HORBACH
HORBACH
HORBACH هي شركة ألمانية للاستشارات المالية تخدم العملاء من الأفراد والشركات من خلال تخطيط مخصص يشمل التأمين والاستثمارات والتقاعد وتمويل الرهن العقاري والحماية من فقدان الدخل وبناء الثروات وحماية الأصول. وتشمل خدماتها الاستشارية تغطيات مثل التأمين الصحي وتأمين الحياة والمسؤولية ومحتويات المنزل والمصروفات القانونية. كما تدعم HORBACH متخصصين من بينهم الأطباء والمعلمون وموظفو الخدمة المدنية، بينما تشمل استشاراتها للشركات أنظمة معاشات الموظفين وتمويل الشركات.

برنامج دراسة مزدوجة في الاستشارات المالية وريادة الأعمال لدى HORBACH

اجمع بين الدراسة الجامعية والخبرة العملية في الاستشارات المالية وتطوير العملاء وريادة الأعمال لدى HORBACH. يشمل البرنامج التدريب، والأهداف القابلة للقياس، ومسارًا نحو المسؤوليات الريادية أو القيادية.

الوصف

  • تنظيم اجتماعات العملاء عبر الهاتف، ومن خلال بناء العلاقات، والاستفادة من العملاء المحتملين الواردين، مع تطوير مسار المبيعات باستمرار.
  • تعلّم أساليب العمل الاستشارية وطبّقها، بما في ذلك طرق التواصل وتحليل الاحتياجات وتوثيق بيانات العملاء.
  • المشاركة في التدريب والعمل نحو تحقيق أهداف قائمة على مؤشرات الأداء الرئيسية وتحمّل مسؤوليات متزايدة بمرور الوقت.
  • تقييم أوضاع العملاء والمساعدة في وضع مفاهيم للتخطيط المالي والتقاعدي تحت الإشراف.
  • بناء علاقات مستدامة مع العملاء والعمل كجهة اتصال موثوقة.
  • مراجعة التوصيات بانتظام وتعديلها وفقًا لتغير ظروف العملاء وأوضاع السوق.
  • التعاون الوثيق مع مستشارين ذوي خبرة وزملاء متخصصين.

المتطلبات

  • الالتحاق ببرنامج دراسة مزدوجة في جامعة أو جامعة للعلوم التطبيقية أو IBA أو مؤسسة مماثلة، أو وجود اهتمام قوي بذلك.
  • إتقان اللغة الألمانية بمستوى C1 أو أعلى، كتابةً وتحدثًا.
  • مهارات تواصل قوية، ورغبة في التعلم، وأسلوب عمل موثوق.
  • مهارات تنظيم جيدة، وانضباط، وقدرة على العمل باستقلالية.
  • نهج يركز على النتائج ودافع لتحسين الأداء بصورة قابلة للقياس.
  • الاستعداد للتواصل عبر الهاتف وتنظيم مواعيد العملاء.
  • تُفضّل الخبرة الأولية في المبيعات أو التواصل، بما في ذلك الخبرة في الضيافة أو الأندية الرياضية أو الأنشطة الترويجية أو المبيعات.

المزايا

  • تطوير منظم ومتكامل مع العمل، مدعوم بخطة تدريب محددة.
  • إرشاد وتدريب مخصصان، مع جلسات منتظمة للتغذية الراجعة والمراجعة.
  • أجر وحوافز قائمون على الأداء ومرتبطان بالنتائج.
  • تطوير سريع لقدرات المبيعات والاستشارات المالية.
  • مسار مهني يوفر فرصًا تدريبية أو ريادية قد تؤدي إلى أدوار إدارية أو أدوار في بناء الفرق.
  • قد يتاح العمل عن بُعد بحسب مراحل التدريب العملي وترتيبات الجدولة.