Disability Rights California
Disability Rights California
২০১ – ৫০০ কর্মী
অলাভজনকআইনদাতব্য
Disability Rights California একটি অলাভজনক আইনি ও অধিকার-সুরক্ষা সংগঠন, যা ক্যালিফোর্নিয়াজুড়ে প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের অধিকার রক্ষা ও এগিয়ে নিতে ১৯৭৮ সালে প্রতিষ্ঠিত হয়। এর কাজ আইনি সহায়তা, জননীতি-সংক্রান্ত অধিকার-সুরক্ষা কার্যক্রম, সম্প্রদায়ভিত্তিক সম্পদ এবং শিক্ষাকে একত্র করে, যাতে ক্যালিফোর্নিয়ার প্রতিবন্ধী ব্যক্তিরা সেবা গ্রহণ করতে, নিজেদের অধিকার কার্যকর করতে এবং সম্প্রদায়ের জীবনে পূর্ণভাবে অংশ নিতে পারেন। একটি বৃহৎ প্রতিবন্ধী অধিকার সংগঠন হিসেবে এটি আইন, অধিকার-সুরক্ষা এবং অলাভজনক কর্মসূচির ক্ষেত্রে কাজ করা পেশাজীবীদের একত্রিত করে।

দ্বিভাষিক সহকারী ক্লায়েন্টদের অধিকার সংরক্ষণকারী ১ - ইংরেজি/স্প্যানিশ

উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধী আঞ্চলিক-কেন্দ্রের ক্লায়েন্টদের গ্রহণপ্রক্রিয়া, কেস প্রশাসন, রেফারেল, প্রচার ও শুনানির প্রস্তুতির মাধ্যমে সহায়তা করুন। ডিসঅ্যাবিলিটি রাইটস ক্যালিফোর্নিয়ায় হাইব্রিড, দ্বিভাষিক অধিকার-সুরক্ষা ভূমিকায় যোগ দিন।

বিবরণ

  • উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধী আঞ্চলিক-কেন্দ্রের ক্লায়েন্টদের অধিকার রক্ষা করা
  • ক্লায়েন্টদের অধিকার সুরক্ষা দপ্তরকে প্রশাসনিক ও কেরানি সহায়তা প্রদান করা
  • ফোনকারীদের জবাব দেওয়া এবং প্রাথমিক সহায়তার তথ্য প্রদান করা
  • সভা ও কনফারেন্স কলের ব্যবস্থা করা
  • আগত ও প্রেরিত ডাক সামলানো
  • ক্লায়েন্টদের সমস্যা এবং অধিকার-সুরক্ষা পরিষেবার যোগ্যতা মূল্যায়নে যাচাই নির্দেশিকা ব্যবহার করা
  • প্রতিনিধিত্ব বা পরিষেবার জন্য যোগ্য নন এমন ব্যক্তিদের তথ্য ও রেফারেল প্রদান করা
  • প্রকাশনা ও অন্যান্য উপকরণের অনুরোধ পূরণ করা
  • ক্লায়েন্ট ও ফোনকারীদের সাক্ষাৎকারে সহায়তা করা
  • ইলেকট্রনিক কেস ফাইল খোলা এবং রেকর্ড সঠিক ও হালনাগাদ রাখা
  • তথ্য সংগ্রহ ও প্রতিবেদন প্রস্তুত করা
  • প্রশাসনিক শুনানি ও সংশ্লিষ্ট কার্যধারার জন্য প্রমাণের প্যাকেট সংকলন করা
  • কমিউনিটি রেফারেল সংস্থান তৈরি ও বজায় রাখা
  • স্থানীয় কমিউনিটি সংস্থাগুলোর সঙ্গে সম্পর্ক গড়ে তোলা
  • প্রশিক্ষণ কার্যক্রমের সময়সূচি তৈরি, সমন্বয় ও পরিচালনায় সহায়তা করা
  • শিক্ষামূলক উপকরণ তৈরি ও বিতরণ করা
  • ঐতিহাসিকভাবে পর্যাপ্ত সেবা না-পাওয়া কমিউনিটির জন্য প্রচার পরিকল্পনা ও বাস্তবায়নে সহায়তা করা
  • অর্পিত অতিরিক্ত দায়িত্ব সম্পন্ন করা

প্রয়োজনীয়তা

  • জীবনবৃত্তান্ত ও কভার লেটার জমা দিতে হবে
  • সাক্ষাৎকারের জন্য বিবেচিত হতে সব ন্যূনতম যোগ্যতা পূরণ করতে হবে
  • ইংরেজি ও স্প্যানিশ ভাষায় সাবলীলভাবে স্থানীয় ভাষাভাষীদের সঙ্গে যোগাযোগ করতে এবং উভয় ভাষায় স্পষ্টভাবে লিখতে হবে
  • প্রতি সপ্তাহে অন্তত দুই দিন আলহামব্রা অফিসে সশরীরে কাজ করতে হবে
  • যুক্তিসঙ্গত সুবিধা ছাড়াই বা সুবিধাসহ প্রয়োজনীয় কাজের দায়িত্ব পালন করতে হবে
  • মাঝেমধ্যে, সাধারণত সর্বোচ্চ ১০% পর্যন্ত ভ্রমণ করতে হবে; অতিরিক্ত ভ্রমণেরও প্রয়োজন হতে পারে
  • কাজের সভা, শুনানি, স্থাপনা ও কমিউনিটি অনুষ্ঠানে যাওয়ার জন্য ব্যক্তিগত যাতায়াতের ব্যবস্থা থাকতে হবে
  • অনলাইন প্ল্যাটফর্ম ও ইমেইলের মাধ্যমে নিয়মিত ও কার্যকরভাবে যোগাযোগ করতে হবে
  • শহরের বাইরে সভা, দলীয় সভা, প্রশিক্ষণ বা প্রচারের জন্য মাঝেমধ্যে ভ্রমণ করতে হবে
  • বিভিন্ন অফিস, বাড়ি, মাঠপর্যায়ের স্থান, আদালত, সমষ্টিগত-যত্ন বা প্রাতিষ্ঠানিক পরিবেশ এবং কমিউনিটি সংস্থায় কাজ করতে হবে

সুবিধাসমূহ

  • ৮% নিয়োগকর্তা ম্যাচসহ ৪০১(কে)
  • HMO বিকল্পসহ স্বাস্থ্য কভারেজ
  • ডেন্টাল বীমা
  • দৃষ্টিশক্তি বীমা
  • মৌলিক জীবন বীমা
  • স্বল্পমেয়াদি ও দীর্ঘমেয়াদি অক্ষমতা বীমা
  • চিকিৎসা, নির্ভরশীল-যত্ন ও যাতায়াত ব্যয়ের জন্য নমনীয় ব্যয় হিসাব
  • নির্বাচিত HMO পরিকল্পনার জন্য স্বাস্থ্য ব্যয় ফেরত হিসাব
  • পোষা প্রাণীর বীমা
  • কর্মী সহায়তা কর্মসূচি
  • Teladoc ব্যবহারের সুবিধা
  • ছুটি, অসুস্থতা বা আত্মযত্নের ছুটি এবং ছুটির দিন; ডিসেম্বরের শেষ সপ্তাহসহ
  • পাবলিক সার্ভিস লোন ফরগিভনেসের জন্য যোগ্যতা
  • প্রতি সপ্তাহে সর্বোচ্চ তিন দিন দূর থেকে কাজের সুযোগসহ হাইব্রিড সময়সূচি