PNC е диверсифицирана компания за финансови услуги и банкиране, която предлага възможности за професионално развитие на различни позиции в организацията. Подходът ѝ към работната среда поставя акцент върху приобщаването, достъпността, многообразието и ангажираността към общността, като предлага възможности за подбор на студенти, завършили висше образование и ветерани. PNC също така подчертава ангажимента си към равните възможности и спазването на трудовото законодателство, което я прави подходяща за кандидати, търсещи голям работодател във финансовите услуги с широк спектър от професионални възможности.
Мениджър връзки с клиенти в бизнес банкирането II — Раунд Рок, Тексас (работа на място)
Управлява и развива отношенията с бизнес клиенти на пазара на PNC в Остин чрез продажби, кредитен анализ и управление на риска. Подпомага клиентите с банкови продукти и финансови насоки, като същевременно разширява ангажираността и приходите.
Описание
- Управлява отношенията с нови и съществуващи клиенти в рамките на определен портфейл.
- Увеличава продажбите, приходите и пазарния дял, като изпълнява целите за продажби.
- Привлича нови клиенти и развива или запазва съществуващите взаимоотношения, за да увеличава приходите и бизнеса на клиентите.
- Структурира, оценява, договаря и документира кредитни и некредитни продукти и услуги.
- Наблюдава риска, възвръщаемостта и качеството на обслужване при нови и съществуващи сметки.
- Открива и намалява регулаторни, репутационни, оперативни и кредитни рискове.
- Предоставя насоки, съобразени с нуждите на клиентите и финансовото им благосъстояние.
- Укрепва ангажираността и лоялността на клиентите.
- Развива и поддържа отношения в PNC и с външни партньори, включително контакти в общността и бранша.
- Привлича нови клиенти и развива съществуващите сметки.
- Представя на клиентите пълната гама продукти и услуги на PNC.
- Използва инструменти за продажби и отчетност, за да открива и развива бизнес възможности.
- Оценява и управлява кредитната експозиция по сложни искания, като прилага усъвършенствани кредитни принципи и вътрешни политики.
Изисквания
- Обикновено се изисква университетска или колежанска степен.
- Най-малко пет години релевантен опит в бранша.
- Сравнима комбинация от образование, сертификати, свързани с длъжността, и опит, включително военна служба, може да замести образователната степен.
- Познаване на бизнес банкирането за компании в сегмента от 2 до 10 милиона щатски долара.
- Опит в управлението на клиентски портфейл.
- Умение за изграждане на отношения с клиенти.
- Познаване на кредитните процеси и продукти.
- Умение за ангажиране на клиенти.
- Умения за финансов анализ.
- Умение за откриване на възможности за продажби.
- Търговска преценка.
- Умения за управление на отношенията с клиенти.
- Умения за управление на клиентското преживяване.
- Здраворазумно вземане на решения и критично мислене.
- Ясна и ефективна комуникация.
- Умения за търсене на потенциални клиенти и продажби.
- Увереност при работа с технологии.
- Умение за оценяване и управление на кредитния риск при сложни искания.
- Трябва да отговаря на изискванията на раздел 19 от закона Federal Deposit Insurance Act.
- PNC не спонсорира работни визи и не участва в програмата STEM OPT за тази позиция.
Придобивки
- Медицинско покритие и покритие на лекарства по рецепта, включително възможност за здравна спестовна сметка.
- Възможности за стоматологично и зрително покритие.
- Животозастраховане за служителите и допустимите им съпрузи или деца.
- Покритие при краткосрочна и дългосрочна нетрудоспособност.
- План 401(k) с насрещна вноска от PNC.
- Пенсионен план.
- План за закупуване на акции от служителите.
- Сметка за възстановяване на разходи за грижи за лица на издръжка.
- Резервна грижа за деца и възрастни хора.
- Възстановяване на разходи за осиновяване, сурогатство и услуги на дула.
- Помощ за образование, като избрани програми се финансират изцяло.
- Програма за благосъстояние с финансови стимули.
- Отпуск по майчинство и родителски отпуск.
- До 11 платени почивни дни годишно.
- Девет дни за периодично отсъствие годишно, при спазване на приложимото законодателство.
- От 15 до 25 дни годишен отпуск според кариерното ниво.
- Допълнителни придобивки според продължителността на трудовия стаж.