移民法行銷總監（阿根廷遠端工作）
領導鳳凰城人道移民法律事務所的品牌成長、需求開發，以及數百萬美元的行銷預算。 推動合格潛在客戶開發，同時帶領行銷團隊並規劃策略。
說明
- 制定並執行行銷策略，以支持事務所每月150萬美元、每年1,800萬美元的整體營收目標。
- 帶領3至5名行銷專業人員組成的團隊，建立重視當責、協作與創新的文化。
- 與執行長、財務及營運長、業務和營運主管合作，使行銷支出符合業務優先事項。
- 管理並改善每年300萬至400萬美元的行銷預算。
- 追蹤完整行銷漏斗的成效，並將行銷關鍵績效指標連結至營收成果。
- 為高階主管團隊準備並簡報績效儀表板與洞察分析。
- 規劃並監督多通路行銷活動，目標為每月取得4,000至6,000筆合格潛在客戶名單。
- 運用付費、自然流量、轉介及社群活動，擴大觸及與互動。
- 指導行銷活動測試、受眾區隔、自動化、轉換及留客工作。
- 以人道移民法為核心，建立事務所品牌識別與敘事。
- 確保數位及線下通路的品牌訊息一致，並維持高品質的創意內容。
- 主導思想領導力內容及社區影響計畫。
- 管理並最佳化事務所的行銷科技工具與社群媒體平台。
職位要求
- 能流利使用西班牙語和英語，進行真誠且包容的溝通。
- 至少10年行銷經驗，其中3至5年擔任總監級或高階領導職務。
- 具備管理數百萬美元行銷預算並創造可衡量成長的實績。
- 曾在注重成長的專業服務或法律環境中成功推動需求開發與品牌發展。
- 具備出色的分析能力，能將行銷數據轉化為可執行的業務洞察。
- 具備建立及擴編團隊的經驗，並致力於指導及培育人才。
- 必須具備HubSpot CRM和Marketing Hub使用經驗。
- 具備Google Ads、GA4、Meta Ads Manager、Call Tracking Metrics、BirdEye、Microsoft Suite、TikTok、Instagram、Facebook、YouTube及LinkedIn的使用經驗。
福利待遇
- 帶薪休假及帶薪假日。