn med byggeri fra gennemførlighedsvurdering til afslutning og styre de overordnede tidsplaner for udviklingen.
  • Lede arkitekter, ingeniører, designere, konsulenter, entreprenører og udbudsprocesser.
  • Forbedre standarder for indretning af klinikker og håndbogen for ejendomsudvikling.
  • Indføre ensartet rapportering af projektstatus og procedurer for eskalering.
  • Føre tilsyn med tilladelser, godkendelser, ibrugtagningstilladelser, inspektioner og overholdelse af bygningsreglementer.
  • Håndtere risici inden for byggeri, planlægning og levering af byggegrunde, fastholde omkostningsdisciplin og styre ændringsordrer.
  • Samarbejde om modellen for vedligeholdelse af faciliteter og vurdere integreret facility management samt eksterne leverandører.
  • Ansætte og lede teamet for ejendomme og byggeri.
  • Repræsentere Veterinary Practice Partners over for dyrlæger, partnere, udlejere og leverandører.

Krav

  • Mindst 10 års erfaring med ledelse på stadig højere niveau inden for ejendomsudvikling eller projektledelse af byggeri i detailhandel, sundhedspleje eller servicevirksomheder med flere lokationer; erfaring fra veterinær- eller sundhedssektoren er en fordel.
  • Dokumenteret evne til at lede flere samtidige nybyggerier og have ansvar for resultatet af et kapitalprogram.
  • Direkte erfaring med forhandling af lejekontrakter og administration af en portefølje med flere lokationer, herunder tvister med udlejere og aftaler med nærtstående parter.
  • Stærke kompetencer inden for budgettering, tidsplanlægning, kontraktforhandling og risikostyring samt dokumenterede resultater med at overholde stramme budgetter og tidsplaner.
  • Evne til at opbygge en funktion fra bunden, herunder processer, rekruttering og styring.
  • Erfaring med at administrere nationale netværk af leverandører og hovedentreprenører.
  • Rutineret brug af projektstyringssoftware som Smartsheet og Procore; kendskab til AutoCAD, Revit eller SketchUp er en fordel.
  • En bachelorgrad inden for byggeledelse, ingeniørfag, arkitektur eller et beslægtet område foretrækkes.
  • Sikker fremtræden på ledelsesniveau og evne til at forklare afvejninger mellem omkostninger, risici og tidsplaner for ledelse og bestyrelse.
  • Villighed til at rejse op til 25 %.

Fordele

  • Mulighed for fjernarbejde.
  • Godtgørelse eller dækning af nødvendige rejseudgifter ved rejser på op til 25 %.

Relaterede job