APEXX Global
APEXX Global
51 – 200 Служители
B2BSaaSФинтех
APEXX Global е финтех и B2B SaaS компания, насочена към улесняване на международните плащания за корпоративни търговци. Нейната платформа за оркестрация на плащания свързва бизнеса с карти, дигитални портфейли, алтернативни методи за плащане и доставчици на услуги „купи сега, плати по-късно“ чрез един API. Функции като интелигентно маршрутизиране чрез AIRE, маршрутизиране според разходите, каскадно обработване на откази, токенизация, справка по BIN, консолидирано отчитане и анализи помагат на търговците в туризма, търговията на дребно, мобилността и онлайн пазарите да управляват платежните операции на различни пазари, да подобряват приемането на транзакции и да реагират по-ефективно на откази.

Мениджър стратегически партньорства в областта на плащанията – APEXX Global

Развивайте стратегически партньорства в мрежата за оркестрация на плащанията на APEXX Global. Подпомагайте резултатите на партньорите, навлизането на пазари, растежа на приходите и съвместните инициативи за пазарна реализация.

Описание

  • Изграждайте бизнес партньорства с висока стойност в глобалната екосистема на плащанията.
  • Провеждайте бизнес прегледи с партньорите, определяйте общи цели, установявайте възможности за подобрение и проследявайте договорените действия спрямо бизнес целите.
  • Координирайте с партньорите съвместен маркетинг, промоционални дейности и възможности за пазарна реализация.
  • Развивайте отношения с лицата, вземащи решения, влиятелните лица и заинтересованите страни при партньорите.
  • Откривайте възможности за разширяване на партньорската мрежа, продуктовите възможности и пазарния обхват.
  • Увеличавайте стойността на съществуващите партньорства чрез активно управление на отношенията.
  • Работете с доставчици на платежни услуги, доставчици и представители на индустрията за подобряване на продуктите и резултатите.
  • Следете развитието в индустрията, новите технологии за плащания и действията на конкурентите.
  • Откривайте бизнес възможности и участвайте в разработването и изпълнението на планове за пазарна реализация.
  • Поддържайте актуални знания за продуктите, услугите и възможностите на APEXX.
  • Осигурявайте на партньорите нужната информация и ангажираност, за да представят и популяризират решенията на APEXX.
  • Работете съвместно с екипите по продажби, продукти, инженеринг, маркетинг и управление на взаимоотношенията за привличане на клиенти, увеличаване на броя транзакции и приходите и подкрепа на международната експанзия.

Изисквания

  • Имате поне пет години опит в плащанията или финансовите технологии, най-добре в партньорства, бизнес развитие или търговски ориентирана роля.
  • Познавате глобалната екосистема на плащанията, включително картовото придобиване, алтернативните методи за плащане, нововъзникващите технологии и тенденциите в индустрията.
  • Имате доказан успех в развитието на стратегически партньорства, които носят измерима бизнес стойност и растеж на приходите.
  • Имате опит в развитието на нов бизнес, изграждането на потенциал от възможности и превръщането на отношенията в партньорства, генериращи приходи.
  • Прилагате търговска преценка и стратегическо мислене, за да откривате възможности за разширяване на партньорската екосистема и пазарния обхват.
  • Изграждате силни отношения и управлявате ефективно заинтересованите страни.
  • Умеете да убеждавате и преговаряте, като изграждате отношения на доверие на всички нива.
  • Общувате ясно писмено и в разговор.
  • Представяте идеи уверено, обяснявате бизнес възможности и ангажирате висшето ръководство.
  • Анализирате пазарните тенденции и резултатите на партньорите и превръщате изводите в конкретни възможности.
  • Работите инициативно, творчески и с фокус върху резултатите.
  • Поемате отговорност, работите самостоятелно и се справяте с нови предизвикателства.
  • Имате законно право да работите в Обединеното кралство.
  • Готови сте да работите хибридно, като поне три дни седмично сте в офиса.

Придобивки

  • Конкурентно възнаграждение, съобразено с уменията, опита и приноса ви.
  • Годишен отпуск.
  • Официални празници.
  • Време за почивка с фокус върху благосъстоянието.
  • Дистанционна работа от допустими местоположения до 90 дни годишно съгласно политиката Work From Anywhere.
  • Цялостна здравна застраховка, включително покритие за зрение и стоматологични услуги.
  • Застраховка „Живот“ и покритие при тежко заболяване.
  • Подобрени политики за родителски и семеен отпуск.
  • Възможности за обучение и развитие.
  • Ангажимент към равните възможности, равнопоставеността, многообразието и приобщаването.